この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務や育児休暇、家族手当など子育て中の女性社員が働きやすそうな子育て支援の制度自体は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て...続きを読む(全181文字)
日産トレーデイング株式会社 報酬UP
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【良い点】
時短勤務や育児休暇、家族手当など子育て中の女性社員が働きやすそうな子育て支援の制度自体は良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育て...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
最近ワークライフバランスという言葉を社内でもよく耳にするようになり、会社としてかなり意識をしているように感じる。実際に、スーパーフレックスの導...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
日産自動車という後ろ盾があるので、顧客に対して大きな顔をして仕事ができる。裏を返せば、自社では特に何も持っていない会社。何もないのに客に偉そう...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良いと言える。有休もとりやすく、フレックスも生きているため、午前・午後休を取る人も多い。祝日は原則出勤だが、有給奨励とさ...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
年収は普通。ただし、ボーナスは自動車業界らしく多いほう。残業代はきちんと出るが、やりすぎると上司から指導が入るため、あまりできず、家で仕事をす...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
大企業の100%子会社だけあって福利厚生の充実度は高いと思います。所属部署・チームによりますが、基本的には自由に有給を取得できる環境にあり、実...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
当時は家賃補助45000円円/月があったり、Jリークのチケットがもらえたりしたが、現在も継続されているかは不明。
初の海外出張には支度金という...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
男女比は割り合いでいえば7:3で女性の従業員が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
総合職と一般職を区別しない採用形態をとっているので...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
仕事を取りにいくというよりは、仕事の方からやってくるのが実態。在籍した際は物量が多くなければ(良い数字が見込めないものであれば)、新規の仕事を...続きを読む(全246文字)
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【良い点】
部署にもよりますが、基本的にはドタ残業はないです。というか、してもしなくても評価に大差がないので、しない方が賢いと思います。
【気になるこ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
部署によって海外駐在の可能性に幅がある。部品、機械、原材料、自動車等の部署があるが、部品の部署がより海外駐在のチャンスがあるように感じる。
【...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
女性比率が高く、またデスクワークがメインなため、男性よりも女性にとって働きやすい環境であると思う。
英語を使用した業務は、基本的には海外拠点と...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
親会社の傘の下で仕事はふってきますし福利厚生も良いです。子会社ならではの非競争主義がただよっているため社内はユルい雰囲気でわりとまともな人間...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
・日産グループのグローバル規模でのビジネスに関与でき、他社にはないダイナミックさとブランド力を実感できる。
・子会社ならではの、のんびりと...続きを読む(全181文字)
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昇給昇進はどんなに成果を残しても年功序列です。入社前には「実力主義」との説明を受けても真に受けてはいけません。優秀な人材は3~5年でどんどん辞めていくので...続きを読む(全178文字)
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新卒入社後は研修で社会人としてのマナー及びPCスキルの教育を受け、担当する部署に配属された後はOJTで管理監督の下業務を遂行した。
担当を任されてからは...続きを読む(全156文字)
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プライベートとのバランスは非常にうまく取れる会社であった印象でした。
仕事がほぼマニュアル化されており、イレギュラーに対する対応もスムーズに出来る体制だ...続きを読む(全170文字)
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当時の印象としては、女性の管理職もおりましたし、女性比率も高かったので、働きやすい環境だったように思います。
外見に関係なく、仕事ができる女性が多かった...続きを読む(全155文字)
会社名 | 日産トレーデイング株式会社 |
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フリガナ | ニッサントレーディング |
設立日 | 2018年3月 |
資本金 | 3億2000万円 |
従業員数 | 1,200人 |
売上高 | 162億5800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 石井毅 |
本社所在地 | 〒244-0805 神奈川県横浜市戸塚区川上町91番地1 |
電話番号 | 045-522-3840 |
URL | https://nitco.co.jp/ |
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