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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の方が割と多い印象でした。昇進にも性別は関係ないように見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別による問題点はなさそ...続きを読む(全80文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社日本パーソナルビジネス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本パーソナルビジネスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本パーソナルビジネスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の方が割と多い印象でした。昇進にも性別は関係ないように見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別による問題点はなさそ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性でも働きやすいけどそれ以上もそれ以下もない
【気になること・改善したほうがいい点】
体調不良は全く考慮されない
休みの取得のしやすさが派...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性が多いので産休育休をとっている人も多く、復帰後も時短で働いている人が多い。周りも批判的な人はいない。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
女性でも管理職につけるし、営業職に関しては男女差は比較的ないと思う。私がいた頃は経理は人間関係悪そうだった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
社員は女性の方が多い。管理職にも女性が多く産休育休の理解もある。時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
人手不足が故に、時...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
育児をしながら働いている方もたくさんいたので、女性でも気軽に働ける職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の管理職が多いこと
【気になること・改善したほうがいい点】
ライフステージ(出産)が変わると一気に扱いが酷くなります。あまりワーママへの...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
基本、派遣先での勤務で定時出勤の定時退勤なのでプライベートも充実する。
また、派遣先とスケジュール管理する人にもよるが体調不良時や家族、子供...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
自身が所属していた携帯店舗は女性が多かったが、やりにくさ等も特になく働きやすい環境だった。
最初の段階でより条件のよりところを紹介してくださ...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
有給はきちんと使えたので、休みやすいとは思う。派遣先によるとは思うが、子供の学校行事などで休めていたので問題ないと思う。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
情勢は若干少ないが全然働いている人はいるので働きやすさは良いのではないかと思う
ネイルをしていた人もいた続きを読む(全58文字)
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【良い点】
女性がかなり多かった印象です。
むしろ男性が中々入ってこなくて寂しかった記憶があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が多い...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
女性スタッフが多いいので働きやすさはあります。お子さんがいるスタッフは時短勤務などもできて働きやすい環境ではあると思います。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
女性が多いので、働きやすさはある。派遣先にもよるが、正社員と特に変わらない待遇で接してくれるところも多いのはありがたいと思う。
【気になるこ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自分は男性だが、そもそもデスクの8〜9割が女性。SVの大半は女性。グループ長は全て男性であるが、今後女性が活躍していくことは間違いない。続きを読む(全74文字)
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派遣される場所にもよりますが、時短や産休育休など、働きやすいと思います。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
派遣先はコールセンターなので女性が多いです。なので女性特有の体調不良など理解があり、助かりました。また大手なのでコンプライアンスを気にしてお...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
配属先の店舗によりますが私がいた店舗は残業がほとんどなく働きやすかったです。また女性が多い職場でまわりに子供がいる方はいませんでしたが時短で...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
社員の男女比は6:4でほぼ半々。女性管理職がとても多くいるため、女性は働きやすいだけでなく、たくさんロールモデルがいるので管理職も目指しやす...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
事務方であれば、それなりに時間や休みの融通はきくと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職、コーディネーター職になると、結婚し...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
派遣先にもよりますが、シフト制なので休みは取りやすいです。
月2日までは休みが選べます。
昇給などは全く男女関係なかったです。
【気になるこ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でも、実績さえあれば管理職になれるようですが、給料は平社員とほとんど変わらないようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性上...続きを読む(全242文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員として就業し始めると担当の方がついてくれるのですが、その担当の入れ替わりが激しすぎます。事前の連絡も無く...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
望めば産休などの制度も整っている。
かなりの年数働かないともらえなかったりするが、営業との関係が強ければ雇用元に交渉してもらえる。
また復帰...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
担当してくださるアドバイザー?の方はとても親身になってやりたい仕事や条件などを詳しく聞いてくれるのでやりたい仕事をより絞って探すことができる...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
業務内容やルールについては事前に説明があり、分からない点も質問しやすい環境でした。周囲の方も落ち着いており、基本的な業務はスムーズに進められ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
既存の事業基盤は一定程度整っており、安定した運営がされている点は強みだと感じました。業務自体も継続性があり、短期的には大きな混乱なく進められ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務自体はルーティンが中心で、一定のペースで進められる点は良かったと思います。一方で、やりがいや面白みを感じる機会は少なく、評価や成長の実感...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
面談や相談の機会を多く持てて自分の意見を聞いてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまりチャンスない。
人が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣スタッフの皆様のキャリア支援をする中で、自分自身も一つの組織に腰を据え、長期的な視点で会社の成長に貢献できる働き方を望むようになりました...続きを読む(全536文字)
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【良い点】
新卒から30代前半ぐらいまでは周りの平均と比べても高い給与水準だと思う。
20代のうちに管理職になることもできるので、20代半ばで年収500...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、有給消化へ会社も積極的だった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣営業という職種上仕方ないが、自分が休みの日や出勤...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
就業先の評価をそのまま使っていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ就業先に他社から来ている人たちよりも時給が低めでした...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
おかしな人が担当になっても、普段では関わることがないので影響されない。たまに優秀な方もいて、嫌だったら担当を変えてもらうことはできそうでした...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
派遣であっても企業型確定拠出年金に入ることができました。その他福利厚生は一般的なものだったと思います。年に一度e-Learningを課され、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
育休を取る女性社員さんが何人もいたので、育休のとりやすさはかなりあると思う。
また、生理休暇について1度取得したことがあるが、嫌な顔をされず...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性でも、コツを掴めれば問題なく働くことができます。セクハラ研修もやっていたりしていますので、意識は高いと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
育休、産休で戻ってくる人が多い印象。男性で店長でもとっている人がいたのでその点は周囲の理解もあると思う。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
8割くらいは女性のため、当日の体調不良や子供の都合による早退などに理解があるため、働きやすいと思う。
小学校3年生までのお子さんがいる場合は...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
産休、育休は比較的取りやすいと思う。復職後も時短勤務ができるなど、ある程度配慮はされていると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
ほぼ女性なので働きやすい。
パートの選択肢もあるため、それが大丈夫なのであれば出産後も働き続けやすいかなと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
女性は多い。子供のいる管理職の女性もおり、育休や時短制度もあり働きやすいと思う。またまわりの時短勤務者への配慮もある。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
特に男女で差があるとは思わない。
多くの場合派遣先での勤務になると思うが、
力作業等は少ない業界なのでそこまで問題はないと思われる。
【気に...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性の管理職は多いため、女性の社会進出が進んでいる会社だとは思う。加えて女性社員の方も体感としては男性と同数であると思うし、課によっては女性...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
営業担当者は比較的女性が多いため、相談などはしやすい環境かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部は比較的男性陣が多いです。続きを読む(全78文字)
| 会社名 | 株式会社日本パーソナルビジネス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンパーソナルビジネス |
| 設立日 | 2000年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 78億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榎本勉 |
| 本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 |
| 電話番号 | 06-6136-7275 |
| URL | https://www.npb-net.com/ |
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