ＳＭＴＢリースのインターンシップのリアルな評判・選考対策・優遇情報

個人ワークとグループワークを通じて、与信判断や提案営業を経験できたことで業務のイメージを掴むことができたと思う。その際に、会社の数字（営業利益や自己資本率など）を読み取る必要があったため、資格を取得した場合にはこういったタイミングで役に立つということを理解することができた。

グループワークいおいて、皆が発言しやすいような雰囲気作りが大変だった。初対面ということもあり、割と控え目に発言する方もいらっしゃったため、積極的に意見を貰うことが大変でした。社員座談会では、１人に対する時間が１０分～１５分ほどあるので、たくさんの質問を準備していった方が時間を余らせずに済むと思います。

人事部の方からインターシップの最後にエントリーシートや面接におけるポイントを聞くことができた。印象に残ったのは２つあり、１つ目は他の学生と差をつけるには情報量で勝つこと、２つ目は人事部やキャリアセンターを使い倒すこと。