富士岐工産の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
特に管理側においては、様々な業務を経験できるため経験値という点においては多くのものが得られる。
若年層においてはジョブローテーションが行われる...続きを読む(全190文字)

【良い点】
有給休暇や振替休日、代休については比較的取得しやすい環境にある。
給与額についても平均的であり生活水準も会社員の平均を保てる金額になっている。...続きを読む(全182文字)

【良い点】
女性の割合は一割も無く、少ないのでちやほやされることが多く、派閥も形成できないので気楽に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)

【良い点】
まず、給料に関してはそこまで高い給料ではありません。同年代と比較しても少し安いかなとおもいます。ボーナスに関してはまあ平均的と思います。
しか...続きを読む(全211文字)

【良い点】
業務が多岐に渡るため、いろいろなことに挑戦できる。
よって、自身の経験値としてプラスになることは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全189文字)

【良い点】
同じことを淡々と続けているだけでやりがいはない。だが一度知識をいれてしまえば当然だが楽に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全198文字)

【良い点】
頑張っていればチャンスをくれ評価される。残業と休日出勤が多いので給料も同世代からしたらかなり多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全280文字)

【良い点】
転職者が多く、人が優しい。仕事が極端にできない人には当たりがきつい印象。事務所の方は優しいです。
基本的に見込みがある人にはこれやってみるか？...続きを読む(全366文字)

【良い点】
日によっては、休憩がたくさんある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休憩が全くなく、食事をたべられないひもある。
夏場は場内の気温が4...続きを読む(全189文字)

【良い点】
社風も良くリストラがない、会社のルールより親会社のルールを優先している
【気になること・改善したほうがいい点】
交替制勤務なのに残業が多い事態...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ただ派遣先を紹介して終わるのではなく、資格取得の支援がしっかりとしていたり、さまざまなセミナーが開かれたりして派遣社員のスキルアップを測ってく...続きを読む(全86文字)

【良い点】
その当時は、時給が比較的高かったと記憶しています。人数が多い職場でした。どの仕事もだと思いますが、ストレスを抱えることも多々あったと思います。...続きを読む(全148文字)

【良い点】
教育の環境は中間管理職が多い部署であれば整っている方だと思います。また、OJT制度を導入しているのでトレーナー次第では現場で学ぶ機会をいただけ...続きを読む(全538文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理者なのに、社会人としての振る舞いがなってない方がいる部署もある。
一緒に働くには苦痛に感じる人も少なからずいる...続きを読む(全120文字)

【良い点】
良い点は特に無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社は、客先の契約を守らない会社です。契約上常駐させなければならない人数を...続きを読む(全240文字)

【良い点】
仕事をたくさん紹介してくれるところです。営業さんは若い男性でした。フットワークも軽く素早く親切丁寧な印象を受けました。
先方都合で実際に採用説...続きを読む(全179文字)

【良い点】
同業他社に比べると給与が高かったため安易な考えで入社した。
また年間休日も多く魅力的だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員で...続きを読む(全126文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
募集要項に記載されていたことが何一つ守られていない
あくまでクライアント先に準ずるという魔法の言葉が使われているが...続きを読む(全103文字)

【良い点】
入社時は資格の支援制度がしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
クリエイターファーストとうたっていますが、バックオフィスが...続きを読む(全122文字)

【良い点】
とにかく良い人ばかり
若い人が多く皆さん優しい
質問したらすぐに答えてくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
給与は低い
ただ仕事は楽...続きを読む(全225文字)