近畿日本ツーリスト中部の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
相談にのつてくれたし、心配をしてくれたのはとても良かった
【気になること・改善したほうがいい点】
直属の上司はとても心配してくれたが知識は不...続きを読む(全82文字)

【良い点】
女性管理職もけっこういたし、若いうちから管理登用も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格基準が不な事とこちらへの打診がない...続きを読む(全85文字)

【良い点】
ミスなければ管理が緩く、指導もないので自由にできるが、成績次第のところがあると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
不勉強な上司が多い続きを読む(全77文字)

【良い点】
差が激しい
【気になること・改善したほうがいい点】
ボジションにより評価が大きく左右される。営業系は良くも悪くも上と下の評価幅が広すぎ、箇所...続きを読む(全116文字)

【良い点】
基本は新規営業でどんどん新しいお客様を見つける、新しい企画を考えるので飽きることはありません。マルチタスクや折衝能力、進行管理能力がつきまふ...続きを読む(全274文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
時短で働いていると手取りで18万あるかないかぐらいだった記憶です。時間は短いですが営業の場合抱えてる業務やプレッ...続きを読む(全111文字)

【良い点】
女性社員が多く、産休育休を取得する社員も多い。時短勤務も可能で取得している社員も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本は営業で...続きを読む(全206文字)

【良い点】
小学六年生まで時短勤務が可能
育休、産休も女性ばかりの職場なのでとりやすあ
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっては、時短勤務...続きを読む(全99文字)

【良い点】
個人目標、箇所目標があるが達成しなくても責められることはない。
年二回上長と面談を行い、フィードバックもきちんとされる
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)

【良い点】
お客様のありがとうで頑張ることができます。直接の反応を見られるのはカウンターセールスならではの良い点だと思う。続きを読む(全61文字)

【良い点】
いろいろな部署を経験できたので、本当に色んなことを学べた。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンツーマンで教育があると聞いていたが、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給料面や休み方などとてもよく、ホテルの中ではなかなかにホワイト企業だなと思うます。
【気になること・改善したほうがいい点】
シェフをしている...続きを読む(全156文字)

【良い点】
入社は有名な企業だったからという点で入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
旅行の営業？？ってはじめは、どんな感じだろうって...続きを読む(全289文字)

【良い点】
全国各地の新入社員を、東京の本社椿山荘で入社式を行われた点は、スケール感が大きく、同期とも交流できることは良かった。
【気になること・改善し...続きを読む(全116文字)

【良い点】
休日が多く、私生活を大切にしたい方にはとてもお勧めできる職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私には合わなかったという...続きを読む(全118文字)

【良い点】
ヒルトンで働いてみたかったから。
ものすごくきっちりしているのかと思ったらリゾートだったためか案外まったりな接客ができた。お客様と話すことが...続きを読む(全147文字)

【良い点】
5つ星ホテルだったので厳しい社風なのではないかと思っていたが穏やかで優しい方ばかりだった　相談もしやすい雰囲気だった続きを読む(全64文字)

【良い点】
黙々と業務をこなせるところは入社前の通りでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼ女性でした。
それなりに揉めていらっしゃる方々...続きを読む(全80文字)

【良い点】
まかないがすごく美味しいです。あとスタッフが若い方とベテランで二極化してました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にはないです。強...続きを読む(全173文字)

【良い点】
業界内大手でホールディングスなので潰れる可能性は低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業はめちゃくちゃ忙しい。土日も携帯が鳴り、...続きを読む(全212文字)