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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

UMC・Hエレクトロニクスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、UMC・Hエレクトロニクス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にUMC・Hエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

UMC・Hエレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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UMC・Hエレクトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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UMC・Hエレクトロニクスの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は日立というブランドと多岐にわたる仕事で得られる経験を期待して入社したが、製造専門ということで経験できることは限られ、今では中小企業の子会...続きを読む(全185文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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UMC・Hエレクトロニクスを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年10月27日
回答者:

【良い点】
調整さえできれば有給取得はできる環境ではあったかと、また通院等での中抜けなどにも寛容な環境でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
残...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年3月7日
回答者:

【良い点】
旅行という商材を扱うため、夢はある仕事。添乗まで行えば現地にも行けるので、そこは楽しみであるしお客さんからダイレクトに反応(良い点も悪い点も)...続きを読む(全309文字)

在籍時期:2024年頃

投稿日:2024年4月24日
回答者:

【良い点】
ここ数年で急激に男性でも育休をまとめて取られる方が増えてきた。会社も推奨しており、上司が反対するようなものならおそらく冷たい目で見られる。
【...続きを読む(全102文字)

在籍時期:2021年頃

投稿日:2021年9月9日
回答者:

【気になること・改善したほうがいい点】
離職率が高いです。
原因は管理職者の求める仕事の要求レベルが高い事と昭和の時代を思わせるような怒号や見て覚えろの精...続きを読む(全349文字)

在籍時期:2023年頃

投稿日:2023年1月4日
回答者:

【良い点】
お客様には頑張れば喜んでもらえる。
会社も数字をあげれば、中途であるかは忖度なく評価される。
【気になること・改善したほうがいい点】
上記評価...続きを読む(全95文字)

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UMC・Hエレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定期的に技能士の試験案内が来るので現場で働く為の技能は身に付けられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
様々な会社が合併して尚且...続きを読む(全210文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
技能工(整備・メカニック)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
元々日立系列の会社だという事もあり福利厚生は充実している印象ではある。住宅補助や通勤補助も上限はあれどしっかり支給されるのと企業型の資産運用制...続きを読む(全496文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
技能工(その他)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・概ねカレンダー通りの休日
・給与・賞与がほどほどにある
・長時間の残業は、あまりない
・労働組合があるので、ひどい労働条件にはなりづらい
・...続きを読む(全189文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
電気に関する資格取得には取り組みやすい環境と認識します。
さまざまな資格取得者が社内に在籍されているため、相談できる環境と感じるからです。
ま...続きを読む(全205文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年03月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均年齢が高いため、俺は後数年〜の意思で従事されてる方が多いので無責任。そして他人に責任をなすりつける文化が根付い...続きを読む(全188文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
事業展望は暗く、日立の悪い文化と親会社の悪い風習をうまく引き継いだ最悪な状態です。
仕事の無い高給管理職が多く会社...続きを読む(全200文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年01月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
その他職種
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣社員で働いていた為確実なことはいえないのだが年功序列が強い可能性がある印象を受けたことだろうか
学歴にも関わらず長年勤めるとそれなりに年収...続きを読む(全181文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当が手厚い。家賃の半額が支給され、独身者は50000円。世帯者は75000円が上限。
家族手当は配偶者にはなく、子供が1人に付き1500...続きを読む(全181文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大元は大手企業のなごりから業務が細分化されシステムも導入されている為、高度な技術を必要とする業務は少ない。
一方で社内認定制度の基、携われる作...続きを読む(全230文字)

UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年09月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は非常に働きやすい環境であると認識する。夜勤時は自家用車の敷地内への乗入れが可能であり、更衣室は冷暖房完備、優遇されていると認識する。現在...続きを読む(全177文字)

メーカー(電子・電気機器)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

エレコム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
上司に対する信仰が強すぎる。
中途入社の人は、付いていけない部分があるかもしれない。プロパー社員の結束が強く、何か...続きを読む(全94文字)

株式会社トクホウの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
10代前半
女性
14年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本毎日同じ流れで終日過ごす事がほとんどなので、こういった流れで過ごす方が気が楽だという人には向いていると感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全96文字)

旭電気株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月04日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
4年前
制御設計(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒にはOJTがある
【気になること・改善したほうがいい点】
中途にはOJT等の教育は少ない
面倒見の良い社員が少ない
改善案を提案しても、な...続きを読む(全128文字)

コーセル株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最初は親切に仕事をおしえてくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
同僚評価制度があり、周りの評価がシビアで現在の階級に見合った仕事がで...続きを読む(全118文字)

ローム株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産管理・品質管理(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
平均残業時間20時間といわれて入社してみれば45時間を平気でいっていた
残業の多い部署では裁量労働制が採用されるた...続きを読む(全90文字)

シャープ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
研究・開発(半導体)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分が関わったものが製品化されて店頭に並ぶ。実際にお客様に使ってもらっているところを目にすることがある。この魅力は入社前も入社後も同じように感...続きを読む(全150文字)

NECプラットフォームズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
営業アシスタント
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支社によってはものすごく忙しいです。おそらくどの支社でも色々任せてもらえるので成長できると考えれば良い職場になると思います。続きを読む(全68文字)

ニデック株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも、人手不足なので若手でも早めに大きな仕事に挑戦できる。海外とのやりとりは多く、英語も使う機会が多いため、海外志向の人は良いと思うし...続きを読む(全312文字)

ヒロセ電機株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ヒロセ電機では、入社理由として成長機会や先端技術への関心が多く、入社後のギャップも少なく、期待通りの環境に満足する社員が多いです。続きを読む(全71文字)

東洋計器株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
4年前
一般事務
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり、売り上げがあっても賞与が出ないということに驚きました。
交渉も経営側が寄り添うことがなく平行線のまま毎年終...続きを読む(全98文字)

UMC・Hエレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 UMC・Hエレクトロニクス株式会社
フリガナ ユーエムシーエイチエレクトロニクス
設立日 1996年2月
資本金 5000万円
従業員数 500人
決算月 3月
代表者 齋藤拡二
本社所在地 〒259-1304 神奈川県秦野市堀山下1番地
電話番号 0463-88-8007
URL https://www.umc.co.jp/umch/
NOKIZAL ID: 1673335

UMC・Hエレクトロニクスの 選考対策

  • UMC・Hエレクトロニクス株式会社のインターン
  • UMC・Hエレクトロニクス株式会社のインターン体験記一覧
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  • UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評価
  • UMC・Hエレクトロニクス株式会社の口コミ・評価
就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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