回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスを取りやすい制度が複数設けられている点。会社全体が変わろうとしているのは良い兆しである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
株式会社ミスターマックス・ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミスターマックス・ホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミスターマックス・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
ワークライフバランスを取りやすい制度が複数設けられている点。会社全体が変わろうとしているのは良い兆しである。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
シフト制。週休2日制だが店舗によって残業時間には大きな差が出る。
休日出勤はあまりないが、連休などは望んでも取りにくい場合が多い。
【気にな...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小売り業なので当然土日祝日の出社は当たり前である。シフトも上司が決めるので、休日が決まった曜日もままならず、習い...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
前月に来月の出社日を各売り場の担当者が決めるのである程度融通が利きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
売り場(特に家電)によっ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休日は土曜日、日曜日。
祝日は出社。
特別休暇7日と有給5日は完全消化。
子持ちの方などは時短勤務も可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的とりやすい環境だと思います。特別休暇も年に6日ほどあります。祝日は出勤なので家族と一緒に過ごす事は出来ません。サービス残業は...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
週に2日は休める環境にはなっている。上司に相談すればある程度自分の都合がつきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部の方から人...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
店舗による裁量が大きいです。現在では残業削減などに取り組んでおり、比較的定時で帰れる店舗が増えてきているのでライフワークバランスが良い店舗が...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
有給は取得義務があり前もって言っていれば希望日に取得可能。特別休暇と組み合わせて4~5連勤の取得もできる。ただし、当然ながら業種性質上、GW...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
基本日曜や祝日は稼ぎ時の為勤務だと思われそうだが季節やセール規模によって調整して休みになることも多い。平日の作業にも人手がいるので。
有給は...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ある程度の確認は受けるが自分で考えて工夫した事を実現、反映ができる印象。
成果を良く見ていて評価してくれる。店舗にもよるが従業員間の雰囲気は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
自分の勤務地は休日をしっかりとれていたので、自分の趣味に打ち込むことができた。ただし店舗格差や役職格差は非常に大きい。問題がある時はしかるべ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
店舗の上司によりますが、基本的には予定を伝えておけばそれ通りになるのでワークバランスはとりやすいかもしれません。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】基本的に平日が休みなのでどこに行くにも道や施設が空いていること。
【気になること・改善した方がいい点】
最近は労基に厳しくなった印象。休み...続きを読む(全161文字)
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休みは基本平日です。
店舗によると思いますが、曜日が固定される時と、週ごとに変わる時があり、予定を急遽変更することもよくありました。例えば月末に、今月...続きを読む(全400文字)
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繁忙期が6/7月と12月のボーナス月でほとんど休みはない。
また季節の変わり目は商品の入れ替え時期でもあるので一時的に物量が増えて残業も多くなる。
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働きやすい会社です。給料は高くありませんが、他の小売店のようなオーバーワークはあまりありません。ただし毎日の納品量がかなり多いため、ひどいときには1日の...続きを読む(全163文字)
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人事部が真面目なので、産前産後休暇や育児休暇を取る人は結構います。
女性には良い職場と思います。
ただ、女性管理職はあまりいません。
男性社員につ...続きを読む(全157文字)
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休日はシフト制。きっちり休める。GW・盆・正月、店舗は休めない。本部員になれば休める。時間外労働もしないさせない雰囲気。人々が休んでいる時が繁忙期。出産...続きを読む(全166文字)
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ワークライフバランスなんてあってないようなもの。有給取っても、その間の仕事を他の誰かがフォローしてくれるわけも無く、たった一日の休みでも他店調査とやらに...続きを読む(全152文字)
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今思えば、休みはしっかり休めと言っていただけるので、いい会社ですが、仕事は年中無休で発生します。休みでも現場が動いているので休みの日でもうかうかできない...続きを読む(全151文字)
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基本的にワークバランスは店舗によって違うと思う、広すぎる店舗で田舎だとまず休みはないと思った方がよい。店舗の場合は女性は結婚したらほぼ即退職だと思った方...続きを読む(全193文字)
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客が少ない店舗なのでしっかりとシフト通りに帰れる。
毎月が基本給のみになるが工夫すれば生活できる。
大型の店舗は客が多いので大変そうだ。
配属され...続きを読む(全168文字)
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会社の方針としては、残業ゼロです。
私の経験では、残業ゼロで一日を終え、帰宅することは可能です。
週休2日は、シフト制で私の場合は、ある月では二連休...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
パートや派遣などに親身になる社員さんがいてくれて助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんな社員ほど病んで辞めていく。
だれも...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
何でもチャレンジさせてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
ない、やる気さえあればどんどんチャレンジさせてもらえた。
資格も挑戦...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
性別は関係ないとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産に対して特別なにかあるような感じではなかった。
今は分かりません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
事細かに評価基準を教えていただいたため自分が気づかない部分も教えていただけたと思います。
そのため、評価されるポイントを押さえれたと思います...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
・100年続く会社であり、福岡では有名な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
・100年続いていて凄いとは思うが、アプリやEC、A...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
・研修期間は半年間あり、色んな店舗で経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店舗によって違う事があるので、統一し...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
・全国、ブロック、エリア職と3つのキャリアを選ぶことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・エリア職を選ぶとほぼ昇進はないと考...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
・取り扱う商品について詳しくなる。
・沢山の商品を運ぶので運動になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店舗によって異なるやり方が...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
・本社の方たちはいい人が多と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店長とかは癖強くて合う合わないがある。
・上長がいい人かどうか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
物価高対策でチラシ売り込みを
様々やっている感じ
【気になること・改善したほうがいい点】
チラシの商品がいつも同じような商品
なので改善した...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
比較的に取りやすいとは感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
リモートワークが一切ない。
できない理由も無いのだが、なぜかしない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
希望休や有給が取りやすく、残業もほぼ無いためワークライフバランスはいいと思う。
状況により残業希望すれば残業も可能なため、残業代を稼ぐことは...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
有給は現場がない日だと取れやすい。現場も技術職でない限りそこまで頻繁に入れられることはないので、定時で帰りやすい、残業もそこまで発生しない所...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
場所によって異なるが、私の場所は営業組織のため、裁量があり時間外もコントロール可能だった。
一方、エンジニア系は、土日・夜間の作業が入ると対...続きを読む(全264文字)
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【良い点】
土日はしっかりと休む事ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも成果主義、かつ、対個人の仕事なので、自身のプライベートを...続きを読む(全337文字)
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【良い点】
土日祝は基本休み。有給は入ったその日から10日もらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
希望を強めに言っておかないとシフト制の現場...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
月に一度の土曜出勤はあります。
ただ、振替休日も取得することが出来ます。
残業もある程度調整が可能で、フレックス制度もあるので、働きやすい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
派遣社員としての勤務だったため、基本的に残業は少なく、定時で退社できることが多かったです。業務量も比較的安定しており、仕事とプライベートのバ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
この会社は、エージェント(コンサルタント)として圧倒的な専門性を身につけることを重視しています。そのため、ワークライフバランスを「仕事と私生...続きを読む(全490文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退勤時間出勤時間もバラバラで残業なんてほぼ毎日あります。それが嫌なら働くのはオススメしないけど気にしない人はいい...続きを読む(全80文字)
| 会社名 | 株式会社ミスターマックス・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ミスターマックスホールディングス |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 102億2900万円 |
| 従業員数 | 710人 |
| 売上高 | 1365億6900万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 平野 能章 |
| 本社所在地 | 〒812-0064 福岡県福岡市東区松田1丁目5番7号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 669万円 |
| 電話番号 | 092-623-1111 |
| URL | https://www.mrmax.co.jp/ |
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