鳥越製粉の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は典型的な縦社会。
50代より上は必ず「ウチの会社は良い方だ、先輩に良くしてもらった」と...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社内研修、教育制度も充実しており、全額会社負担で通信講座が受講出来る。その他半額自己負担で様々な講座も受講可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
自分で取り組む仕事を設定でき、方策も強要されないため、成長のタイパがよい。自分が頑張ればその分成長出来る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「未経験からでもチャレンジでき、そのフォロー面はとても手厚い」と会社側は自負しているが、実際はパワハラ上司から過剰...続きを読む(全371文字)

【良い点】
人が少ないからこそ、自分のこの会社で力を入れてきた事を評価してくれる先輩も少なからずいる。
ただ、家族経営であるためある程度評価されても、昇進...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は暴力を振るう先輩がいる、ものを投げてきたり理不尽にキレられたり、それが後輩の教育の為とかでやってるのであれば...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は暴力を振るう先輩がいる、ものを投げてきたり理不尽にキレられたり、それが後輩の教育の為とかでやってるのであれば...続きを読む(全210文字)

【良い点】
有給は希望すれば、取得可能。
3直勤務の以外の部署は、基本完全週休2日である。
【気になること・改善したほうがいい点】
3直勤務の現場では有給...続きを読む(全95文字)

【良い点】
お給料の面で、長く働く環境ではないのかなと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社は若い子達がやめていってることに焦りがあるみた...続きを読む(全112文字)

【良い点】
厳しい先輩もいるが、厳しいこともご指摘いただけることもこの会社の暖かさかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人が率先し...続きを読む(全103文字)

【良い点】
飲食業界の中では比較的ホワイトかと。
上司クラスは皆アットホームな雰囲気の人が多く、小さい会社なのもあってか部長や本部長、役員さんとの距離も近...続きを読む(全164文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価は各持ち場できることの数がある程度増えてきたら店長からの推薦で本社にいき更にそこから評価されるが、そもそも店長...続きを読む(全198文字)

【良い点】
基本的には年功序列。賞与には評価も多少加味されるが、殆ど差は生まれない。管理職になると役職手当が増えるが、残業代がつかなくなる。役職手当と残業...続きを読む(全119文字)

【良い点】
1ヶ月1回も休まずに出勤するとプラス1万円貰えますが、それでも手取り額14万程なので、逆に1回でも休むとそこから−1万になります。
【気になる...続きを読む(全132文字)

【良い点】
賃上げも多くはないが、毎年上がっていく。賞与は業績に連動しているが、最近は安定的に⽀給されている。⼦ども⼿当は⼀⼈当たり１５０００円⽀給される...続きを読む(全147文字)

【良い点】
覚えることは簡単なのですぐに覚えれる。覚えたら役職を任せられるので給与アップには最適だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)