パーソルキャリアの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全206件）

【良い点】
ある程度大きいので良いのでは？
【気になること・改善したほうがいい点】
個人情報の管理。dodaXの情報が見れてしまうということもあり、IT...続きを読む(全108文字)

【良い点】
グレード制を取っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
エグゼクティブサーチの部門は賞与はない、粗利益の20％程度であり、これは同...続きを読む(全99文字)

【良い点】
平等にやっている。特に働きにくいということはないのではないか。産休後に戻ってくる方も大半であるので、大丈夫続きを読む(全59文字)

【良い点】
やりがいは大きかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標が高すぎる。7ｰ8％の社員しか達成しない目標はどうなのか？適正な目標にし...続きを読む(全81文字)

【良い点】
ノリが若い。40代以降はあまり居なくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントが多いが、不要なものも多い。時間の無駄。キックオ...続きを読む(全82文字)

【良い点】
エグゼクティブ部門は放置。経験値があると何にも言われないので、楽。
取引先が多いので、開拓は比較的楽だと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
とにかく出会う人出会う人がことごとく向上心に溢れており、職業人としてのマインドセットが素晴らしく、業務をよくするにはどうすればいいかについて...続きを読む(全261文字)

【良い点】
・退職の意思を上司に伝えた後、上司からは余分な詮索は一切されず、淡々と退職手続きが進む点。
・別ルートで、戦略人事担当から、詳細なヒアリング...続きを読む(全271文字)

【良い点】
１か月単位の裁量労働制なので、有休を使わなくても中抜け（休憩）を入力するだけで、子供の授業参観や保護者会などにも行ける。続きを読む(全66文字)

【良い点】
半期ごとに、数値目標と行動目標について上長と会話した上で目標が決定されるので、納得感が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
半期単...続きを読む(全294文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のワークフローの使いづらさ、UI/UXの古めかしさ。Microsoft縛りなのはともかく、自社開発システムに...続きを読む(全140文字)

【良い点】
当時は残業もほどほどで、有給も特に取りにくいということはなく、ワークライフバランスは悪くなかったように思います。病欠なども割りと寛容というか...続きを読む(全209文字)

【良い点】
社員同士のコミュニケーションは取れているので、情報や知識の共有はできていたと思います。またチームやプロジェクト単位でのグループ形成もされてい...続きを読む(全251文字)

【良い点】
新たなチャレンジがしたかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全47文字)

【良い点】
仕組みが出来上がっているので、誰でも努力すると一定活躍できる仕組みがある、若手向き。賞賛文化も定着しており、成果によってきちんとやりがいを感...続きを読む(全152文字)

【良い点】
あまりない。安くはないだろうが、高くもない。SaaS業界など、成長産業ではもっと給与がもらえるところも多い。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全100文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生は評価できる点がなかった。もっと改善すべき。続きを読む(全55文字)

【良い点】
私が在籍した2020年くらいまでは、ママさんキャリアメンバーも少なかったので働きやすいかどうかは判断できない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全84文字)

【良い点】
みんな人が良い方が多かった印象はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
ベテランがそのまま管理職になる傾向が高いので、管理職だからと...続きを読む(全92文字)

【良い点】
慣れてくれば問題ない。しっかりとワークライフバランスは取れると思う。続きを読む(全40文字)

【良い点】
人材業界では安定した事業モデルを有しており、事業継続性は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも安定しているので、イノベ...続きを読む(全94文字)

【良い点】
ワークライフバランスでも記載しましたが、定時退社が可能なので子育て・育児に時間がかけられます。女性の管理職登用も積極的に行っている様なので、...続きを読む(全175文字)

【良い点】
評価方法が明確です。毎月ごとに目標数値が決められます。この数値は、転職を成功させる数や、応募してきた人の対応をする数などです。これらを上長が...続きを読む(全214文字)

【良い点】
良い点は、自身の決められた数値をこなせばいいので、終わりが明確にあります。故に定時退社が可能です。無理な残業を上司から強いられることもないの...続きを読む(全96文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私の配属された部署だけかもしれませんが社内の評価制度がころころと変わり、インセンティブもその都度違うことがありましま。続きを読む(全79文字)