エリアフォースの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【良い点】
最近は商品が変わり、残業時間も減りつつあるので勤務時間だけで考えたらワークライフバランスは取りやすい。
ただ、この先も運用がどんどん変わって...続きを読む(全506文字)

【良い点】
交通費など基本的な福利厚生はある
【気になること・改善したほうがいい点】
一人暮らしも多いが、住宅手当はない。
退職金も、事務の場合は正社員...続きを読む(全183文字)

【良い点】
営業マンどうしはみんな仲が良かったかと思います。4半期に１度ある表彰式は、大宴会となり楽しかったと思います。それが唯一の楽しみでした。
【気...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の福利厚生・社内制度等は記憶にも無いので、そのようなものは、あまりなかったようなかんじがします。続きを読む(全70文字)

【良い点】
土・日・祝は完全に休日で、金曜日も基本定時上がりだったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり、月曜日から木曜日は...続きを読む(全86文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
予想以上にノルマが厳しく、しかも毎週設定されていた為、メンタル面がきつかったです。また、体力面に関しても、基本天...続きを読む(全104文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあったが少なかった。また、評価制度に関しては、中途よりも新卒の方が優...続きを読む(全90文字)

【良い点】
男女平等感はあったと思います。また、営業成績を見ると、女性の方が早熟で男性の方が晩成であったかと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
何十年と前のことで覚えておりません。残業代も混みだった為、労働時間に対しての収入は低かったと思いますが、当時はどこも同じような額面な気がします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分が知らない世界に触れることが出来ます。工場や製作所等、見学させてもらえたり、店長の愚痴を聞いたり内情を知れるので、幅広い知識と雑学に触れ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
子育てをしながら第一線で頑張っている女性職員が居た
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職の採用で業務内容に限界を覚えた転職を検討し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
辞めた理由は、稼ぎ切ったタイミングで自分でやってみたくなったから。悪い辞め方じゃなかった。周りを見ても、ある程度実績を積んで独立や転職をする...続きを読む(全383文字)

【良い点】
退職の理由はキャリアチェンジ。広告運用の経験を積んだ上で、よりマーケティング戦略の上流に関わりたいという気持ちが強くなった。会社への不満とい...続きを読む(全377文字)

【良い点】
キャリアの方向性を事業会社の広報・マーケティングにシフトしたいと考えたため。エージェンシーとして幅広い経験は積めたが、一つの事業・ブランドに...続きを読む(全144文字)

【良い点】
社員同士の仲は良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関しても、基本的なことを教えたら後は好きにやってみてと言った感...続きを読む(全131文字)

【良い点】
積み上げた信頼、実績により多少の我儘は聞いてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部の目標が衰退するだろうな、と感じたため...続きを読む(全97文字)

【良い点】
3年半働き、ある程度経験を積むことができた。
この会社で働くことで転職はだいぶしやすくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
激務す...続きを読む(全124文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
私は渉外営業職に2年程、努めていますが
評価基準がありません。
上長の独断での判断...続きを読む(全256文字)

【良い点】
自分は体調を崩して退職することになってしまったが、大きく不満があって退職につながったわけではない。
業務量などは多い時はあったが、工夫次第で...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給料の安さが一番
とにかく安い。業務委託契約の人は他にもいたがその人よりはもらってたはず。生活はカッツカツです
...続きを読む(全155文字)