この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんど定時で上がれる、土日祝はしっかりとお休みがもらえるので、その点はすごく良かった。役職がついてる方達でもほとんど残業せずに帰る事が多かっ...続きを読む(全108文字)
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、レベルアンド株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にレベルアンド株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ほとんど定時で上がれる、土日祝はしっかりとお休みがもらえるので、その点はすごく良かった。役職がついてる方達でもほとんど残業せずに帰る事が多かっ...続きを読む(全108文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
いい言い方では任せているとなるが、責任転嫁にしかならない。
営業が受注した納期が絶対と社長筆頭に申しているのを管理...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係や、仕事内容が自分に向いてなかった為辞めた。
事務員でも、製品や部品の事を1から10...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
教育係をつけてもらえ、いつもすぐ近くにいてくださるので、わからない事があればいつでも対応してもらえる環境ではあった。
【気になること・改善した...続きを読む(全105文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
入社したてでも少しだがボーナスがあった。福利厚生もしっかりあり、メリハリをつけて仕事ができる環境だった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自分自身が管理職についていなかったから、福利厚生などの詳しいことはわかりかねるが、社長が役職を付けるのが好きだから、割と皆さん役職がついている...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
グループ会社などもあり、みんなで力を合わせて頑張っているイメージがありました。営業の人たちから、よく工場に電話があり、製品や部品についての質問...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入社して1ヶ月でボーナスの月だったにもかかわらず、少しだがボーナスをいただけた。試用期間等も特に給料などに変動がなかった。
【気になること・改...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
フランクな人たちが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
向き不向き、合う合わないは人それぞれあるが、自分自身が興味のある分野ではな...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
福利厚生、未経験でもしっかり受け入れてくれる風潮があった
【気になること・改善したほうがいい点】
人が大人しい方が多く、質問などはしずらかった...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
性別問わず活躍できる。意見を言えば聞いてもらえる職場ではあったと思います。
男女差などは特になかったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
自己責任において自由に仕事を配分させてくれる。逆に言えば放置されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
どれだけ仕事を早く終わらせて...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
有給は自由に取得可能。取りづらい雰囲気もなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、製品開発、メンテナンスの数が増え、...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
在宅勤務やフレックス勤務をフルで活用出来たため、家族の急な用事(保育園お迎え要請や通院付き添いなど)にも非常に対応しやすかった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
新型コロナウイルスの感染状況が比較的落ち着きを見せている現在、全社的に出社率を徐々に引き上げようとする動きが見られています。このような背景には...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
配属される部門にもよりますが、土日は完全にお休みで、取引先や同僚、上司等から電話がかかってくるようなことは一切ありません。その点ではワークライ...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
コロナから間接部門ではコアタイムなしのフレックス、在宅OKになりました。
比較的使いやすいですが7割くらいの人は使っていません
【気になること...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすく、若手社員でも気兼ねなく有給休暇の申請をして自由に取得できる雰囲気があったことは良かった。
また、急な呼び出しが起こる可能...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
少し前までは月金の有休申請は連休になるため暗黙の了解で不可だったが、最近は業務の都合さえつけていればいつでも取れるようになった
【気になること...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
周りの人と同じように取れば特に指摘を受けずに済む。
【気になること・改善したほうがいい点】
突発休暇が続いた際に、嫌がらせを受けたことがある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
リモートワークがかなり進んでおり、自宅での勤務が半分以上を占めている。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的に仕方ないのかもしれない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
部署によっては残業がほぼなく、仕事後にプライベートの時間がとれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来る人に業務が集中している。続きを読む(全78文字)
会社名 | レベルアンド株式会社 |
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フリガナ | レベルアンド |
設立日 | 1968年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 16人 |
本社所在地 | 〒544-0012 大阪府大阪市生野区巽西3丁目16番38号 |
電話番号 | 06-6757-3051 |
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