日立ジョンソンコントロールズ空調の40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全17件）

【良い点】
福利厚生は、カフェテリアプランがあり、自社製品のエアコンの購入費用や、旅行費用の補助があり、良いと思います。
また、住宅手当もある点も良いと思...続きを読む(全209文字)

【良い点】
補助的な業務がメインのため、自分のペースで仕事ができると思います。
出産、育児休暇も取りやすく、年休も取りやすいので、ワークライフバランスも良...続きを読む(全186文字)

【良い点】
ライン内の仕事であればひたすら作業をやってば何も文句は言われません。
流れ作業なので最初は大変ですが、慣れてしまえばそうキツくは感じません。
...続きを読む(全186文字)

【良い点】
女性社員は、業務量も多くなく、定時で帰れる日も多いので、良い会社だと思います。
私用がある場合も半日年休やフレックス勤務により融通が可能。
ま...続きを読む(全236文字)

【良い点】
給料は、多いほうだと思います。
昇給、昇格は年1回実施。目標管理制度により評価されますが、実態の個人業績に関わらず、一定数は低評価をつけなけれ...続きを読む(全223文字)

【良い点】
給料は、静岡の企業としては多いほうだと思います。
また、2021年末に希望退職の募集があり年収の2.5年分の退職金の加算があった。
【気になる...続きを読む(全201文字)

【良い点】
空調事業であるため国内のみで考えると建設ラッシュや夏場の天候で売り上げは左右されますが、人々の生活には切っても切れない役割となっており無くなら...続きを読む(全195文字)

【良い点】
文系、理系問わず充実していると思います。計画的な募集が行われ実施時期が明確になっているので計画しやすいです。研修所に泊まり込み教育の他、夜間や...続きを読む(全397文字)

【良い点】
良い点：比較的小規模な投資や開発PJなどでは、担当者の意見を取り込む事が出来るため新しいチャレンジがやりやすいと感じた。失敗は、駄目であるがリ...続きを読む(全426文字)

【良い点】
確定拠出型年金の導入（資産運用の教育も定期的に行う）、住宅補助（賃貸の場合）、カフェテリアプラン（年間４万円程度の補助、育児、介護、教育、旅行...続きを読む(全191文字)

【良い点】
男女の区別なく登用されている。完全に実力主義であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の古い社会にみられる時間を費やせばい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業績に応じた報酬。インセンティブを加味した報酬。報酬は安くないと言えるが、勤務時間に対する報酬としては低い。働き方改革に沿って改善しつつある。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
事業が空調設備の製造、販売ですので、最低限の需要があります。
特に昨今、日本も猛暑に見舞われている為、人命にかかわることから、かつてエアコンが...続きを読む(全286文字)

【良い点】
管理職で本社勤務の場合、比較的、自分の裁量で、時間をコントロールする事ができます。
またリモート勤務制度がありますので、上司の承認が得られれば...続きを読む(全256文字)

【良い点】
社員の皆様はよくわかりません。評価はお話をするといいと思いますが、
下がる事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の企業の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
男性多いので女性は大変気を使って頂けますが、女性は非常に業務がしやすいと思います。
すぐに帰宅出来るので、プライベート時間が多くとれます。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
周囲の皆様はやさしいですが、無関心な方が多いです。
仕事にやり方は、非常に分かりやすいが、個人的には主体性が少ないです。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)