鳥越製粉の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度は典型的な縦社会。
50代より上は必ず「ウチの会社は良い方だ、先輩に良くしてもらった」と...続きを読む(全188文字)

【良い点】
社内研修、教育制度も充実しており、全額会社負担で通信講座が受講出来る。その他半額自己負担で様々な講座も受講可能。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
仕事量に見合う収入があり、経験がない業務は丁寧に指導される。ノルマなどもなく、自己肯定感を実感出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【良い点】
自分で取り組む仕事を設定でき、方策も強要されないため、成長のタイパがよい。自分が頑張ればその分成長出来る。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
「未経験からでもチャレンジでき、そのフォロー面はとても手厚い」と会社側は自負しているが、実際はパワハラ上司から過剰...続きを読む(全371文字)

【良い点】
人が少ないからこそ、自分のこの会社で力を入れてきた事を評価してくれる先輩も少なからずいる。
ただ、家族経営であるためある程度評価されても、昇進...続きを読む(全112文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は暴力を振るう先輩がいる、ものを投げてきたり理不尽にキレられたり、それが後輩の教育の為とかでやってるのであれば...続きを読む(全210文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場は暴力を振るう先輩がいる、ものを投げてきたり理不尽にキレられたり、それが後輩の教育の為とかでやってるのであれば...続きを読む(全210文字)

【良い点】
将来的には安定してお給料がもらえるみたいですが、もらえていない社員も中にはいる。27歳から給料が少しずつ上がるが目立った額は上がらない。
【気...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給は希望すれば、取得可能。
3直勤務の以外の部署は、基本完全週休2日である。
【気になること・改善したほうがいい点】
3直勤務の現場では有給...続きを読む(全95文字)

【良い点】
飲食はアレな会社ばかりと思って入社したので、思ったより休み取れて驚きました。
生活する為だけなら働いてて苦にはならないかなと思います。続きを読む(全73文字)

【良い点】
業界として伸びている業界であり、大規模かつ製造装置を有している企業も少なく将来性を感じた為。
【気になること・改善したほうがいい点】
在籍当時...続きを読む(全125文字)

【良い点】
良くも悪くも、食品工場ということでライン作業の経験がある方ならすぐに慣れると思う。どこもやることは似たようなものだろう。
【気になること・改善...続きを読む(全193文字)

【良い点】
食品を扱うので帽子やマスクをするので人の顔がとてもわかりづらいです。名札もあるのですが小さくみづらいのでコミュニケーショは取りにくいです。続きを読む(全75文字)

【良い点】
人柄が良かったため入社した。ガツガツしている人は少なく穏やかで平和な人が多い。社内の交流も多く、皆顔見知りであるため仕事はしやすかった。
【気...続きを読む(全137文字)

【良い点】
会社でたまにバーベキューがあったりするので他の部署の方とコミュニケーションが取れたりするのでとてもいいです。若い人も多いので働きやすいと思いま...続きを読む(全226文字)

【良い点】
調味料業界にて、市場のリーダーであり、今後衰退していく可能性は低いと考えたから。また、売上高営業利益率などといった財務指標が、食品製造業の割に...続きを読む(全93文字)

【良い点】
会社説明会に行った際の社員の方々の人柄が良かったこと、借り上げ社宅制度で会社がアパートを契約してくれて家賃3割負担で住めることが良かった。
【...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
工場に関して言うとあまりオートメーション化されておらずかなり肉体労働です。また水を匂いも臭い環境でした。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は一部上場（スタンダード市場）であったが、最近TOBを行いイナバ食品の子会社になった。今のところ大きな変革は...続きを読む(全105文字)