東伸エンジニアリングの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に事務員２名で全体のことを行うので、事務職全般のことの経験を積むことが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業事務などに...続きを読む(全102文字)

【良い点】
学校行事に合わせて比較的柔軟に対応してもらえました。続きを読む(全32文字)

【良い点】
他の方が書いている健康診断も毎年受診せてもらっていました。懇親会などは基本的に出欠自由な上、会社がほぼ全額出してくれます。
健康診断は毎年決...続きを読む(全147文字)

【良い点】
何度か講習やセミナーに参加させてもらいました。その他にも業務に必要な資格であれば、会社が半額や全額補助してくれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全139文字)

【良い点】
学校行事などかなり配慮はしてもらえたが、やはり両立するのは難しく感じ、時短職への転職を決めました。続きを読む(全55文字)

【良い点】
先代のモラハラ・パワハラは一部確かにひどかったが、もう退任されたので社長の元、普通の雰囲気となった。
社長から注意されることはあっても、怒鳴...続きを読む(全166文字)

【良い点】
営業対象が生活インフラと関わるので、仕事がAIに置き換わるようなこともなく将来についても安定性があると思う。続きを読む(全60文字)

【良い点】
それなりに残業があると説明されて入社したが、在籍中ほとんど残業となることは無かった。定時での退社でも帰り辛い等の雰囲気は無い。
【気になるこ...続きを読む(全136文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
支店採用のつもりで応募したが、面接時に会社全体のことを支店で行っていると聞かされた。結構業務多忙です。続きを読む(全71文字)

【良い点】
微妙
【気になること・改善したほうがいい点】
健康診断もさせてもらえませんでした。
ちょっと一般の会社とは違いますね。
ほかの事業所は暑気払...続きを読む(全236文字)

【良い点】
事業部によって全然変わること。
事務部門のボーナスはかなり高く設定されるが、介護部門のボーナスはあまり高く設定されていない。
(売り上げ単価...続きを読む(全135文字)

【良い点】
いい点は売り上げあげれば賞与に換算されるくらい
人が少ない場所だと昇格できるが場所によっては稼げない、昇格しないなどはある
【気になること・...続きを読む(全535文字)

【良い点】
欠勤0回が前提で能力に応じて昇給がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
不平等な評価をされた部署もあった。昇給の仕組みが分かりにくい。続きを読む(全78文字)

【良い点】
年収は業界水準と比較して大きな不満はなく、安定的に支給されています。また、評価基準は常に社員に公開されており、明確に基準が決まっています。成...続きを読む(全185文字)

【良い点】
自身の最終卒によって年収は変わりますので、他の企業と変わりないかと思います。交通費は全額もらってました。
昇給は1年毎、入社5年くらいで
主...続きを読む(全190文字)

【良い点】
担当マネージャーと普段からコミュニケーションをとることで評価の納得度が上がる余地あり
【気になること・改善したほうがいい点】
数字以外の部分...続きを読む(全165文字)

【良い点】
毎月の面談により個人評価をしてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績での昇格だけではなく年次も必要であり、仕入れ営業が極端...続きを読む(全82文字)

【良い点】
非常勤嘱託なので月15日勤務
仕事は覚えてしまえば自分のペースでできる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給のチャンスがない
最大三...続きを読む(全87文字)

【良い点】
昇給が年4回あり、しっかりと評価をしてもらえるため、モチベーションに繋がる
3年でマネージャーまで昇格した人もいる続きを読む(全63文字)

【良い点】
年齢関係なく評価される会社。
昇給スピードも早く、やればやった分結果を出し役職も任せて頂ける会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全132文字)