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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
非常にワークライフバランスは整っており、仕事とプライベートを区別することができます。特に残業時間が少なく、また休日出勤もほぼないことからプラ...続きを読む(全180文字)
株式会社ダイテックホールディング
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダイテックホールディングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダイテックホールディングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
非常にワークライフバランスは整っており、仕事とプライベートを区別することができます。特に残業時間が少なく、また休日出勤もほぼないことからプラ...続きを読む(全180文字)
残業する月は週3日/一日2時間、しない月はほぼ0であり、実際に月平均残業時間は8.1時間である。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
有給は前日までに申し出れば問題なく取れる。また、地方はほとんど残業なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記の通り問題なく有給とれ...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
繁忙期でなければ早めにあがることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部によって残業はまちまちです。忙しいところに配属に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
エンジニアにしては珍しく残業が基本無いため自分の時間は作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
フレックス制度がないこと。月一回...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
技術の場合、残業の少ない部署は定時きっかりに帰れます。
多い部署でも月20時間程度なので、生活に支障が出るような勤務時間にはならないと思いま...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
人や部署によりけりですが、残業時間はそれほど多くありません。もちろん忙しい時期はありますが、仕事さえしっかりしていれば早く帰ることは可能です...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
早めに帰りやすい雰囲気の部署が多い。有休も相談すれば問題なく取得できる。家賃補助を利用して会社近くに住めば、通勤の時間を短縮でき、プライベー...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社の方針としては、テレワークを勧めているが部署によってできているか異なる。有給は基本的に土曜出勤に充てられるため有給を使っている感じはしな...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
残業はかなり少ない。
休日出勤もたまにあるが、しっかりと代休は取れる。
平日夜も家族との時間が取れるのは非常にいい点だと思う。
また、飲み会...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
営業職以外は基本的に残業はありません。(平時では残業したら別の日に相殺のための早退をしてもいいという規則になっている)
管理職及び管理職相当...続きを読む(全193文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
・勤務日としてあらかじめ決められている土曜出勤は年に2-3回と言われて入社したが、年14回あった。年間休日が11...続きを読む(全347文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日に出勤することが多く、休むために有休を使うことになるので休みは少なくなる。
社内での残業はほぼないが、逆に...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
管理職などでない限り、出社する場合には残業がほとんどない。多い月で10時間程度だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日が少...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
会社経営は安泰。利益率は高く、会社が潰れる心配は近いうちにはない。
若い社員は高学歴が多く、若い世代同士の仲は良い。
【気になること・改善し...続きを読む(全393文字)
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決していいとは言えないものの、とくに悪いともいえない。何がいいかというとかつて、パソコンの発達で紙のビジネス文書は減るかのように言われた時期があったが、...続きを読む(全159文字)
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業界飽和状態の為、頭打ち状態。
グループの1会社で典型的なトップダウン方式を採用しているが利益が確保できる案件はボトムアップでも上まで通りやすい。
...続きを読む(全156文字)
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残業がほとんどないので、プライベートに時間を割きたい人には向いている。
年間休日はやや少なめだが、休日出勤はほぼない(年に1度ないくらい)。
有休の...続きを読む(全161文字)
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特に不満な点はなかったと思う配属先の社員の方たちも良くしてくれましたし、担当者の方も大変良い人で何も不満はありませんでした。
待遇も当時の感覚ですがそ...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅手当が手厚いため、都内で一人暮らしをすることにも金銭的に影響がありません。たいていの社員は会社近くで家を借り、徒歩での通勤を選択してると...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は良く、また安定した製品を取り扱っているため会社が倒産するような危機は訪れないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
設備向けのCADメーカーとしては国内トップシェアになるため、会社は安定していると思います。企業のユーザーから指定が入るとひとつの現場で何本も...続きを読む(全189文字)
下請受注や人材派遣は行っておらず、自社開発を行っている。続きを読む(全28文字)
提供しているソリューションが3つ(SS向けPOSシステム、CADソフト、クラウドシステム・アプリ)しかなく将来性が見えにくかった。続きを読む(全65文字)
日商簿記、情報処理技術者試験などの合格者に対して祝金を支給している。続きを読む(全34文字)
借上社宅制度や時短勤務制度などがあるらしい。続きを読む(全22文字)
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【良い点】
昨今の情勢をかんがみて若手からシニア社員を含め、給料は大幅に上昇している。また、家賃補助をあるので都内で暮らすにおいても金銭面で困ったことは...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
入社後に感じた良い点は、チームワークの大切さです。皆が協力し合い、お互いの意見を尊重しながら目標に向かって進む姿勢に感銘を受けました。課題に...続きを読む(全483文字)
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【良い点】
住宅補助金が,東京では非常に手厚いです。地方は東京と比べると薄いですが、あるだけありがたいです。
有給休暇は場所にもよるとは思いますが、1週...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは「配属先次第」という印象が強い会社です。
本社勤務や社内開発に近いポジションであれば、残業は比較的少なく、定時で帰れる...続きを読む(全770文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得をすすめられるため、自分の仕事だけでなく自身の勉強の時間も確保しなければならず、就業後も資格取得に向けて...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
自分の仕事がまわるのであれば、比較的自由にとれます。理由等もきかれません。
理由があれば上司の許可でリモートで仕事をしている人もいます。
大...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一斉年休取得日など、有休を取得しやすい制度が整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇が5日間取得できるが、年休から差し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有休消化しやすく、休みも取りやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
有休が重なると、その分他の日で残業になったり業務量が増えるこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
配属顧客先によっては仕事が事実上ない期間もあり、資格の勉強を仕事中にしていた。かつ毎日定時上がりで合った。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
クレスコは、残業時間の管理や有給取得の促進など、ワークライフバランスを重視している企業です。プロジェクト状況により忙しい時期はあるものの、制...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
有給は非常に取りやすい。
会社として有休消化率90%以上をプッシュしているので、管理職陣も半ば無理矢理取っている。
【気になること・改善した...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
土日は基本的にしっかりと休めるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署次第では土日出勤があること。
残業が多すぎる場所があること。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
全く無い。総合職は残業も多くて、こき使われる生活を送る事になる。それでいて給料は高いかというとそんな事は全然ない。正社員の人はみんな神経過敏...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | 株式会社ダイテックホールディング |
|---|---|
| フリガナ | ダイテックホールディング |
| 設立日 | 1969年10月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 19人 |
| 売上高 | 82億3065万6000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 堀誠一郎 |
| 本社所在地 | 〒140-0013 東京都品川区南大井6丁目16番19号 |
| 電話番号 | 03-6262-3221 |
| URL | https://hd.daitec.co.jp/ |
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