この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署でも同じ部署の人には厳しく、他部署には優しくしているイメージでした。入社当初、分からないことがあり、同じ...続きを読む(全248文字)
MIRARTHホールディングス株式会社 報酬UP
MIRARTHホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの部署でも同じ部署の人には厳しく、他部署には優しくしているイメージでした。入社当初、分からないことがあり、同じ...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月45〜60時間残業の長時間労働、結果を出す為に求められるスキルが高い分、根性と実力は身につく
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の...続きを読む(全192文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
固定給でボーナスももらえるので、結果の出てない社歴の浅い社員でもそれなりに暮らしていける
【気になること・改善したほうがいい点】
固定給でボー...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
入社の時期によるが、ここ数年はコンプラがうるさくなっている為、休日はしっかりもらえる
残業時間もキッチリ守られるようになったよう
【気になるこ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
金銭的な手当てが充実しています。宅建を取得していると資格手当として月額二万円支給される。帰省費の支給がある。地方転勤の場合、借り上げ社宅となり...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
営業の場合、月単位で契約目標があり、それを達成し続けることで評価に繋がり、大きなやりがいを感じることが出来ます。また、契約を頂いたお客様から感...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
完全実力主義で、成果に応じて正当な評価をしてくれます。若くして役職が上がっていくケースもあり、短期間で基本給が上がっていきます。営業職において...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くも成果主義のため、数字が出なくなった時点で退職勧告の対象に入る。代わりはいくらでもいるので、気兼ねなく辞めることができる。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業力を鍛えるためのトレーニングは教育がしっかりしている。営業力を本気で高めたい人には良い職場である。クロージングまでの手法も確立されており、...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
根性がつくところ。営業力や営業トークは確実に鍛えられる。良くも悪くも成果主義、営業に向いている人には良いが、向いていない場合は早々に見切りをつ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
男女差別があまりないので男性と混ざって負けん気出して営業出来る方には向いています。評価はきちんとされるので、評価されたい、出世したい人には向い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に福利厚生はいいです。残業時間は多いですが、見込み残業ではなく残業した分だけ支払われます。また地方配属の社員は、月1の帰省費が支払われま...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
お客様に家を買いますと言っていただけた時は、とてもやりがいを感じます。あくまでも成果主義の会社であるため、結果さえ出していれば何も言われること...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
非正規なのでとくになしです。
ただ社員の方は福利厚生があるようでした。ディズニーチケットが安く買えたり、保養所等があるようで、自社のリゾートマ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特にない。
勤務先がころころ変わるので、新しい土地に行けるが、通勤時間がかかるようになった為やめた。現場ごとになるので、家から近いのはよかった...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
アットホームな感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が、しょっちゅう勤務時間中に酒を飲んで絡んできた。
パチンコ屋に連れて行かれた...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
人生に一度しかない高額な買い物に携われる事は大きなやりがいだと感じます。
大きな決断をして頂き契約に結びつき、物件の引き渡しをした時は大きな達...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
基本的にアポが入ってない限りは完全週休2日制で休むことができます。
しかし、休日でもお客様との連絡などは当たり前のようにあります。
【気になる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
歩合はあまりないが、基本給が高い。
役職をあげて給料を上げるイメージです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で稼いでいるので残業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスではないが、残業代は一定まで(私が在籍していた時は45時間か60時間が限度)もらえる点。
他にいい点は特にないです。
【気...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
人事部を中心に改善を試みており、古い時代の働き方は払拭されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字が出なければ、休日を返上しても...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ある程度成績を上げれば無難に給与はもらえる。ガツガツ稼ぎたい人には向かないと感じる。担当物件が良ければ成果も出しやすい。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
良くも悪くも、結果が出ていなくてもある程度の給与は保証される。
担当物件が良いと契約も出やすく昇進のスピードも早くなりやすい。
【気になること...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
上司の方もみな優しく、環境でした。
また、残業代は一般単位で支給はされるのでお給料は同世代に比べていい方だったと思います。あとは研修制度なども...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの観点からみると良い点はないに等しい。有休消化はほぼ出来ないと考えた方が良い。
ただ独身の方やとにかく稼ぎが大事という考え...続きを読む(全269文字)
会社名 | MIRARTHホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ミラースホールディングス |
設立日 | 1972年9月 |
資本金 | 48億1900万円 |
従業員数 | 1,377人 |
売上高 | 1851億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田和一 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 779万円 |
電話番号 | 03-6551-2125 |
URL | https://mirarth.co.jp/ |
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