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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
住宅補助は1都3県であれば生活に困らない額が出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
北関東の店舗になると住宅補助が大きく下がるのがネック続きを読む(全78文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ミスターマックス・ホールディングス
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ミスターマックス・ホールディングスの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ミスターマックス・ホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
住宅補助は1都3県であれば生活に困らない額が出ます
【気になること・改善したほうがいい点】
北関東の店舗になると住宅補助が大きく下がるのがネック続きを読む(全78文字)
在宅勤務やeラーニング、勤続報奨金・チャイルドプラン休暇など、多彩な制度で成長と生活を支援している。続きを読む(全50文字)
店舗ではシフト制のため、休日が不定期になってしまい、プライベート面での日程が組みづらい。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
有給休暇を自由に取得可能。アルバイトでも有給を取得でき、また自由に取得できるので勉学やプライベートとも両立可能。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全152文字)
家賃補助や地域手当て(?)も確か出るため普通。続きを読む(全23文字)
※就活QAラボの質問画面に移動します。
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【良い点】
全国勤務可能な場合は、住宅補助一万円がでます。関東とかそこあたりはもう少し補助金が出たと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社した時と比べて年々条件が悪くなってきている。経営状況を考えてのことだろうがモチベーションが下がる人が増えてい...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
有休は100%消化出来る。更に各種手当金も完備されており、福利厚生は非常に整っている。日々の交通費なども公共交通機関であれば基本的に全額支給...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員に対し先輩社員ついて指導するチューター制度というものがあるが、充実したサポートが得られるかといえばそうで...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
単身者にも妻帯者にも、一応住宅補助は出るところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助も一応出るには出るが(月1万円)少ない。他...続きを読む(全193文字)
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住宅補助は1万円貰えます。続きを読む(全13文字)
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私が在籍していた当時は、関東圏とその他で住宅補助の金額に差があった。
育休制度に関しては、制度としてはあるが店舗の上司にもよるが、男性社員は取得しずらく...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
有給休暇は希望すれば取れる場合がほとんどです。またパート・アルバイトも有給休暇の消化はほぼ全員がしています。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
上司や繁忙期かどうかに左右されますが、私は比較的希望休は取りやすいと感じました。また、一部上場企業でもあり、産休や育児休暇などの制度は充実し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
家賃手当てが1万円だけが出る。自分の入社当時は子供手当などもあったが給与に吸収という形で無くなった。ほかにも手当という手当は特になく少し物足...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
パートは一定の条件をクリアすれば社会保険を付けてもらえます。
母子家庭にもとても配慮してもらえる感じがしました。
家庭の都合、学校行事にも快...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
関東で働くことになると地域手当が支給されます。あと住宅手当もあるので助かります。賞与も年2回あるのでやりがいにつながると思います。ほかの会社...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
休みは週二日だがバイトやパートの都合により取れないことも多い。また、平日休みや半日休み、早朝出勤などが多く非常にきつい。仕事内容は品出し、接...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
アルバイトですが、有給を取得できたことが大きいメリットだったと思います。日数は少なく感じましたが、事前に申告しておけば特に文句も言われずに取...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
職場の雰囲気は(勿論店舗によると思いますが)皆さん和気あいあいとしていて魅力的だなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
【気になること・改善した方がいい点】
給料を少しでも増やすには家賃をどれだけ押さえれるかによる。会社補助は1万。
ほとんどの店がシフト...続きを読む(全249文字)
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住宅手当が月1万円
転勤に伴う引越し費用は全額会社負担
有給、特別休暇があり、20日程度。
しかし連休が取れるか取れないかは上司次第。上司次第では...続きを読む(全158文字)
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当たり前ですが、拘束時間が長く、プライベートは少なめです。
しかし、仕事内容も多く、非常にやりがいのある職場であったと思います。
繁忙期には、売場作...続きを読む(全193文字)
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福利厚生はしっかりしていると思います。住宅手当、交通費手当などはちゃんと支給されています。給与自体は少ないですが、福利厚生は悪くはないので、全体的に満足...続きを読む(全255文字)
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仕事はまず終わる量ではないです。社員はサービス残業はあたりまえのようになっているし、パートも残業です。タイムカードをしっかり記録しておかないと、管理職に...続きを読む(全155文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社(トライアルやダイレックス等)と比べると、圧倒的に坪当り粗利益高が低く、一店舗当たりの社員数が圧倒的に多...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現状管理職のサービス残業が常態化している風潮があります。改善されてきてはいますが、まだまだ残っているのが現状です...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
事細かに評価基準を教えていただいたため自分が気づかない部分も教えていただけたと思います。
そのため、評価されるポイントを押さえれたと思います...続きを読む(全367文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは出世を諦めないと当時はなかった、と話しを聞いた。
【気になること・改善したほうがいい点】
別に本人がやると決めたことに...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
何でもチャレンジさせてもらえた
【気になること・改善したほうがいい点】
ない、やる気さえあればどんどんチャレンジさせてもらえた。
資格も挑戦...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
パートや派遣などに親身になる社員さんがいてくれて助かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
そんな社員ほど病んで辞めていく。
だれも...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
性別は関係ないとおもいます
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚や出産に対して特別なにかあるような感じではなかった。
今は分かりません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・朝から夜までのシフトが結構ある。
・土日祝の休みはほぼない。
・翌日の準備を残業して行わな...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
・本社の方たちはいい人が多と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
・店長とかは癖強くて合う合わないがある。
・上長がいい人かどうか...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
・100年続く会社であり、福岡では有名な会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
・100年続いていて凄いとは思うが、アプリやEC、A...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的充実していたと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度長く勤めないと利用できない福利厚生もあるため、利用した...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
自社のアプリを使用してオンライン診療を受診して、マツキヨココカラの調剤店舗で受け取ると自己負担が免除になります。
定期的な薬や風邪や花粉症の...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
休み取りやすい。有給消化Ok.長期休暇可能。旅行とか行きやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃手当が少ない、あまり変わらない続きを読む(全77文字)
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【良い点】
勤務地によると思いますが、食堂があれば昼食が安く済むので良いです。自動販売機も少し安かったです。水はタダで飲み放題でした。続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生無くなりました。
家賃補助も子供手当も扶養手当も。
いつになったら戻るのかわかりません。
ずっとお金がな...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
他の会社のことはわかりませんが、忘年会の抽選の景品が豪華で驚きました。年一回、研修旅行もありましたし、ゴルフコンペやフットサルなどの社員交流...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
副業はないです。入社後は、新入社員であれば、確か、1年かけてOJTを行い、2年目にはリーダーとして働くひともいる。早くリーダーになりたい人は...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
以前は交通費すらも出なかった。現在は改善されたが、以前として福利厚生面は最低限。
歩合制度があるが、インセンテ...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社宅の補助はありましたが、退去時に何の詳細も説明も連絡もなく、清掃費などが給与から引かれていました。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
住宅補助はあるが、会社が指定した所でないと手当が出なかった気がします。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助をもっと多く出した方...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社ミスターマックス・ホールディングス |
|---|---|
| フリガナ | ミスターマックスホールディングス |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 102億2900万円 |
| 従業員数 | 710人 |
| 売上高 | 1476億8400万円 |
| 決算月 | 2月 |
| 代表者 | 平野 能章 |
| 本社所在地 | 〒812-0064 福岡県福岡市東区松田1丁目5番7号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 669万円 |
| 電話番号 | 092-623-1111 |
| URL | https://www.mrmax.co.jp/ |
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