日立ジョンソンコントロールズ空調の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全21件）

【良い点】
外資系らしく女性部長、その他管理職が多めだった。
産育休も当然のごとく取れる雰囲気でまさしくホワイト企業。ただ、外資化されてから採用された女性...続きを読む(全188文字)

【良い点】
入社早々に産休を取得された方もいらっしゃるので一通りのものは揃っていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場の事務の方に嫌...続きを読む(全150文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司によると思いますが、内勤でも基本出社とし、テレワークするのに理由をつけないといけないです。
地区で断水があった...続きを読む(全115文字)

【良い点】
やってもやらなくても下がることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ内で優に○人と当てがわれているので上司が優をつけ...続きを読む(全271文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンの思考がつよいです。ボトムアップを求められますが聞き入れられることはほとんどありません。続きを読む(全70文字)

【良い点】
総合職は女性だからと言って優遇されるかは人によります。
基幹職の女性は優遇されます。おばさま方がおおいので。続きを読む(全60文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上司が自分の言うことを聞く部下を選抜しているような言い方をしていたのでとてもついていけなかった。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性管理がいると言うパフォーマンスのために女性だと高卒でもどんどん昇進できます。仕事ができなくても飲み会でお酌すれば課長ぐらいまでなれるので、...続きを読む(全194文字)

【良い点】
やたらと評価制度は細かくしていますが、管理職以外には賞与等に関係ないところ。教育もしょっちゅう行っていますので、教育制度ありと言えるパフォーマ...続きを読む(全205文字)

【良い点】
まあまあの規模の会社なので黙っていても毎年労働組合が決めた金額の昇給と賞与があります。最近は業績がかなり悪いのでまたどこかに身売りするんじゃな...続きを読む(全210文字)

【良い点】
大きい会社なのでそれなりにもらっていると感じています。
但し、残業代がないと生活ができないと感じてしまいます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
残業をしないように上から通達が来たため、基本的に残業はしません。
【気になること・改善したほうがいい点】
但し、階級が上がると裁量労働制度の対...続きを読む(全209文字)

【良い点】
住宅補助は独身31歳まで半額でます。(会社より1h以上かかる場合のみ？)
結婚後は場所に限らず半額でます

保険組合が強いので病気になった場合...続きを読む(全224文字)

【良い点】
基本給も比較的高く、手当や福利厚生も充実している。評価は五段階制。
【気になること・改善したほうがいい点】
非管理職の場合次のレベルに上がらな...続きを読む(全185文字)

【良い点】
確定拠出型年金の導入（資産運用の教育も定期的に行う）、住宅補助（賃貸の場合）、カフェテリアプラン（年間４万円程度の補助、育児、介護、教育、旅行...続きを読む(全191文字)

【良い点】
男女の区別なく登用されている。完全に実力主義であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の古い社会にみられる時間を費やせばい...続きを読む(全180文字)

【良い点】
業績に応じた報酬。インセンティブを加味した報酬。報酬は安くないと言えるが、勤務時間に対する報酬としては低い。働き方改革に沿って改善しつつある。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
派遣でも仕事を見つければどんどん出来て、その分評価される。全体的に年齢は高めでしたが、その分仕事のスキルのレベルは高かった印象です。
【気にな...続きを読む(全178文字)

【良い点】
社員の皆様はよくわかりません。評価はお話をするといいと思いますが、
下がる事はないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
日本の企業の...続きを読む(全202文字)

【良い点】
男性多いので女性は大変気を使って頂けますが、女性は非常に業務がしやすいと思います。
すぐに帰宅出来るので、プライベート時間が多くとれます。
【...続きを読む(全189文字)

【良い点】
周囲の皆様はやさしいですが、無関心な方が多いです。
仕事にやり方は、非常に分かりやすいが、個人的には主体性が少ないです。
【気になること・改善...続きを読む(全206文字)