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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

フィールドコンサルティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フィールドコンサルティングのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社フィールドコンサルティングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

フィールドコンサルティングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
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女性の働きやすさ
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フィールドコンサルティングの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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フィールドコンサルティングの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に慣れてしまえばワークライフバランスは取りやすく、有給休暇も時間休で取得が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員が時間単位で...続きを読む(全124文字)

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2016年11月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
12年前
コンサルタント(建築・土木関連)
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、定時でみんな大体あがるため、ワークライフバランスがとりやすい。長く勤務する会社としては、趣味も優先でき、非常にいい環境。たまに研...続きを読む(全180文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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フィールドコンサルティングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
商材としては拡大発展できる余地はあります。増税や脱炭素化などの社会情勢から2025年から2030年にかけて案件が増加し、業務負荷が大きくなる時...続きを読む(全589文字)

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容や収入の点ではシングルマザーでも安定した暮らしが出来る可能性は高い
【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんが小さい場合はパー...続きを読む(全109文字)

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
うつ病や適応障害に対する理解やサポート体制はない。改善しようとしているものの、問題の本質が解っていないし、本気で改...続きを読む(全181文字)

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業として需要はあり続けるもの
【気になること・改善したほうがいい点】
競争に負けるのではなく、内部の問題により存続が危ぶまれることが多過ぎる...続きを読む(全286文字)

株式会社フィールドコンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内規定として評価基準が設定されている
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が設定されているものの正社員は結局は経歴年数による評価続きを読む(全77文字)

IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

AGS株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所や仕事の忙しさによると思うが休暇やフレックスは比較的取りやすい。
定期的に有休消化率を確認されることも取りやすい環境だと思います。
在宅勤...続きを読む(全171文字)

株式会社マイナビの口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なにもなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時に帰る人は本当にいなかった。20-21時まで、会社に残っている人ばかりでしたね。続きを読む(全77文字)

株式会社富士経済(富士経済グループ)の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
裁量労働制なのにもかかわらず、半休や遅刻をした場合でも有給休暇が消化されてしまう。違法なんじゃないかと思う。

ま...続きを読む(全202文字)

株式会社ヒト・コミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他営業関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日などは、派遣会社ということもあり、派遣先の休みに合わせることになるため、希望に合った場所をなるべく用意はしてくれるが、もし違った時は、希望...続きを読む(全89文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩や後輩とはとても仲良く楽しかった
【気になること・改善したほうがいい点】
ゴリゴリの体育会系文化が色濃く残っていて、夜遅くまで仕事をしよう...続きを読む(全146文字)

株式会社インターネットイニシアティブの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業は社内調整に追われ、残りの時間でプリセールスを行う必要があるため、ワークライフバランスは部署によっては取りづら...続きを読む(全118文字)

株式会社SHTの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
サーバ運用・保守
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)

IHG・ANA・ホテルズグループジャパン合同会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
これに関しては部署によってかなり変わってくる。部署によってはほとんどなく残業なしで帰れる部署もあれば、毎日休日も出...続きを読む(全93文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社は月1,2回のみ、忙しくても有給使えるので、ワークライフバランスは非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
経験者に負担...続きを読む(全81文字)

株式会社イー・ステート・オンラインの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
設備工事
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日はしっかり休む事が出来ます。有給の消化もしやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に自身の仕事は自身で対応なのでキチン...続きを読む(全103文字)

フィールドコンサルティングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社フィールドコンサルティング
フリガナ フィールドコンサルティング
設立日 2002年11月
資本金 8000万円
従業員数 22人
売上高 1億4000万円
代表者 小村斉
本社所在地 〒530-0003 大阪府大阪市北区堂島2丁目3番27号
電話番号 06-6348-1677
URL https://www.field-consul.co.jp/
NOKIZAL ID: 2365548

フィールドコンサルティングの 選考対策

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