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ジョブローテーションはないが、希望を出せば開発などにも異動ができる続きを読む(全33文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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ＭＩＲＡＲＴＨホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全23件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ＭＩＲＡＲＴＨホールディングス株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にＭＩＲＡＲＴＨホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
ＭＩＲＡＲＴＨホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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ＭＩＲＡＲＴＨホールディングスの 学生による会社の評価
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【良い点】
宅建手当が付く。合格すれば受験料や登録料も負担してくれる。(不合格の場合は受験料自己負担)
【気になること・改善したほうがいい点】
今は分か...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ロープレや社内研修、社外研修がありますので社会人としてのスキルUPは可能。またOJTにて先輩の指導があり良い方に当たればしっかりと教えてくれ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
営業力はつくかと思います。様々な知識が必要ですし、高額商品を扱うので対人スキルも求められます。お客様に大きな決断をさせるわけですので、それな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
営業力を鍛えるためのトレーニングは教育がしっかりしている。営業力を本気で高めたい人には良い職場である。クロージングまでの手法も確立されており...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
不動産の売買の知識やスキルは身に付きます。ずっと不動産業界で働く方にはこの会社で成長してから他社へ行くという選択肢もあると思います。
【気に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
近年、育成に力を入れ始めている。以前は基本OJTで、育成は現場に委ねられているな、という印象だったが、役職別・職種別・選抜者のみ・参加自由の...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
スキルアップをするには上長に接客のチャンスをより多くもらわなければなりません。よって社内営業が大事になってきます。社内営業は営業としてどの会...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
配属後、部署にもよるとは思いますが、日常生活を一から指導してくださるので、大人として成長できる環境。また、管理職クラスの人間は叩き上げで出世...続きを読む(全319文字)
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【良い点】
残業代はきっちり出るし、残業が多いと帰るように促されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用も丁寧で、面接も何度も繰り返しま...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
新人研修は全体で定期的にあります。
それ以外でも分からない事はその都度教えてもらえます。
現場で職人さんもいろいろ教えてくれるし、どんどん覚...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
教育制度についてどこのチームに配属するかによって異なる。全体としては同期で集まって人として社会人として組織に所属する者として求められるものや...続きを読む(全176文字)
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【良い点】配属された部署にもよるが、日々のロープレなどは熱心に行ってくれ、わからないことなども丁寧に教えてくれる。
【気になること・改善した方がいい点...続きを読む(全150文字)
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職場でのローテンションがあったので、様々なマンション販売についての知識が付けられる環境じゃないかとは思います。ただし、職種の変更があったばあいなどは職場...続きを読む(全200文字)
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各チームによって責任者が違い、考えも違うので正直、どこに配属されるかで今後の命運が分かれます。ただ、状況を打開できるスキル・アピールが上手い・媚を売るの...続きを読む(全214文字)
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モデルルーム勤務の場合、中途採用も多いが、その分離職者も多いように思える。上司によってはロープレ等で教育してくれる場合もあるが、当時は事前研修のようなも...続きを読む(全153文字)
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スキルアップは皆無に等しい。宅建の資格は自分で時間を作ってやるしかないという状況であり、難しい。ただ営業のノウハウは上司の圧迫的な態度によってやる時間が...続きを読む(全156文字)
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基本的に個人の能力のみであり、それを成長させようというスタンスはありません。
上司に気に入られた人間は出世は早いですが、それ以外に関しては全く変化なし...続きを読む(全153文字)
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私が入社した当時は新卒採用が3期目位でしたが、まだ株式公開もしておらずこれからという状況でした。当然、新卒者で宅建を持っている人は少なかったので会社の外...続きを読む(全159文字)
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この会社で身に付く事で最大の物は、人の迷惑など顧みない図太い神経や強引さ、忍耐力だと思います。
会社のスタンスとして、営業マンは不動産や物件の知識など...続きを読む(全202文字)
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営業としての経験を積むにはいいのではないかと思います。分譲マンションの販売を主体としているので、一つ売ったら大きい金額になりますし、その分やりがいや達成...続きを読む(全158文字)
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基本的にOJTです。
本社研修もごくたまにありますが、
勉強会といった感じではなく、営業としてあるべき姿とは。
といったような精神論だったりを鍛え...続きを読む(全219文字)
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研修、上司、仕事を通してどのようなスキルを身につけられるか:コミュニケーション能力です。
身につけたスキルはどのような業界・職種で役立つか:不動産業界...続きを読む(全153文字)
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ＭＩＲＡＲＴＨホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
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【良い点】
若いうちからお金を稼げる、年齢関係ないと言われて事実ではあった点
やればやるほど数字に近づくが、そんなに簡単でもないです。
【気になること・...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
転勤が多いが会社が家を借り上げてくれるのでありがたい。家賃の上限はあるもののその中で好きな家を選ぶと借りてくれる。入社した当初は家電もレンタ...続きを読む(全490文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列ですが、上に行けば行くほど年収が高くなり在籍している年数によって仕事量が変わります。基本定時退社できますが、繁忙期は残業...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
今は分かりませんが5年前までは
湯河原や熱海に自社リゾートマンションの保養所があり、社員は無料で利用することができました。
【気になること・...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
女性の働きやすさやキャリア開発に関しては、良い意味でも男女の差はあまりなかったように思いました。女性でも生き生きと働いている方もいらっしゃい...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
特段揉めるようなことも無く、有給休暇も全て消化させてくれた。また人事からは戻ってくることはあるかとの質問をされたので、戻りたいとの要望があれ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
営業は給与は高く他の企業と比べても多く貰っている印象。管理部門については高くもなく低くもないという印象である。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性でも活躍できる職場ですが、特に営業では不動産という業種特有の土日勤務や転勤等が発生するため、なかなか根付かない印象。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
管理部門に限っての話になりますか、比較的に有給休暇も取りやすく、残業は月に30時間程度ありましたが、業務は調整できる環境であったように思われ...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
これといって特徴はないですが、宅建の資格を取ると一時金を貰えて、基本給に2万円の資格手当が貰えるので給与の増加に繋がります。続きを読む(全68文字)
サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ
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【良い点】
定期的に研修があったので、学べる場は多いと感じました。トレーナーチームの方も質の良い教育を熱心に考えているようでした。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
様々な企業で業務を行う中で、大企業社員の考え方や仕事のやり方を学ぶ事が出来る
【気になること・改善したほうがいい点】
専門的な出向先が多く、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
団地、ニュータウンなど今まで関わった仕事について知れる。実際に業務に関わった人の話を聞けるため興味深い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スキルが身につくか身につかないの問題ではなく、仕事がない時が多い。スキルが身につくような仕事は来た試しがない。ま...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
体制がしっかりとしてる園であればキャリアアップを受けさせてもらえる。しかし、人員不足だと5年たってもキャリアアップができず給料もほぼ上がらな...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社側が研修や教育制度を用意しているものの、実際の現場では体系的なスキルアップ支援や明確なキャリアパス提示が不足...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
自己啓発(日経新聞、flier等)の社員割引や充実したe-learningなどの制度が利用できた点。
また、その周知方法が社内ポータル上のわ...続きを読む(全216文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎週朝早くから任意参加の勉強会がある、任意となっているが参加しないと評価に影響するので強制と思った方がいい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
オンラインでの教育システムがあり、無料でさまざまな教育を受けることができます。
接客のポイントや英語のポイントレッスンなど役にたつ教育プログ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
決済業界の知識には長けるが汎用的な営業スキルアップを求めるならここではないほうがよいと感じる。また業界知識が元々無いとついていけない。続きを読む(全73文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ＭＩＲＡＲＴＨホールディングスの 会社情報
| 会社名 | ＭＩＲＡＲＴＨホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミラースホールディングス |
| 設立日 | 1972年9月 |
| 資本金 | 48億1900万円 |
| 従業員数 | 1,550人 |
| 売上高 | 1965億2300万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 島田 和一 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番2号 |
| 平均年齢 | 38.2歳 |
| 平均給与 | 766万円 |
| 電話番号 | 03-6551-2125 |
| URL | https://mirarth.co.jp/ |
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