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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く続けることが困難になったため辞職いたしました。また内密にする話が多くの人に知れ渡っており、相談...続きを読む(全95文字)
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株式会社技研製作所
社員・元社員による株式会社技研製作所の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に株式会社技研製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
サービス残業が多く続けることが困難になったため辞職いたしました。また内密にする話が多くの人に知れ渡っており、相談...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
キャリア形成のため退職を決意。異動を相談していたが、叶わなかった。基本的には本人の意向を尊重してくれる。しかし、どこの企業も同様だろうが人員...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
これはどこの会社も同じだと思いますが、配属ガチャの当たり外れが激しかったです。優秀で理解のある上司のもとを引き当てた場合は順風満帆、順調にキ...続きを読む(全315文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動、転勤を本人の相談・同意なく決定させられたため。何とか交渉しようとしたが、「これはもう決定事項なので」の一点...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量過多、上司の指示不明瞭、会社としての先行きが不透明。
経営陣が会社として掲げる目標に対するプランやアクショ...続きを読む(全115文字)
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とにかくサービス残業が多かったです、17:00に業務が終わるのですがそっから早くても21時遅くて日を越すこともチラホラ残業代がしっかり出たら良いのですが...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
契約更新の2ヶ月ほど前に、コロナウイルスの影響でテレワーク主体の業務が増えてきたが、アルバイト(障害者雇用)の社員はテレワークの業務は社則的...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
新入社員への教育がしっかりしており、しっかり製品の基礎を固めた上で各部署に配属される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は異なる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
ニッチトップなので業績は安定しており、潰れにくいとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
株が下がり続けているため期待感は低い...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては残業が多いです。勤怠を自分で入力するシステムのためサービス残業が横行しています。表面上は帰宅してい...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人事部と各部署の連携が取れていないため、採用時の言っていた事と実際に配属部署でのやる事が異なる。また希望は大体通...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
育休の取得はしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
・副業の禁止
・作業着の自費購入(半額補助)
・学会のへの強制加入(会費...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
○スキルアップ
奨励資格が総務系のものだけなため、スキルアップ目的の資格取得(教材込み)は実費です。
○キャリア...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や時期によるので一概には言えない。当方が在籍していたころは24時を回るのが普通、22時...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年間休日が多く、gw、夏季、冬季それぞれ9日以上は休める。ただ、製造部隊など部署によっては繁忙期と重なると長期休暇中も出勤しているようだった...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
技術力に強みがある。今後の老朽化したインフラ整備や能登半島への復興支援などで活躍するチャンスがある。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
部署にもよるが、休暇は比較的取りやすいと思う。残業は繁忙期にもよるが、最近は規制も厳しく減ってきていると思う。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくパワハラが酷い。私が働いてる間にも何人も辞めていきました両手でも収まらないほどです。
毎朝のラジオ体操、...続きを読む(全239文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多すぎるため、改善を希望しましたが、変わりませんでした。また、上席は滅多に会社に出勤しませんでした。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
親会社との事業統合により、転勤を命じられたため。転勤者への通達が遅く、また人事からの説明も重要なところは隠されて...続きを読む(全83文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
異動先に海外が多く、これを望まない人にとっては異動させられることが不安の種になる。異動は断れないわけではないが、...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
私自身は申請していないが部署移動は柔軟に対応してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当が無
賞与は無いに等しい
仕事が...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
この業界で働くと本当に色々な人がいる。営業職はそんな人たちを相手にするので対人能力が自然と身につく。その力が身についたことは大きいが、逆に他...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
新卒から育ててくれた会社なので恩はある。また、職場によるかもしれないが、雰囲気は良好。安定しているので挑戦を取るか、安定を取るかは悩ましい。...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
自身のやりたいことがあり、退職をすることにいたしました。こちらの企業に不満があったわけではございません。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
新入社員の人数が多く、切磋琢磨できる職場ではありました。自動車メーカーやCADを使う航空業界などでの需要があった企業かと。
【気になること・...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく評価制度が意味がわからない。
ないのと同じ、フィードバックもない。
なぜ自分が昇級でき...続きを読む(全107文字)
| 会社名 | 株式会社技研製作所 |
|---|---|
| フリガナ | ギケンセイサクショ |
| 設立日 | 1978年1月 |
| 資本金 | 89億5800万円 |
| 従業員数 | 703人 |
| 売上高 | 263億3700万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 大平 厚 |
| 本社所在地 | 〒781-5101 高知県高知市布師田3948番地1 |
| 平均年齢 | 35.3歳 |
| 平均給与 | 629万円 |
| 電話番号 | 088-846-2933 |
| URL | https://www.giken.com/ja/ |
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