この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスの重要性を深く認識しているので、基本的に残業を最小限に抑えている。18時を過ぎる前には基本的にほとんどの社員が退勤すること...続きを読む(全267文字)
株式会社コー・ワークス 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社コー・ワークスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社コー・ワークスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスの重要性を深く認識しているので、基本的に残業を最小限に抑えている。18時を過ぎる前には基本的にほとんどの社員が退勤すること...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
基本的には残業時間は少なく、18時過ぎには退勤することができる。また、フルリモートでの勤務が可能なため、ワークライフバランスは取りやすい。事務...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
資格手当とは異なりますが、学習の支援として月額10,000円の提供があります。この金額の使用用途は基本的に本人の自由となっているが、認証は必要。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
評価については360度評価を取り入れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実力主義を掲げているものの、企業文化には未だに年功序列の...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
若手のうちから、さまざまなことを任せてもらえる環境がある。経営方針に関わる部分や、社内の制度設計など、多岐にわたって経験を積むことができる。ま...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。産休育休取得率も高い。有給もみんなとって旅行などを同僚同士楽しんでいた。仕事も残業は少ない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
請負であたえられた仕事をするだけなので有給も好きにとれますし、残業もほとんどありません。働きやすい環境だったと思います。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
有給休暇は積極的に取らせてくれる。プロジェクトによっては忙しい時期もあるが、プロジェクトの合間等に長期の休暇も取りやすい雰囲気がある。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部門やプロジェクトにもよるが、有休はとりやすい。理由なども特に聞かれないため、忙しい月を避ければ自由に取れる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
配属先および案件によるが、テレワーク環境が整っていること。通院等での中抜けも相談しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件に...続きを読む(全210文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休を毎年最低限取得しろと言われるが、逆に言えば最低限しか取得できない。現場が忙しく有休を取得している余裕がないが...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
急な不幸などの場合は、優先して休暇取得を許可された。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先によるが、基本的に業務があるときは業務が優...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
週休2日でワークライフバランスは整っている
また希望休も比較的取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先によっては日勤夜勤が交...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
有給は取りやすく、休みは充実しています。夏休みも有給の他に取得可能であり、土日祝日意外に、25日休むことが可能です。
【気になること・改善した...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
有給休暇は非常に撮りやすくて良かったと思う。また残業代も全て支給されるため問題なかった。ただ炎上案件に入ると難しい続きを読む(全63文字)
会社名 | 株式会社コー・ワークス |
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フリガナ | コーワークス |
設立日 | 2009年4月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 30人 |
代表者 | 淡路義和 |
本社所在地 | 〒980-0811 宮城県仙台市青葉区一番町1丁目8番10号京成壱番町ビル203 |
電話番号 | 022-221-4902 |
URL | https://co-works.co.jp/ |
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