回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良い点は風通しのよさがあるところ。マネジメント業務を担当していたが様々な意見を聞くことが出来、それを上司に伝えてその結果が反映されていた。
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東京海上日動ファシリティーサービス株式会社
東京海上日動ファシリティーサービス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜1200万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東京海上日動ファシリティーサービス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に東京海上日動ファシリティーサービス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
良い点は風通しのよさがあるところ。マネジメント業務を担当していたが様々な意見を聞くことが出来、それを上司に伝えてその結果が反映されていた。
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【良い点】
言われたことだけをミスなくしていればある程度評価されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料があまりにも低すぎたため退職致しまし...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
面接で、残業は絶対にないと言われた。実際に入社して、残業したのは一回だけ。そこはとても良いです。パワハラ講習もあるので上の人はかなり発言に気...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特に、ワークライフバランス支援には力を入れている。コアタイムのないスーパーフレックス制度を導入しており、社員は各自のライフスタイルや業務状況...続きを読む(全539文字)
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【良い点】
系列として考えると低いですが、実態規模を考えるとこんなものだろうと思います。なお経験者採用の場合年収は書いてある額よりも上げてもらえることも...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
年功序列ではありません。
それが良いのか悪いのかは個人によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場を上手くまわして当たり...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
年収は業界的には平均的なものかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は普通。ただ人事評価はかなり主観的な判断でするところ...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年に一回、現場の上司との面談及び本社の担当者との面談があります。
その面談で自分がどのように評価されているのか教えてもらうことができます。
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【良い点】
年に1度、正社員は個人の1年間の実績や来年に向けた目標を記入する書類を提出することになっている。それを基に上司からのフィードバックがあり、昇...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
ビルの設備管理員としては同業他社と比べても悪くない給料だと思います。資格を取得したり役職を得ればもう少し上がります。休みも取れる方でした。
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【良い点】
配属先でワークライフバランスが変わる。ビル管理会社に多いパワハラは少ないが変わり者が多い。資格手当てで稼ぐを基本。なので資格がないと平均的な...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年齢・資格・経験にもよりますが、宿直のある現場で設備技術員の場合は月給24万円~27万円、年収340万円~370万円の間におさまると思います...続きを読む(全318文字)
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【良い点】
設備管理という仕事上、忙しくない時期は休憩が多くとれます。残業もさほどありません。
資格さえあれば入社しやすいのも利点。
仕事難度がさほど高...続きを読む(全299文字)
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設備員として働くか、親会社に出向してマネジメントするかを選択します。給与アップは親会社に出向しないと薄給です。ただ、設備員のほうが、離職率も低く働きやす...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
大手グループだけあって福利厚生がめちゃくちゃ充実してると思う。保険や年金はもちろん、住宅手当や休暇制度も整ってて安心して働けそう。研修とか資...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
退職はスムーズだった。ステップアップのために退職したが、あまり引き留められることもなく、送り出してくれた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
引き止めがなく、きちんと有給を取得して辞めることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりにも給料が低く生活ができないた...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社前は業界未経験で不安であったが、意外と周りも未経験が多いため、仕事ができないことがあまり目立つことなく仕事ができました。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
都会のオフィスビルで働けるため、いい意味で色々な経験ができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスビルのため、あまり設備不具...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
いい意味で、親会社から全て仕事を与えてもらっているため会社としては安定しております。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社として新規...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
残業が絶対にないので予定を立てやすいです。業務時間外に連絡が来ることもないのでプライベートの時間を、確保しやすい。
何か少しでも気になること...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
セクハラっぽい発言で不快に感じると、すぐに上司に相談できるような環境です。何かあれば早退もしやすいのでお子さんがいる方は働きやすいと思います続きを読む(全76文字)
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【良い点】
仕事内容はルーティンワークなので、合う人は合うと思います。軽作業ですが力仕事も少ないので長く続けられると思っています
【気になること・改善し...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
あまりない毎日同じ事の繰り返し。基本、年配者の仕事なので若い人には物足りないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善もないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
年収は350万(ボーナス1.7か月)もらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどの社員が一定上がるという感じ。評価制度はない。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
海外出張だったので手当でだいぶ稼げました。
評価制度はいまいちですが、実績やチームアップリーダーなどになると派遣先から声がかかり正社員になれ...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
特になし。大学生のお小遣い稼ぎにはいい
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトをしていたが、俗にいう一般的なテレアポであり、拘束...続きを読む(全152文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制度設計中で、時給はどんどんあがり途中から正社員にはなったが、それでも同世代の年収に比べればほど遠かった。パート...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
年収については、業界平均と比べて大きく高いわけではありませんが、安定感はあります。評価制度は定期的な面談を通じて行われ、上司との距離は比較的...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
年が上がれば上がるイメージですが、微々たるものですので、努力次第な気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はしてもらえるが、...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
派遣単価がダイレクトに給与に反映されるため、定期的に現場をシフトして単価を上げていけば昇給できる。一つの現場で長く就業する場合は、毎年営業が...続きを読む(全279文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料のランクみたいなものがあり、評価によってそのランクが変わるようだったが、先が長すぎる内容だった。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与はかなり低い。新卒4年目ですが、等級は毎年の評価で1ランクずつ上がっているにもかかわらず、今年の新卒と基本給...続きを読む(全311文字)
| 会社名 | 東京海上日動ファシリティーサービス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウキョウカイジョウニチドウファシリティーサービス |
| 設立日 | 1960年6月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 従業員数 | 905人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 勝田寛之 |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目9番 |
| URL | https://tkn-fs-job.net/jobfind-pc/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。