エリアフォースのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全16件）

【気になること・改善したほうがいい点】
予想以上にノルマが厳しく、しかも毎週設定されていた為、メンタル面がきつかったです。また、体力面に関しても、基本天...続きを読む(全104文字)

【良い点】
営業マンどうしはみんな仲が良かったかと思います。4半期に１度ある表彰式は、大宴会となり楽しかったと思います。それが唯一の楽しみでした。
【気...続きを読む(全128文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
当時の福利厚生・社内制度等は記憶にも無いので、そのようなものは、あまりなかったようなかんじがします。続きを読む(全70文字)

【良い点】
転職にご理解頂き、退職まではスムーズにいったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職までの期間は、有給は使わせてもらえな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
男女平等感はあったと思います。また、営業成績を見ると、女性の方が早熟で男性の方が晩成であったかと感じました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)

【良い点】
特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
インセンティブはあったが少なかった。また、評価制度に関しては、中途よりも新卒の方が優...続きを読む(全90文字)

【良い点】
何十年と前のことで覚えておりません。残業代も混みだった為、労働時間に対しての収入は低かったと思いますが、当時はどこも同じような額面な気がします。続きを読む(全78文字)

【良い点】
自分の力が試される、めげずに営業活動をする、
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒は知識もなないまま、すぐに実践で飛び込み営業をして...続きを読む(全202文字)

【良い点】
自分が知らない世界に触れることが出来ます。工場や製作所等、見学させてもらえたり、店長の愚痴を聞いたり内情を知れるので、幅広い知識と雑学に触れ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
会社全体として、また配属先の営業所はとても明るく楽しい環境でしたので、残業も苦にはならず、励まし合って業務にあたっていました。
人間関係での...続きを読む(全178文字)

【良い点】
出社の必要な業務がなければ基本的にフルリモートなのは良かった。お子さんがいる人は中抜けしてお迎えに行くなどしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全180文字)

【良い点】
以前に比べて労務管理が非常に厳格になり、残業は完全申請制となりました。また、有給休暇の取得についても会社として推奨しており、部署内でも協力し...続きを読む(全167文字)

【良い点】
残業は毎日ありますが、19時くらいには帰れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
締め切り前は0時まで残って校正などおこなつていま...続きを読む(全94文字)

【良い点】
リモートなので、好きな時間に働けて好きな時間に退社できます。そのため病院なども行きやすいです
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全107文字)

【良い点】
部署にもよると思いますが、子育てなどをしながら仕事に従事している社員が多く、時間によってリモートワークに切り替えるなど、かなり柔軟な働き方が...続きを読む(全115文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業職は精神論で合理性がない。残業してる方が偉いというような考え方の方が多いのか、結婚しても19時20時退社は当...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給のとりやすさはピカイチだと思います。クライアントワークなので、自分の担当するクライアントの業務形態にも左右されますが、社内の雰囲気として...続きを読む(全181文字)

【良い点】
自分の働いていた部署ではフレックスがしっかりと活用できたので、夕方早上がりして学習のためのイベントに参加したりしやすかった。
【気になること...続きを読む(全117文字)

【良い点】
効率化の徹底により、残業を抑制する文化が根付きました。有給休暇の取得率も高く、プライベートの時間をしっかり確保できる環境でした。総務としても...続きを読む(全273文字)

【良い点】
福利厚生がじゅうじつ

していた

長く働くには
良いかなと思った

同期で入社する人もいた

先輩は優しかった

良い経験続きを読む(全68文字)