米山電子工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
上司みんな都合の悪いことはスルーしたりなど外面が良すぎる。また他のバイトの子に対し学校との両立で忙しくあまりバイ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
時給1,200円の勤務時間2時間はとてもやりやすいかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
募集をかけているのにも関わらず人手...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性のバイトばかり多いためくだらない風評があったり、あるバイトの方ではお気に入りの上司に対し媚を売っていて見てる...続きを読む(全91文字)

【良い点】
上司がいい担当ならば色をつけてくれたりしてくれた。サービス業で人数が少なかった為年明けとかにも色をつけてくれた。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全179文字)

【良い点】
やりがいは、ホテルのバックヤードでの仕事が多いため感謝されることはある。周りの業者のひとは声をかけてくれたり、話しやすい。ただ、上司の対応が...続きを読む(全208文字)

【良い点】
とにかくなんでもありの会社のため、人がまず確保できていない。人がいなく、シフト制なのでインフルエンザや風邪だと休みづらい。また、仕事内容は一...続きを読む(全235文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スチュワード事業で製造業のやり方を取り入れるとかなんとか言っていますが、口ばかりです。
偉ぶって怒鳴り散らす、そ...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
現場のスタッフの離職率が高く、人員補充もされず現場を回すことすら困難な状態なのに、新しい委託先を作るといいながら...続きを読む(全184文字)

様々な部署が有るとは思うが、主にはホテルのバックヤード仕事ばかりですよ？上司からの威圧感が酷く、派遣なんに、サブリーダにもされてしまうのもあり、嫌なら普...続きを読む(全132文字)

大好きな会社です、仕事は多く、最悪休憩時間もありません。食事もさせない職場ってなんなんですかね？意味が解りません。
バッシングや、フリー作製なんて誰もや...続きを読む(全111文字)

【良い点】
休日出勤は少なくほぼカレンダー通りに休めるため年間休日は多い。ただし海外出張に行くと話は全く変わってくる。休みは週一だし精神的にも慣れないう...続きを読む(全199文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シニア社員頼りであるため、組織運営がいつ破綻してもおかしくない。現場職では休日出勤が常態化しており、休日を満足に...続きを読む(全83文字)

【良い点】
部署によるが残業は比較的安定しており、繁忙期以外は定時退社も可能。有給も事前申請すれば取得しやすく、全体としては落ち着いた働き方ができる環境...続きを読む(全162文字)

【良い点】
有給消化率、残業はほぼ無しという意味でワークライフバランスは良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、忙しい部署、忙しい人...続きを読む(全93文字)

【良い点】
日東電工のワークライフバランスの良い点として、まず挙げられるのは、働き方の柔軟性が高い点である。フレックスタイム制度や在宅勤務制度が整備され...続きを読む(全300文字)

【良い点】
有休の日数は多く支給されるし、上司に言えば基本取られてくれると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造部署は土曜も基本的に稼働し...続きを読む(全250文字)

【良い点】
フレックス勤務を理由でき、メリハリのある働き方ができる。
リモートワークも可能。
土日は余程のことがな無い限り休むことができる。
【気になる...続きを読む(全145文字)

【良い点】
残業時間は最大でも40h程度。特に有給を取りにくいといった雰囲気もない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時は在宅勤務可となって...続きを読む(全148文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
完全に部署(上司)による。社内目標である有休消化80%を部署の目標として推進しているところもあれば、最低消化ライ...続きを読む(全158文字)

【良い点】
仕事とプライベートのバランスはとりやすいです。ただし、事業所や部署によります。自ら手を挙げれば部署異動もできる仕組みがあります。
【気になる...続きを読む(全95文字)