この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の方針として女性の管理職を増やしたいとのこと。女性がキャリアアップを目指すならしやすい時期かもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
株式会社ミスターマックス・ホールディングス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミスターマックス・ホールディングスの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミスターマックス・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の方針として女性の管理職を増やしたいとのこと。女性がキャリアアップを目指すならしやすい時期かもしれない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全119文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本部だと育休、産休を取ってる人はいる
【気になること・改善したほうがいい点】
家庭のことを考慮してくれるが社員として店舗で働くのは厳しそう。
...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
性別問わず、活躍することは、できるのでいいと思います。結果を残せば、昇進昇格もできるので、女性だからとか男性だからとかは、関係ありませんので、...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
パートさんは女性が多い。育児休暇や時短勤務制度はある。力仕事などは男性がフォローしてれる。上司はセクハラパワハラに気を使っている人が多い。
【...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
以前と比べると女性の管理職者、またバイヤーなども増えてきたとは思うが、まだまだ両手で数えられるぐらいで、男尊女卑な考え方が根強いのかなと思う。...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
会社自体は女性に優しくしようと努力しているのがみえる。女性社員には重い荷物を持つ重労働をさせないよう配置を考えている。何年か店舗で働けば、本社...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
最近になって女性を採用するようになったが、体力勝負や力仕事も多い為、女性社員は早期に辞めていく。残った方は本社に行くことが多いが、部長職などで...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
とても、働きやすい会社です。
スタッフとも仲がよく孤立することはないように感じられます。仕事も上司の方がていちょうに教えていただけるので、安心...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
私は店舗のみの経験なのですが店舗内では人付き合い良好で雰囲気は良かったです。かなり活気のある職場で楽しさを感じることは多かったです。
【気にな...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良くも悪くも女性だからと区別はない。
力仕事も多いが頑張って数値を残せば、女性だからということもない。
社員の大半は男性。
女性社員の大半は若...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
産休や育休、また子供が学校に入るまでの短縮時間労働など結婚してからも働きやすい制度が多い。
また昇進などに関しては男性よりも若干しやすいように...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
店舗での仕事しか知らないが、わからない。見たことがないし他の人もそうじゃないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性正社員は見...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性正社員の産休からの復職率は非常に高く、女性社員にとっては働きやすい環境にあると思います。復職後も時短勤務など育児にも配慮がなされているかと...続きを読む(全146文字)
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シフト制なので、働きやすさという点ではあまり良くないと思います。また、女性は産休、育休取得後は正社員として戻ってくるのは難しく、パート扱いになると思います...続きを読む(全106文字)
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女性であっても有無を言わさずかなり遠くの場所へ転勤させられてしまう事もあります。30代前半で九州から東北へ行ったケースも。若い人が多いため職場内は活気があ...続きを読む(全171文字)
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重たい荷物の運搬であったりと、重労働でもあるので女性が働きやすいとは思えない。
本部でデスクワーク的な職務に付ければいいが、本部での勤務は縦社会で精神的...続きを読む(全151文字)
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男女の差別というのはやはり感じました。女性というだけで担当する仕事が決められたりもするので選択肢は男性に比べてとても少ないです。ただ、給与の差は感じません...続きを読む(全197文字)
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女性も係員として男性と同じ仕事を求められます。(重い飲料等のカートの移動や家具の移動など)ただし、周りは男性社員が多いので、アルバイトさんを 含めて周りの...続きを読む(全173文字)
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正直女性はパートレベルが一番しんどくなくっていいのではないかと思う。
結婚せずにやめない人は結構性格的に?????という方が多く、歳も結構いってしまって...続きを読む(全185文字)
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小売りなので正社員は男性がほとんどです。
しかしパートはほとんどが主婦の方なので女性の社員の方も働きやすいかと思いました。
女性の社員の方で産休を取っ...続きを読む(全159文字)
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女性の社員は比較的早い段階で本部に行くので
店舗で次長以上になっている人は少ない。
本部に行けば比較的に育児休暇は取りやすいようだ。
これから女性の...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
社内にさまざまな部署があり、商品開発や仕入れ、店舗開発、ECなど多方面の分野での経験が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
長期的な...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
教育・研修制度は整っており、将来的な昇進や賞与に研修の進捗具合が反映される為否が応でも教育を受ける必要がある。また、社内で必要な資格などを取る...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
担当をもったら、その担当の仕事ではある程度の裁量が与えられる点。もちろん本部指示による売場作成指示はあるものの、そうでない売場については、上長...続きを読む(全161文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対し先輩社員ついて指導するチューター制度というものがあるが、充実したサポートが得られるかといえばそうでは...続きを読む(全197文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
小売業では致し方ない部分もあると思うが、ガンバリズムな考え方が多く存在する。同業他社がリテールITを推進し、業務効...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
総合ディスカウントストアなだけあってほぼ全ての物が揃う。
【気になること・改善したほうがいい点】
オンラインストアも始めてはいるが、内部システ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
完全に配属店舗次第ではあるが、店次長が話しやすければ相談にもよく乗ってくれ、改善に動いてくれることも多い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
配属店舗によるが、完全週休2日。正直、この辺りは店次長次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
他店舗では12連勤してる同期もいた。また...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社5年目までは毎月企業理念やチェーンストア理論についての試験があり、それが評価にも影響す...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的に不安を感じた。力仕事も多く、体力勝負な面。また、この職場にいても自分の市場価値は上...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性スタッフ多く女性はなじみやすいと感じました。男性が少なく逆に男性は希少でした。お子様対応は女性が活きると思います
【気になること・改善した...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
アルバイトであればどの年代でも働きやすいと思います。自分の店舗は大学生が多いですが、実際様々な年代の方がいらっしゃいます。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
アシスタントはほとんど全員契約社員や派遣社員の女性の方々なので働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員や派遣社員なので少...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
この業務で女性は居ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも女性の応募があるかよくわからない。夜勤もあるので女性には不向きではな...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
ダイバーシティ経営を全く意識せずとも、女性比率が65%/管理職の内の女性比率も同様でありフラットに評価をされる感覚。男女での昇進スピードに差は...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
正社員なら、それなりに充実してそうだという印象でした。問い合わせに丁寧に応じてくれる人事も。人事や総務など、関わる人はわずかでしたが。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
女性社員も多く、男女関係なく全社員よいコミュニケーションがとれていた印象がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
とくにない感じです。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
近年女性スタッフに対しての、キャリアアップ、ポストも見直されている
【気になること・改善したほうがいい点】
グループによっては女性の責任者は出...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
暴力的な言葉が飛び交うので女性が合う環境ではありません。また、ハラスメントが横行して...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
キッチン、ホール共に女性率は高かった。女性でも比較的働きやすいと思う。しかしキッチンは体力がある程度必要なので覚悟がいる続きを読む(全66文字)
会社名 | 株式会社ミスターマックス・ホールディングス |
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フリガナ | ミスターマックスホールディングス |
設立日 | 1950年12月 |
資本金 | 102億2900万円 |
従業員数 | 727人 |
売上高 | 1269億400万円 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 平野 能章 |
本社所在地 | 〒812-0064 福岡県福岡市東区松田1丁目5番7号 |
平均年齢 | 45.2歳 |
平均給与 | 702万円 |
電話番号 | 092-623-1111 |
URL | https://www.mrmax.co.jp/ |