ＪＲ秋田鉄道サービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
営業成績など数字は全く求められないのとジェイアールからの出向者が多いので色々言われたりすることがない。続きを読む(全57文字)

【良い点】
元請け先がジェイアールなので潰れる心配がない。その代わり新しい事業などの展望もないので毎日清掃だけをしたい人に向く続きを読む(全63文字)

【良い点】
通路の汚れや座席やテーブルに巻き散らさたモノを片付ける仕事なので、単純作業を繰り返したい人には向いている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全85文字)

【良い点】
副業等は問題無いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用だと恩恵を受ける前に辞めるので関係がない。生活そのものができないので。続きを読む(全78文字)

【良い点】
勤務時間が日付を超えて、寝るのが朝方になるので夜型には向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賃金が低い。ほぼ最低賃金。続きを読む(全77文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賃金が低過ぎる。非正規だと生活そのものが成り立たない。賞与は2万程度だから当てにしない方が良いです。続きを読む(全70文字)

【良い点】
入るのも簡単なので辞めるのも簡単。あ、そうですかで話しは終わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賃金が低過ぎて暮らしていけない。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく賃金が低い。実家から通わないと絶対生活できない。副業しようにも勤務時間が変則なのでそれも難しい。続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり年収が少ないのと、大手の100パーセント出資会社なので将来的にどれほど上がるかと期待していたが、全く上が...続きを読む(全181文字)

【良い点】
ボーナスが良い、それだけである。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い
残業がまったくないため、残業代で稼ぎたい人はあまりお...続きを読む(全181文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制は整っているが、1年目の研修期間が長く、業務に本格的に関われるまでに時間がかかる印象。座学やマニュアル重...続きを読む(全146文字)

【良い点】
資格手当が手厚いから資格いっぱいほしい人はいいかもね
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列でゴマすりがうまい人が上に行くからなん...続きを読む(全97文字)

【良い点】
この会社では、保険営業としてのスキルアップに本気で取り組める環境が整っていると感じています。
単に「数字を追いかける」「個人任せで頑張る」と...続きを読む(全745文字)

【良い点】
自分から動けるひと、声が大きい人が活躍する。若手を伸ばそうとしてはいる。
研修も頻繁にあるため、学ぶ機会は多い。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全135文字)

【良い点】
年度内目標を立てる際に、会社規定の資格を取得することを目標に掲げた場合、取得資格の助成費用が支払われる。新人教育は手厚く、１ヶ月の期間を用い...続きを読む(全121文字)

【良い点】
施設警備の資格を取らされます。
二級そして一級。自腹です。落ちる人も居ますし、何回も落ちる人もいます。
要勉強ですね。続きを読む(全65文字)

【良い点】
社内研修が豊富です。自社サービスについてのみではなく、対応研修やハラスメント研修なども頻繁にあり、全社内で意識やモラルの浸透ができていると思...続きを読む(全80文字)

【良い点】
- 資格取得支援制度がある
- メンバーとの勉強会を通じてナレッジの共有や自分の案件への活用ができる環境がある
【気になること・改善したほう...続きを読む(全109文字)

【良い点】
エンジニアなどは一定のスキルアップ支援などは設けられていた記憶があります。そのための勉強会なども定期的に開催されていたような。。。
ビジネス...続きを読む(全168文字)

【良い点】
総合職(新卒)採用であれば、早い段階で本社等で勤務できるので、スキルアップ可能だと思う。また会社で働くうえで必要な資格(乙種4類、衛生管理者...続きを読む(全165文字)