ダイテックホールディングの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全11件）

【良い点】
産休・育休の取得は普通に取れているようで、多くの人が出産後復職しています。
基本定時勤務ですし、時短勤務等も制度的に認められているので、働きや...続きを読む(全213文字)

【良い点】
営業職以外は基本的に残業はありません。（平時では残業したら別の日に相殺のための早退をしてもいいという規則になっている）
管理職及び管理職相当の...続きを読む(全193文字)

【良い点】
基本的には年功序列で、一定の実績がある古参社員はある程度よい額をもらえるようです。
近年は新卒採用に力を入れていて、手厚い若年者向け手当のおか...続きを読む(全271文字)

【良い点】
大企業と違い、細分化された仕事ではなく、要件定義から、テスト、はたまた客先対応まで、任される仕事の範囲が広いため、いろいろな仕事を覚えられ、...続きを読む(全157文字)

かつて、パソコンの発達で紙のビジネス文書は減るかのように言われた時期があったが、実際には、ソフトウェアも含めたパソコンの発達によって文書作成の能率が向上し...続きを読む(全240文字)

社員の魅力について、満足している点と不満足な点についてまとめると以下のようになる。まず社員のほうですが、まあ社員間の関係はまずまず良好といった感じです。本...続きを読む(全155文字)

参入市場既存事業については同行として、ライバルの企業様のうごきをかんがみつつ、とわいえ、まだまだ新規開拓の余地はあるのかもしれない。ないのかもしれない。今...続きを読む(全153文字)

労働時間においては一般的なメーカととくに違いはないと思われる。しかし、残業手当はつくかというとかくかくしかじか。また、出産育児支援とうとうの福利厚生の制度...続きを読む(全151文字)

というわけで、スキルアップ、キャリア開発、教育体制という点においては、以下のような観点から見て、充実しているといえる。たとえば、かくかくしかじか。つまり、...続きを読む(全153文字)

決していいとは言えないものの、とくに悪いともいえない。何がいいかというとかつて、パソコンの発達で紙のビジネス文書は減るかのように言われた時期があったが、実...続きを読む(全159文字)

製造業派遣では大手につき、コンプライアンスの事故など問題が発生しなければ、安定した需要はあると思う。新規事業の展開としては、技術者を養成し自ら派遣すること...続きを読む(全171文字)