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富士テクノロジー株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士テクノロジーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全5件)

富士テクノロジー株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士テクノロジー株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に富士テクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士テクノロジーの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

富士テクノロジーの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

富士テクノロジーの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.9
入社後のギャップ
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退職理由
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1.3

富士テクノロジーの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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富士テクノロジーの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 5

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はありません。帰社日もなければ考課面談もありませんでした。派遣常駐型の会社なので、派遣先が決まったらほった...続きを読む(全215文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価制度は一般的なものだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
技術者を派遣することで経営が成り立っている企業のため、営業の場合...続きを読む(全184文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同業他社にくらべ、比較的収入は良い方だと思います。
ボーナス等の査定も公平に行われており、特に不満はありませんでした。
残業代も残額支給ですの...続きを読む(全161文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収や評価制度で良いと感じられる部分は、ほとんど無いと思います。しかし、同業界に比べ、際立って給与が少ないということもありません。
【気になる...続きを読む(全181文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年02月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取引先が愛知の大手自動車メーカーです。大手自動車メーカーのシステム開発に携われます。主にひとりで常駐先に勤務することになります。そのため常駐先...続きを読む(全256文字)

5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士テクノロジーの 他のカテゴリの口コミ

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初は小さな会社でしたが、年々、規模が大きくなっており、それに合わせて、様々な案件が、増えているように感じます。また、事業内容も広げようと...続きを読む(全171文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
長期のキャリアを考えることが出来ませんでした。とにかく離職率が高く、入社数か月以内での退職が多すぎます。派遣先が見...続きを読む(全254文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2021年03月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣先の就業規則に合わせるため、良い派遣先に当たれば良いです。私の場合は割と良い環境で働くことが出来ましたし、有給休暇も状況次第で取得できます...続きを読む(全180文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT企業のはずだが、葬儀関係など手広く仕事を広げている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ITで社会貢献するという意識は無い企業。儲か...続きを読む(全195文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2020年12月01日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者は自社ではなく大手企業へ派遣されることでスキルアップが期待できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社に対する帰属意識は皆無と...続きを読む(全178文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
サーバ設計・構築
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
おおむね社員の人々は優しく人柄のいい人が多いので、気さくに答えてくれることが多く話しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の数...続きを読む(全193文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
5年前
サーバ設計・構築
社員クラス
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
別企業に出向しお客さんや他の会社のエンジニアの方達と一緒に働くことになるので、様々な会社の雰囲気を経験することができる。職場の雰囲気も特殊な雰...続きを読む(全195文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年04月27日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日は就業先によりますがわりと多く、ワークライフバランスは非常に良いと思います。
収入についても同業他社に比べてもとくに問題あるとは思いません...続きを読む(全181文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は別段特別なことは無いが、一般的な待遇は受けることができると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員旅行などは一切ない...続きを読む(全186文字)

富士テクノロジー株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月06日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手車業界のユーザーが多く、現場で開発に携わることで、最新のIT技術を習得することができる。自身のITスキルをアップしたい人は、車関連ユーザー...続きを読む(全223文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒の初任給は年々上がってきているため決して低くはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い時は年収が他の企業と比べて少し高いため満...続きを読む(全111文字)

エヌエス環境株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本給が低いが、賞与が大きい。
営業実績にもよるが年間で基本給の3か月以上はもらえた。
年に1回人事面談があり、自己評価+所属長面談+支店長面...続きを読む(全215文字)

株式会社Wizの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成績に基づく報酬のため、満足している。賞与は他社と比べると劣るが、インセンティブで補えるので、特に問題ない。続きを読む(全60文字)

株式会社ブラビス・インターナショナルの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
アートディレクター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
初めは低いと感じましたが、徐々にあがってくるので、安定感があるので他のデザイン事務所より待遇は良いと思います。デザイン採用がアピールポイントで...続きを読む(全102文字)

英進館ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
塾講師・家庭教師
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は若手にも裁量権を持たせ始めていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収の水準は低い。たぶん社員の年収は10年働いても35...続きを読む(全81文字)

株式会社シーアールイーの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術者派遣を主体とする企業である関係なのか、人事考課は残業時間が長くなるほど評価される傾向にある。
この問題は請負...続きを読む(全128文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
4年前
ビジネスコンサルタント
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力とクライテリアさえ満たせば、学歴不問で、高卒でも年収が1000万を超えることが現実的なこと。
高卒や専門卒の人材が中途採用や北海道などのデ...続きを読む(全523文字)

一般財団法人さいたま住宅検査センターの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
9年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
給料は総じて安いと思います。昇給率も悪くなかなか年収を上げることは難しいです。
また、どんなに頑張ってもボーナスに...続きを読む(全92文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家庭残業代があるため、高く見えるが、固定残業代を取り入れている企業はたいてい残業ばかりで帰れないと思っておくべき。続きを読む(全63文字)

株式会社野村総合研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については自分も含めて不満を持っている人は居なかったと感じる。業務時間は長いが割り切って働ける人にとってはいいと思う。続きを読む(全67文字)

富士テクノロジーの 会社情報

基本データ
会社名 富士テクノロジー株式会社
フリガナ フジテクノロジー
設立日 2010年7月
資本金 8640万円
従業員数 250人
決算月 6月
代表者 野木秀明
本社所在地 〒422-8067 静岡県静岡市駿河区南町18番1号
URL https://fut.co.jp/
NOKIZAL ID: 2419566

富士テクノロジーの 選考対策

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
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