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【良い点】
ロープレや社内研修、社外研修がありますので社会人としてのスキルUPは可能。またOJTにて先輩の指導があり良い方に当たればしっかりと教えてくれ...続きを読む(全86文字)
MIRARTHホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
ロープレや社内研修、社外研修がありますので社会人としてのスキルUPは可能。またOJTにて先輩の指導があり良い方に当たればしっかりと教えてくれ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
健康保険や有給休暇: 従業員が病気や休暇を取るための一定期間の有給休暇制度や育児休暇(従業員が子供の育児をするために一時的に仕事を離れること...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
労働環境や福利厚生が整っており、従業員の健康や働きやすさを重視した企業。水準の給与やボーナスを提供。昇給・昇進制度:従業員の成長や実績に基づ...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
男女差別があまりないので男性と混ざって負けん気出して営業出来る方には向いています。評価はきちんとされるので、評価されたい、出世したい人には向...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上司の方もみな優しく、環境でした。
また、残業代は一般単位で支給はされるのでお給料は同世代に比べていい方だったと思います。あとは研修制度など...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生の一環で保養所が何箇所かあり、自社で分譲したリゾートマンションの一室を1日3000円程度で利用できる。家具や家電なども備え付けてあり...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
例えば一般社員から主任職に上がると年収は約100万円上がると言ったように、わかりやすい給与体系。インセンティブはないので、安定的な生活をした...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
フレックスや在宅をうまく組み合わせているので、スケジュールによって働き方を調整できる。7時を過ぎると本社勤務の人はほぼ帰宅している。PCは8...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事にはやりがいを感じている。業界的には将来は不透明だが、安定はしている企業であると言える。上のものが会社の将来を考え、今後さらなふ事業拡大...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
良い点は、給料だと思います。営業未経験で入りましたが満足のいく額貰えており、現在も不満ありません。残業代も含めれば忙しい時期などかなり多くな...続きを読む(全383文字)
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【良い点】
会社説明会のときに社員が5名ほどいて、各々が仕事の紹介を丁寧に説明してくれた。親しみやすい人が多く、疑問点に対してきちんと教えてくれた印象が...続きを読む(全180文字)
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働く時間は長いですが、給与面では高いと思います。
また営業力さえあれば、昇進も早いので魅力的だと思います。
ただ、基本は軍隊的に上下関係が厳しいので...続きを読む(全178文字)
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基本的に個人の能力のみであり、それを成長させようというスタンスはありません。
上司に気に入られた人間は出世は早いですが、それ以外に関しては全く変化なし...続きを読む(全153文字)
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外部研修制度が厚い。自己性重視で営業スキルを高める様なお手本となる人が沢山いるが、自分で成長できなければいけないという社風がある。
評価、昇給は自分、...続きを読む(全162文字)
会社名 | MIRARTHホールディングス株式会社 |
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フリガナ | ミラースホールディングス |
設立日 | 2001年11月 |
資本金 | 48億1900万円 |
従業員数 | 1,416人 |
売上高 | 1851億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 和一 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
平均年齢 | 38.1歳 |
平均給与 | 779万円 |
電話番号 | 03-6551-2125 |
URL | https://mirarth.co.jp/ |
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