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株式会社フィールドコンサルティング

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィールドコンサルティングの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィールドコンサルティングの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールドコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フィールドコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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フィールドコンサルティングの 学生による会社の評価

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フィールドコンサルティングの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年5月17日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容や収入の点ではシングルマザーでも安定した暮らしが出来る可能性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが小さい場合はパ...続きを読む(全109文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    フィールドコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    商材としては拡大発展できる余地はあります。増税や脱炭素化などの社会情勢から2025年から2030年にかけて案件が増加し、業務負荷が大きくなる...続きを読む(全589文字)

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    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    うつ病や適応障害に対する理解やサポート体制はない。改善しようとしているものの、問題の本質が解っていないし、本気で...続きを読む(全181文字)

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      実際の働き方
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    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業として需要はあり続けるもの
    【気になること・改善したほうがいい点】
    競争に負けるのではなく、内部の問題により存続が危ぶまれることが多過ぎ...続きを読む(全286文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業務に慣れてしまえばワークライフバランスは取りやすく、有給休暇も時間休で取得が可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    正社員が時間単位...続きを読む(全124文字)

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    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月17日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内規定として評価基準が設定されている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価基準が設定されているものの正社員は結局は経歴年数による評価続きを読む(全77文字)

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    株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2016年11月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 コンサルタント(建築・土木関連) 非正社員

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    【良い点】
    残業が少なく、定時でみんな大体あがるため、ワークライフバランスがとりやすい。長く勤務する会社としては、趣味も優先でき、非常にいい環境。たまに...続きを読む(全180文字)

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    IT・通信(情報処理)の女性の働きやすさの口コミ

    MS&AD事務サービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    女性社員が多く、産休・育休は取得しやすい環境だと思います。周囲の理解もあり、制度面・雰囲気の両方で女性は働きやすい職場です。人柄の良い方が多...続きを読む(全105文字)

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    株式会社イオレの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月2日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    性別による待遇差がなく、女性比率が高く管理職や産休育休の取得実績もありますので、非常に働きやすいかと思います。続きを読む(全61文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 14年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に性別を意識することなく働ける。成果を出せば評価されるし、経験を積んだり・チャレンジできる環境。
    退職して随分経つが、20代でこの会社に出...続きを読む(全189文字)

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    りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 法人営業 非正社員 インターン

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    【良い点】
    産休、育休制度が充実しており、女性が長く働きやすく、女性管理職も多い。
    復職後もキャリアアップを望める会社であると思う。続きを読む(全66文字)

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    株式会社パムの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性のマネージャーは多かったと思います。
    産休育休は普通にとっていたと思います。
    復帰後は、時差出社?などをしていたと思います。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 13年前 その他の事務関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    男女関わらず、できる人はエスカレ業務や質疑対応など任せてくれていました。女性でも評価してくれる環境だったと思います。続きを読む(全64文字)

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    富士通株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 20年前 その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    男女問わず成長できる機会を与えていただきました。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の管理職は当時私の周囲にはいませんでした。今は...続きを読む(全84文字)

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    株式会社コロプラの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ゲームプランナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    育児休暇などはすごく取りやすいので、働きやすいと思う。
    また社内の理解も大きいことから、休暇から戻ってきた人もしっかりプロジェクトに再参加で...続きを読む(全81文字)

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    パーソルコミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社全体として肌感覚で女性の割合が多い会社でしたので働きやすいと思います。半数以上は女性だったと思います。続きを読む(全59文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 6年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育児中でも働いている方が多い 女性の働きやすさはかなりのモノ 出世している人もいる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性の働きやすさ...続きを読む(全82文字)

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    フィールドコンサルティングの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社フィールドコンサルティング
    フリガナ フィールドコンサルティング
    設立日 2002年11月
    資本金 8000万円
    従業員数 22人
    売上高 1億4000万円
    代表者 小村斉
    本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目3番27号
    電話番号 06-6348-1677
    URL https://www.field-consul.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2365548

    フィールドコンサルティングの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。