タップカンパニーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【良い点】
覚えたことを言って突撃訪問してアポを取るためこの先も違う会社で使えるスキルが、というより臨機応変さなどが自然と身についた。
【気になること・...続きを読む(全148文字)

【良い点】
退職金はあります。3年働けば。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が消え去りました。出張に行くとなると長くて1ヶ月半くらいホテ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
有休消化率はいいと思う。ただ、営業部の中でも役割があり新卒から始まるところに限る。上にいけばいくほど休みは取りにくくなり、まとめて有給を使わ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
女性で早く役職やポジションを確立できること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年齢が上がるにつれて暑い中寒い中外を歩き回って仕事をす...続きを読む(全176文字)

【良い点】
他の働き方や部署事業部などを提案してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
辞めるとなると態度豹変。腫れ物に触る感じになる。辞めた...続きを読む(全97文字)

【良い点】
お金？
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くもサークルノリ。セクハラパワハラの線引きが若い人も曖昧。
きっかけを作ると言い、人...続きを読む(全104文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社後半年で部署異動可能と面接時は聞いておりましたが、入社して数日で2年は営業をしないと部署異動できないと言われ...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員同士でプライベートも時間を過ごしたいと思わなくてはいけないよねと朝礼で言われるくらいに旅行や飲みの時間を大切...続きを読む(全116文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
各チームに配属されたあとは個性の潰し合いが始まります。責任者と全く同じことができることが望ましい。それが貴方に合...続きを読む(全90文字)

【良い点】
結果がすぐ出て目に見える形で評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しです。特に何かイレギュラーや新...続きを読む(全133文字)

【良い点】
ボーナスはそこまで高くないがでる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上りずらい。役職がつくと年収は上がるが、役職がつかないまま...続きを読む(全87文字)

【良い点】
売上や生徒数における目標を達成すると、評価はしてもらえる。賞与は数字としての結果次第といった印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)

【良い点】
基本給も役職手当も役職ごとにランクが設定されたテーブルが公開されているので、透明性が高いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
テー...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みは曖昧。かと言って明確にし始めたら社員は精神的に削れてしまうかもしれない。目に見えてわかりやすく...続きを読む(全105文字)

【良い点】
比較的若い年次の社員が校舎長になるため、早くキャリアアップを目指したい人にはいい環境です。成果出した分、それ相応に認められます。
【気になる...続きを読む(全165文字)

【良い点】
アルバイトだが、夏期講習等はかなり稼ぐことができる。交通費支給や待機給など、その辺は積極的に申請してほしいと言われる。
【気になること・改善...続きを読む(全132文字)

【良い点】
長期的に見れば個人の資産を大きく増やす助けとなり、安定企業ならではの誠実で手厚い給与パッケージが用意されていたと感じています。続きを読む(全69文字)

【良い点】
退職するまで給与の遅配や賞与カットといった不安とは無縁であり、将来に向けた生活設計や長期的なキャリアプランを立てる上で、これ以上ない安心感が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
業務効率を上げて残業が全く発生しなかった月でも、固定残業代が満額支給される点にあります。会社としてもダラダラと残業することを推奨しておらず、...続きを読む(全149文字)

【良い点】
アルバイトを経験した。担当する生徒は主に高校生であり、自習室での質問対応や面談、学習アドバイスが日常業務であった。教材は整備されており、マニ...続きを読む(全515文字)