新教育総合研究会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全54件）

【良い点】
研修制度やサポート体制：未経験者向けの研修やサポートが整備されていることが多く、教育経験がない人でも指導に関するスキルを一から学べます。続きを読む(全74文字)

【良い点】
年俸制だったため、安定はしていた。
評価に関しても、半年に一回の目標•評価シートを元にされており、面談もあったため妥当だったと思う。
【気にな...続きを読む(全131文字)

【良い点】
長く働いていると時給を上げてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
授業と授業の合間の10分休憩は時給が出ない。実際は授業後の書類...続きを読む(全193文字)

【良い点】
きちんと評価される上司ならばいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司や勤務地で評価の付け方が違うため同じ業務、同じくら...続きを読む(全138文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シフトは多かったのでありがたいが、最低賃金だったので業務量に見合っていない。下手すると最低賃金以下だったかもしれな...続きを読む(全112文字)

【良い点】
時給は高くないが、指導内容の難易度や受け持ち人数は少なめなのでやりやすい。
ただ、その分、偏差値の低い生徒が多いため、やんちゃな子どもが苦手な...続きを読む(全195文字)

【良い点】
ありません。
お給料も上がらずに、激務でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給が一日も使用できませんでした。取得しようとすると、...続きを読む(全411文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本給は18万円で一律です。
また、賞与も副教室長の間はほぼ出ません。
手当等でかさ増しはされますが、正直業務量に...続きを読む(全90文字)

【良い点】
数値に完全に則した賞与が反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与にはしっかりと反映されますが、本当に少ない金額です。
新卒...続きを読む(全102文字)

【良い点】
固定残業代がでますが、個人の働き方次第ではひと月の残業時間は1時間未満にすることも可能です。私は15分前に出社し、定時で上がるため、残業時間は...続きを読む(全178文字)

【良い点】
季節講習会や入会人数など設定されている目標数値を達成することで評価がくだされる。不透明な部分が少ない反面配属された教室の状況に左右されることが...続きを読む(全213文字)

【良い点】
賞与の評価基準は決まっているため、毎回説明を受ける
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与額はどんどん下がっていっている。会社・自分自身...続きを読む(全125文字)

【良い点】
部署の業績や自身の業績が良ければ良い評価をされる為、賞与もそれなりに貰えるます。また、紹介報奨金もあります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

【良い点】
内定後の大学生のうちに宿泊研修が２週間あるため、入社したらすぐに教室長になれる。
社員はいい人が多く、教室長で精神をやられたら本部の仕事に回し...続きを読む(全179文字)

【良い点】
20代の若手でも大人数のマネジメントなど任せてもらえるのでこの業界ではあまりない事かと思った。知識や経験だけでなく総合力を正当に評価される会社...続きを読む(全120文字)

【良い点】
インセンティブが高い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社1年半経過しないと賞与はほぼ出ない続きを読む(全56文字)

【良い点】
個別指導のため、生徒と距離が近く、たわいないお話も楽しめるのは良いです。また先生同士が仲が良く、生徒複数人、講師数人で話すこともあるなど、アッ...続きを読む(全347文字)

【良い点】
基本的に自由に授業をさせてくれるシステムなので、教室長との相性が合えば、スムーズな教室運営のサポートが出来るます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全160文字)

【良い点】
手取り額は少なくなかった。毎年昇給がある
【気になること・改善したほうがいい点】
実績次第では賞与の額はかなり少ない。続きを読む(全65文字)

昇給は大手並みだとデータを使って説明してもらったことがあります

評価制度についてもきちんと説明があり、項目通り結果を出すことができればボーナスとして返っ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
新卒の初任給としては、配属される地域によって変動するがある程度良い額がもらえる。
会社都合の引越しを行った場合は住宅手当が1万円入る。
交通費...続きを読む(全335文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社年次により金額が異なっていると聞いたことがある。
給与を上げるのであれば、全社員一律に上げて欲しい。
同じ仕事...続きを読む(全174文字)

【良い点】
主担当になり、成績を出せば、他の同世代の人と比べても高いボーナスを貰えます。
成果主義と思ってもらっても相違ないです。
【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

【良い点】
評価制度にのっとれば、結構もらえてるんじゃないですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
副教室長だと、自分が何百万円も売上を上げても...続きを読む(全200文字)

【良い点】
上司と定期的な面談があり、査定について説明を受ける機会があった。通知表のようなものを見せてもらい、自分のできていること、できていないことをハッ...続きを読む(全230文字)