回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女で昇進に差はない。
現場仕事は男のみ。
社内セミナーなど、女性向けのものも多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない。続きを読む(全79文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
東洋合成工業株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、東洋合成工業株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に東洋合成工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女で昇進に差はない。
現場仕事は男のみ。
社内セミナーなど、女性向けのものも多いと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはない。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性だからといって差別されることはない。優秀な人は出世するのも早い。子どもの都合で勤務時間を柔軟に変更することもできる
【気になること・改善...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社として女性活躍を推進している上、女性の役職者も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては女性がいないところもあり、会...続きを読む(全104文字)
役員であり感光材事業部長である社員が女性であることからも女性の活躍は大々的に挙げられている方だと思います。続きを読む(全53文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は役員の方以外は見ない印象で女性が出世できるイメージはない、また生理休暇などの制度もあるが、取ってい...続きを読む(全107文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育休、産休に寛容
子育てしながら正社員ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
有機溶媒を扱うこと続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別を問わず活躍できる環境があります。
産休、育休後のポジションもある程度の確度で保証されていてキャリアアップの妨げになるようなことはありま...続きを読む(全186文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近年は管理部門、品質管理中心に女性社員が増えてきた。
育児休暇、ワークライフバランスは取りやすい傾向がある。
ホームページで謳っているように...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも頑張りや実力次第で給与が大きく上がる。主任クラスの役職につけば、40歳までに750万に届く人も多い。女性は残業は少なく夜勤もなく、ワ...続きを読む(全248文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるが工場での女性割合は少なく、ほとんどが男性で女性には少し馴染めないかもしれない。しかし女性なので現場仕事も少ないし、優遇されること...続きを読む(全161文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
どちらかというと古い考えが浸透しており、女性は責任範囲の狭い仕事を任されている気がします。キャリアを積みたい女性は厳しいと思いますが、社長が代わってから...続きを読む(全156文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
手続きはスムーズでした。
メールとかのやり取りも滞りなく行っていただき助かりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の原因とな...続きを読む(全190文字)
半導体フォトレジストの主原料である感光材で世界シェアの半分以上を占める。世界の半導体産業を根本から支えるやりがいがある。続きを読む(全60文字)
半導体の微細化が進み、同社の高純度合成技術が必要とされる。先端半導体の需要の増大により将来性もある。続きを読む(全50文字)
業績好調に伴い、給与水準は上昇傾向。決算賞与などで利益還元を行う。続きを読む(全33文字)
千葉県に主要拠点が集まっているため転勤リスクが少ない。住宅手当などの福利厚生は標準的に整備されている。続きを読む(全51文字)
繁忙期はあるが全社的に働き方改革を推進。年間休日は120日以上確保されているため平均的と言える。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
組織として協力しあって1つの目標を達成するために動いているため、連携感は強い
【気になること・改善したほうがいい点】
長い物には巻かれろ精神...続きを読む(全118文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年収は化学系企業であるため、世間比較では高いほう。業界内では中の下といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標管理はしてい...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人を大切にしない管理職がトップで、この人を切らない限り成果はでないと思う。正社員から退職者、異動者が大量に出てい...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇は取りやすい。看護休暇なども取得を妨げられることはなく、残業するかどうかも自由なので、バランスは取りやすい。家庭を持っている人には良...続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務は基本的に女性が行っており、ある程度の裁量を任されていそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務の業務量や幅が多いようで...続きを読む(全141文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
オーナーが女性であることもありリモートワークや産休、育休等に関しては寛容な印象。働きやすい環境は整っていると思います。続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
交代ではなく常勤でも働けるため働きやすいと思う。産休育休は当たり前のスタンスなので取りやすい。女性でも管理職の方もいた続きを読む(全65文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員の退社は少ないように感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には優しいが男には厳しい風習が未だにある。古い考えの人が多い印象。続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
子どもいる女性は働きやすいと感じる。配慮が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職を作ろうとしてるが、結局退職して、増えない。続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性社員に関しては、産休・育休などの各種制度が整備されており、働きやすい環境と思います。
塗料メーカーという業界特性から、これまで女性社員の...続きを読む(全131文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性管理職を増やそうとしている。
実力があれば登用される。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在、女性管理職ほ2、3人くらい。
既婚...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の働きやすさは非常に良いと感じる。
産休・育休が取得しやすいのはもちろん、社内には女性も多いため、ご家族の用事で遅め出勤、早退なども非常...続きを読む(全269文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
男の生きがい感を謳って家庭を蔑ろにしている男性社員しかいません。家族円満の人は1人もいない。家...続きを読む(全100文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務で働いている方がいたので、時短勤務はしやすいと思います。また、女性社員が多いため、家庭の融通は部署によるとは思いますが効くとは思いま...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 東洋合成工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トウヨウゴウセイコウギョウ |
| 設立日 | 1954年9月 |
| 資本金 | 16億1800万円 |
| 従業員数 | 968人 |
| 売上高 | 386億6500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村 有仁 |
| 本社所在地 | 〒272-0012 千葉県市川市上妙典1603番地 |
| 平均年齢 | 36.9歳 |
| 平均給与 | 709万円 |
| 電話番号 | 03-5822-6170 |
| URL | http://www.toyogosei.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。