カンサイホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前研修で言っていた内容と実際に部署に配属後で異なる事があった
会社内での情報伝達がうまくいっていないように思われる続きを読む(全79文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が働く場合、本社の一部社員を除いて営業所の事務員しか職種がない
基本的には、営業所の女...続きを読む(全111文字)

【良い点】
資格取得のための講習会等があるので
スキルを身に付ける場は用意されている
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、自身で動く向...続きを読む(全81文字)

【良い点】
社員ひとりひとりの裁量が大きいため
色々なことに挑戦ができる点
【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務に関してはルーティンワークに...続きを読む(全96文字)

【良い点】
資格取得によって給与にプラスが付く
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は不明
間接部門や事務職は良くも悪くも、在籍年数と役職手当...続きを読む(全102文字)

【良い点】
新電力等の新規事業を積極的に行っており
まだまだ成長して行こうという気概を感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、上層...続きを読む(全111文字)

【良い点】
自身の部署だが、上長の対応が良くしっかりと話しを聞いてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
所属先によるが、上司によって合う、合わ...続きを読む(全138文字)

【良い点】
基本的な福利厚生は完備
退職金および給付型企業年金あり
【気になること・改善したほうがいい点】
社員寮があるが、基本2人以上で生活するスタイ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
仕事は尽きない。電気業界は無限大なためそれに伴う材料は永遠に無くならない。メンテナンスなども含めて常に交換材料がいる。
【気になること・改善...続きを読む(全251文字)

【良い点】
お客様と仲良くなると非常に楽しい。
人間関係の勉強になる。
メーカーとの価格交渉も出し値も線引きはあるが自分で決められる。
【気になること・...続きを読む(全192文字)

【良い点】
自社で商品を扱っているわけではないので、自身の役割をこなせば残業時間はさほど多くなくできる。
部署によってはリモートワークでも働ける。
【気...続きを読む(全171文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職側が「休みを与えていればワークライフバランスは保たれている」と誤認しており、日々の労働時間の削減や、業務プ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
一見有給は取りやすいがなるべく事前に伝えないと仕事のスケジュール調整が発生し苦しい。デザイナーは女性が多く、働いている人はみんな優しいので気...続きを読む(全266文字)

【良い点】
休みが取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
一日の拘束時間が長すぎて自分の時間が無い。睡眠不足や栄養失調になるほど働かされるた...続きを読む(全99文字)

【良い点】
残業については、基本的に個人の裁量に委ねられており、会社から強制されることはありません。業務の進め方やスケジュール管理を自分で調整できるため...続きを読む(全325文字)

【良い点】
残業がほぼ無いので良かった。予定を入れやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足が解消する事がないので、社員の人やフ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
残業はそこまでなかったです。有給休暇も100%できました。ほぼ、90%ほどリモートワークができました。続きを読む(全57文字)

【良い点】
土日や祝日に出勤が必要なことは、まったくありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期には、残業時間が45時間を超えるこ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
フレックスタイム制で時間を自由に使えるのは良かった
土日祝は必ず休める、良い意味で管理が徹底されていた
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全106文字)

【良い点】
現在はコールセンター業務に従事している。勤務時間は基本的にシフトに沿っており、対応が長引かなければ定時で退勤できる環境である。受電が中心のた...続きを読む(全295文字)