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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井不動産レジデンシャルリースの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全32件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産レジデンシャルリース株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に三井不動産レジデンシャルリース株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井不動産レジデンシャルリースの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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三井不動産レジデンシャルリースの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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三井不動産レジデンシャルリースの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 32

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理会社だがオーナーに提案をする場がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンションデベロッパーのような仕事ができると聞いていたが実...続きを読む(全86文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部門はひたすら営業しつつ査定や市場調査に追われ残業は多い。管理運営部門は比較的定時に帰っている人が多かったと感じる。残業はあるが営業部門ほ...続きを読む(全175文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年02月01日

回答者:
社員・元社員
50代後半
女性
5年前
施工管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
雰囲気のいい社風だろうと期待したが、本当に良い人が多くてストレスフリー
【気になること・改善したほうがいい点】
ほんの一部ではあると思うが、会...続きを読む(全116文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年09月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用・中途採用ともに会社説明会では自社はデベロッパーであるような説明をしているが、実際にはクレーム対応がほとん...続きを読む(全117文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝の休みや、残業が少ない点。
総合職では宅建が必須となっているが、勤務時間内に勉強する時間や、講習が用意されており、資格などは取りやすい。...続きを読む(全199文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良かった点として、非常に福利厚生が充実している点があげられる。特に住宅補助は手厚く、ハイクオリティーの自社の管理物件を社宅として利用することが...続きを読む(全246文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手不動産のグループ会社ということで安定しており、オフィスの立地も良いです。実際に収益は年々増加しています。また、住宅管理なので景気に左右され...続きを読む(全177文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年02月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
コールセンター運営・管理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は残業した分だけつくが、36協定があるため、基本的には45時間以内におさめる必要がある。また住宅補助が手厚いため、不動産管理会社の中では...続きを読む(全184文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年01月07日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
6年前
内勤営業
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接時に聞かれたこと。
ごく一般的な質問。ざっくばらんに、人柄を知りたい様子。
前職の退社理由・前職で業務改善できたこと・この会社を選んだ理由...続きを読む(全223文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2020年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも三井不動産の「孫会社」であるため「子会社」であるビルマネジメントやリアルティ、レジデ...続きを読む(全288文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年05月10日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
4年前
営業アシスタント
その他
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
何もなければ、早めに帰れる。それほど干渉されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に説明してもらった仕事と実際の仕事が...続きを読む(全190文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年04月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張って絞り出そうと試みたが皆無であった。やはり街中の賃貸管理会社同様、サービス残業やサービス出社、早朝・深夜残業は余儀なくされる事を認識した...続きを読む(全370文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
リクナビNEXTやマイナビ転職にて年中募集を行っており常に人手が足りなく補充採用を無計画に行って...続きを読む(全323文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イメージギャップがありすぎて良い点はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
マンションの商品企画や意思決定のイニシアティブを握れる...続きを読む(全220文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年03月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社HP、会社求人案内、企業説明会で遣り甲斐を熱心にアピールしていたため力試しと思い入社した。
【気になること・改善したほうがいい点】
実態は...続きを読む(全265文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
組織全体に言える事だが、意思決定が遅く、また、システム面についても競合他社の4歩から5歩はゆうに遅れている。
特に...続きを読む(全216文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年03月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
その他の経営管理系関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく違和感しかなかった。
責任や仕事の押し付け合いや売り飛ばし行為等、一般企業では考えられないような現象が発生...続きを読む(全191文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月28日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
あくまでも賃貸管理会社である事を念頭に置かないと入社後のミスマッチとイメージギャップに苦しみながら日々を送ることに...続きを読む(全217文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクト営業本部に居る総合職に営業ノウハウがなく、競合他社との戦いになった場合に確実に負けている。
ゆえに受注...続きを読む(全193文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の若い時期を無駄にしたと後悔している。
毎年、補充採用を繰り返しているが計画性や一貫性がなく...続きを読む(全283文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2020年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
4年前
一般事務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
デベロッパーの仕事ができると大きな事を人事は説明会で話しているが実際は対オーナー、対テナントのクレーム処理を行う会...続きを読む(全191文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人事部や社長、役員はやたらと社員への投資した金額を恩着せがましく研修や社長講話の度に言うが社員が土日のサービス出勤...続きを読む(全202文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年02月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
求職者にとって企業の窓口になるであろう人事部であっても企業説明会でオフィシャルに言ってる内容を信用して入社する事が極めて危険である事を教えてく...続きを読む(全271文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年02月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
法務
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点が無い事が良い点なのかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前と入社後で人事部の対応に落差があり人間不信になりかけた...続きを読む(全302文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスはかなりいい。
また、人間関係も良好である。競争という概念がないため、数字に追われたりするストレスはない。頑張らなくても年...続きを読む(全198文字)

32件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三井不動産レジデンシャルリースの 他のカテゴリの口コミ

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やはり総合職で女性をとっているものの一線で活躍している層は男性。セクハラ等にはかなり気を遣っているが出世するのは男...続きを読む(全82文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手では残業代もかさみ年収は悪くないが、昇給が少なくまた管理職になれるそうも限られているため年収は頭打ちになる。続きを読む(全62文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
業務に生産的な作業が少ない。仕事自体に面白みを感じられなくても待遇面やライフワークバランスが良ければという人向け。続きを読む(全77文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ストックビジネスのため不景気等に左右されにくい。ビジネスとしては事業継続性が高いため倒産等の心配はない。続きを読む(全58文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日が休みになっておりワークライフバランスが非常に取りやすい。管理職以上はそこまで働かなくても一定の年収を得られる続きを読む(全63文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人の入れ替わりが激しいため、辞める時でも周りは大きく干渉してこない。人柄が良い人が多く、送り出すムードが全体にある。続きを読む(全64文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は多いものの、業務中得られるスキルがかなり限られている。
成長意欲がある人が長く在席し続けるのは勿体無い。続きを読む(全75文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助、宿泊補助と比較的手厚い福利厚生が受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅補助が実家から1時間45分以上で適用と条件...続きを読む(全85文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
内勤営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に良い人が多い。プライベートでの親交もある(義務ではない)
【気になること・改善したほうがいい点】
成長意欲が高い人が少なく、高い人は退職...続きを読む(全87文字)

三井不動産レジデンシャルリース株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年02月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まずない。フィーのバトルフィールドで勝てる事は間違いなくないと考えた方が正常。
事業の先行きに期待することなく会社を見切れる点が良い点と言える...続きを読む(全216文字)

サービス(不動産)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社アーバン企画開発の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場は綺麗です。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しことにどんどんチャレンジできるとのことでしたが、それは残念ながらなかったです。同...続きを読む(全122文字)

株式会社Robot Homeの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはりベンチャー気質が強く、上場企業でありながら、挑戦的な風土だった。現在退職してしまっているので、今はどうかわからない。
【気になること・改...続きを読む(全117文字)

株式会社アーウインの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後想像以上に他店舗の方との交流があり、全体で目標に向かって頑張ろうという意志がとても多くの方から感じ、自分自身もとても励みになります。続きを読む(全75文字)

住友不動産建物サービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社が大きい為潰れる心配はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
しっかりとした研修環境は整っていません。中途入社された方です...続きを読む(全123文字)

株式会社穴吹ハウジングサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に入社前と後でギャップはかんじられない。配属先によって状況や業務量は異なると思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
説明と大幅に...続きを読む(全88文字)

株式会社青山メインランドの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ここを選んだ理由は、正直なところ給料がいいと感じたからです。単純だけど大事なことだと思っています。
ただ、当たり前ですが、無条件に給料が上がる...続きを読む(全183文字)

株式会社TFDコーポレーションの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業の大変さを入社前から教えていただいたので業務に関するギャップはほとんどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は就業時間...続きを読む(全119文字)

株式会社リスコンスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しの良さや一緒に働く人たちの人柄稼げるところに惹かれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝の出勤時間が違ったところ。
上司によっ...続きを読む(全88文字)

株式会社リブ・マックスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
5年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
当時でさえかなり時代錯誤だと感じるハラスメント感があった
業務に追われてプライベートを犠牲にしても、残業を残業とし...続きを読む(全114文字)

株式会社合人社計画研究所の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系企業である。管理業務主任者だけでなく、その他の必須資格も取得できていなければ、上司から取れていない理由を聞...続きを読む(全131文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井不動産レジデンシャルリースの 会社情報

基本データ
会社名 三井不動産レジデンシャルリース株式会社
フリガナ ミツイフドウサンレジデンシャルリース
設立日 1986年4月
資本金 4億9000万円
従業員数 631人
売上高 1010億8000万円
決算月 3月
代表者 疋田武人
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目1番1号
電話番号 03-5381-1031
URL https://mfhl.mitsui-chintai.co.jp/
NOKIZAL ID: 1132441

三井不動産レジデンシャルリースの 選考対策

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