この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
おおむね社員の人々は優しく人柄のいい人が多いので、気さくに答えてくれることが多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数...続きを読む(全193文字)
富士テクノロジー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士テクノロジー株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に富士テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
おおむね社員の人々は優しく人柄のいい人が多いので、気さくに答えてくれることが多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数...続きを読む(全193文字)
自分が今まで経験のしたことがない仕事に挑戦出来る機会を色々と頂いたので、面白みを感じました。失敗もありましたが、失敗する事も学びだと改めて感じる事が出来ま...続きを読む(全164文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年12月7日【気になること・改善したほうがいい点】
フレックスタイム制とは謳っているが、ほとんどの社員は使用できていないと思う。本社で仕事を行う人でも使えている人は殆...続きを読む(全99文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2016年12月15日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年5月9日【良い点】
賞与は4ヶ月分いただける。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は低い。残業時間の計算が15分単位である。制度上の最高評価はSだが、現...続きを読む(全250文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2024年6月18日
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【良い点】
入社当初は小さな会社でしたが、年々、規模が大きくなっており、それに合わせて、様々な案件が、増えているように感じます。また、事業内容も広げようと...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長期のキャリアを考えることが出来ませんでした。とにかく離職率が高く、入社数か月以内での退職が多すぎます。派遣先が見...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
派遣先の就業規則に合わせるため、良い派遣先に当たれば良いです。私の場合は割と良い環境で働くことが出来ましたし、有給休暇も状況次第で取得できます...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありません。帰社日もなければ考課面談もありませんでした。派遣常駐型の会社なので、派遣先が決まったらほった...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
評価制度は一般的なものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者を派遣することで経営が成り立っている企業のため、営業の場合...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
IT企業のはずだが、葬儀関係など手広く仕事を広げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITで社会貢献するという意識は無い企業。儲か...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
技術者は自社ではなく大手企業へ派遣されることでスキルアップが期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する帰属意識は皆無と...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
別企業に出向しお客さんや他の会社のエンジニアの方達と一緒に働くことになるので、様々な会社の雰囲気を経験することができる。職場の雰囲気も特殊な雰...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
同業他社にくらべ、比較的収入は良い方だと思います。
ボーナス等の査定も公平に行われており、特に不満はありませんでした。
残業代も残額支給ですの...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
休日は就業先によりますがわりと多く、ワークライフバランスは非常に良いと思います。
収入についても同業他社に比べてもとくに問題あるとは思いません...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育休や産休が非常に取りやすいと感じられる。復職も非常にしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
部長以上の女性の管理職はあまり見たこ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
現場配属の女性は少なく、専門職でも分析配属が多い。そのため、産休・育休の取得をする社員も多かった。手に職という仕事なので、育児のために離職して...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
部下にも女性責任者がおり、女性用の福利厚生も多い為、働きやすい環境は整っていると思う。性別関係なく昇格でき、むしろ女性責任者のポジションは求め...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休、育休も取れるようになったので、良いと思います。女性が7割ほどですので、働きやすいのではないでしょうか。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性にもかなり役職が与えられる。自分で手を挙げられる人であれば、男女の差はそこまで感じない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業あり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
基本女性しかいない。どこも人手不足なので、入ってしまえば、入社2年目で副店長になるなど昇給も早いのが良いところかなと思います。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
性別問わず、実力主義。そのため、平等だと考えられる。
また、自分の周りにはセクハラ関連の問い合わせは聞いたことがない。
あったとしても、クライ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
管理職になる人もいるが、一部。やはり男性の方が多い印象。課長クラスなら女性でも多くいる。面談もある。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
活躍している女性も少なからずいるが、働きやすさという観点で言うとまだ改善の余地はあると感じる。
ただ産休から復帰し...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
働いている人は、ほとんどが女性の方であるため、女性は働きやすいでしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が足りないと代わりに出勤...続きを読む(全112文字)
会社名 | 富士テクノロジー株式会社 |
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フリガナ | フジテクノロジー |
設立日 | 2010年7月 |
資本金 | 8640万円 |
従業員数 | 250人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 野木秀明 |
本社所在地 | 〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町18番1号 |
URL | https://fut.co.jp/ |
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