回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面談や相談の機会を多く持てて自分の意見を聞いてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまりチャンスない。
人が...続きを読む(全90文字)
株式会社日本パーソナルビジネス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本パーソナルビジネスのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本パーソナルビジネスで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
面談や相談の機会を多く持てて自分の意見を聞いてくれる印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップはあまりチャンスない。
人が...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
派遣先がコールセンターになるため、基礎的な電話対応やクレーム対応などのスキルアップは見込めると思う。インセンティブもあるため、やりがいはある...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時給の改善や直雇用の働きかけはないのにスキルアップ研修では管理者としての研修が入っており便利に使いたいというのが...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分が異動にならない限り上長はほとんど変わらず、上長たちは皆社歴が長いので昇進することは難しい。できない人の気持...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会社内での業務に関する研修や営業効率を上げる研修などはほぼない。派遣営業必須の研修を除き、たまに外部の研修を受け...続きを読む(全145文字)
キャリアパスが豊富にあって選べる点が良い。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
資格手当や対象資格の受験支援があり、自分から学ぶ意欲のある方はサポートを受けられる環境です。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署や...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
他支店への学びに行く制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内での研修はあまり充実していない印象。研修制度を充実させていかな...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
定期的にオンラインで研修があり隙間時間に受講できてよかった。
Pマークもとっているので個人情報保護について学べたのは今後も役立ちそう続きを読む(全72文字)
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【良い点】
派遣会社側にも研修や研修をこなすとちょっとした金額がもらえる等やっており、興味がある方はよく見ていると稼ぎにもつながると感じた。
【気になる...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
教育体制は現場の人によるが私の所は優しい先輩であったし、周りの人も変な人はいなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
工場の派遣先に...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
研修もなし、いきなり基礎を教える前に応用を押し付けられた。
それについてフォローの言葉もない。...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
最初からマンツーマンで研修を行ってくれるため、質問しやすい環境ではあった。その後もフォローしてくれる先輩方がいたので助かっておりました。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
入社後、マンツーマン教育等はありませんでした。
テキスト等を渡されるので熟読してみるも先輩方が「そんなの意味がない」との事。派遣業の基礎など...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社やキャリアで集合研修があったので、すごくしっかりしており、他の店舗の方とも交流できたので楽しかったです。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
派遣でしたので、現場によると思います。
各現場の知識は身につきます
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣のお仕事全体に言えるますが、...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
WEBで研修や都心部ではパソコンの研修等を無料で受けられると聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全66文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
eラーニングが受けられる派遣会社が多い中、何もありません。
情報管理研修が年に一回ほどあるようです。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
大企業の研修のようにカチッと決まったものではなく、少しずつ研修制度を整えていきながらという段階ではなので、フランクな空気感の中研修を受けるこ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
eラーニングによるキャリアアップ研修が用意されてました。
役立つかどうかは派遣先によって違うかと思いますが、8時間分全て受講すると8000円...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
自分の派遣先では、お客様のコール受けのデビューまでに座学研修2週間、OJT10日間ほどあり、じっくり学べました。但しOJTで早い人は数日でデ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
とにかく担当営業の対応が良かったです。
不安なことや疑問点があれば、親身になって相談に乗ってくれました。電話が繋がらなかったときの折り返しも...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本人の扱いが雑な人が多い、人を物としか思ってない部分があり。
収集がつかないと丸投げする傾向あり。
基本求人に...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
業務自体はルーティンが中心で、一定のペースで進められる点は良かったと思います。一方で、やりがいや面白みを感じる機会は少なく、評価や成長の実感...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
既存の事業基盤は一定程度整っており、安定した運営がされている点は強みだと感じました。業務自体も継続性があり、短期的には大きな混乱なく進められ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
業務内容やルールについては事前に説明があり、分からない点も質問しやすい環境でした。周囲の方も落ち着いており、基本的な業務はスムーズに進められ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
派遣スタッフの皆様のキャリア支援をする中で、自分自身も一つの組織に腰を据え、長期的な視点で会社の成長に貢献できる働き方を望むようになりました...続きを読む(全536文字)
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【良い点】
新卒から30代前半ぐらいまでは周りの平均と比べても高い給与水準だと思う。
20代のうちに管理職になることもできるので、20代半ばで年収500...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
休みは取りやすく、有給消化へ会社も積極的だった
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣営業という職種上仕方ないが、自分が休みの日や出勤...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
おかしな人が担当になっても、普段では関わることがないので影響されない。たまに優秀な方もいて、嫌だったら担当を変えてもらうことはできそうでした...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
派遣であっても企業型確定拠出年金に入ることができました。その他福利厚生は一般的なものだったと思います。年に一度e-Learningを課され、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
就業先の評価をそのまま使っていたようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ就業先に他社から来ている人たちよりも時給が低めでした...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
女性の方が割と多い印象でした。昇進にも性別は関係ないように見受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
性別による問題点はなさそ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
とにかく営業スキルが身につけられる。
営業や会話が好きな方については向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や目標数字の立...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
担当の方が接客、営業トークもしっかり教えてくれる。不安があれば追加でいつでも質問していい雰囲気で教えてくれるので信頼できる
【気になること・...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
派遣でも専門分野の勉強の機会が得られていた
【気になること・改善したほうがいい点】
社内でのキャリアプランは無しに等しいので、今後のキャリア...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
とにかく来客数が多いため対応力が身につく。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップ制度などを取り入れることで人材流出が防げるよ...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
教育は2.3日やれば掴めるほど単純ですので心配なく。
入社日と5日後に教育日があります。
あとは各現場の責任者の指示通りやるだけなので。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
主に携帯販売で新規のキャッチをし続けるので、目標を持って成長を考えて行えばかなりの個人営業の経験にはなると思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
資格取得は全額出してくれるからいい。身につくスキルは現場での知見。任せられることも自分から行けばある。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
e-Learningや集合研修はよくやっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業部門は業務で忙しすぎて研修などに時間を費やさな...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
温浴施設の運営に関する資格などは、会社が費用負担し取得することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
良い点で挙げた資格取得に関し...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関してはかなり不十分であると感じる。新任教育では警備業法の内容ばかりで、実際の現場で役に立つ研修は何一...続きを読む(全113文字)
| 会社名 | 株式会社日本パーソナルビジネス |
|---|---|
| フリガナ | ニホンパーソナルビジネス |
| 設立日 | 2000年6月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 80人 |
| 売上高 | 78億1000万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 榎本勉 |
| 本社所在地 | 〒530-0011 大阪府大阪市北区大深町3番1号 |
| 電話番号 | 06-6136-7275 |
| URL | https://www.npb-net.com/ |
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