回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退社時間に決まりはなく、現場が早めに終わったら早めに帰れる日がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の住んでいるエリアか...続きを読む(全194文字)
株式会社キャンディル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社キャンディルのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社キャンディルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退社時間に決まりはなく、現場が早めに終わったら早めに帰れる日がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の住んでいるエリアか...続きを読む(全194文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にとっては育休や短時間勤務などしやすそうな雰囲気であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業会社によって残業時間の差が激しい。続きを読む(全77文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2023年2月23日出産後の長期休みは、部署異動をさせるチャンスだと思っているのか必ずといっていいほど異動させられる。元の部署にはまず戻してもらえない。
そして、子供がいない...続きを読む(全222文字)
在籍時期:2016年頃
投稿日:2025年8月9日【良い点】
会社の事業基盤も安定していて、毎年定期昇給もあります。完全な年功序列型の人事制度ではありますが、30代の平均年収が600万など安定した働き方が...続きを読む(全180文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2025年12月20日【良い点】
いろいろな現場業務に携わることができますので、技術力の向上や新しい分野の仕事を覚えることができます。もちろん本人に新しいことを覚える気があるこ...続きを読む(全184文字)
在籍時期:2013年頃
投稿日:2025年11月3日【気になること・改善したほうがいい点】
当時は出張が多く、何週間も...続きを読む(全72文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2017年1月16日【良い点】
人によっては、残業時間も少なく、土日ほぼ確実に休めること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年俸職の残業時間・休出が多いこと。会社側は...続きを読む(全273文字)
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【良い点】
現場をひとりで任されることが多く自分のペースで仕事を進められることです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり早い段階で現場を1人...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
床や木枠、建具等の補修など美的感覚が問われる非常に技術のいる仕事ですが傷が元通りになり施主さんから感謝される事がやりがいへと繋がります
【気...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
絵を描くことが得意な技術を活かせる会社ですというキャッチコピーが大きく主張されてましたが入ったら建築関係で全然絵...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
育休や短時間労働はしやすそうな雰囲気。女性の管理職や本社採用も多く、建設関連会社にしては良い環境に見えた。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
実際にアクションがあるかないかに関わらず、意見や考えは聴いてくれる機会はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
実現したいことを提案...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
かなり丁寧であったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
丁寧ではあったがそもそも人事部の人材不足で、全員が着実にレベルアップする...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
評価制度は自己評価制度もありしっかりしている、面談も少なくない。
ボーナスも最低1ヶ月分は支給されていたと思う。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
国内ではトップシェアサービスを全国展開しており、東証一部にも在籍していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内に限定したサービスの...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
基本的には優しい人が多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
社長が社員の前に出る機会が全くなかった。少し昭和っぽいところもある。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
子会社の建物系サービスは、下請け的立ち位置にならざるを得ないので、将来性に欠け、収益性も低いと思われる。経営層はその点をよく把握しており、あ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
希望休が取りやすく、ワークライフバランスを重視できる。
様々なライフステージの方がそれぞれの生活スタイルで働いていたと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
シフト制ではあるが、完全週休2日制で木金休みと土日休みを3ヶ月毎に交代していた。祝日に出社した場合は、別日に振替休日を取得するか、休日出勤扱...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
希望休は考慮してくれることが多かった
【気になること・改善したほうがいい点】
休日も連絡が来ることが多く対応しても休日なので給料が発生しない...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
当たり前だが、有給は絶対に使えと言われ、理由も基本的に聞かれない。来年度には残さない。残業は案件次第なため割愛する(案件が大炎上した時は80...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
コアタイムなしのフレックスのため、予定によって自分で調整はしやすい。休みも比較的取りやすい環境にあると思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
ママへの理解はある。
本社は新宿駅から直通の地下通路で繋がっておりアクセスがとてもよく通勤がしやすい。他オフィスも通勤しやすい。
【気になる...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
リモート可能で中抜けも相談しながら可能(いずれも場所によって温度感は変わる。)残業抑制に力を入れており、夜PCは強制シャットダウンになる。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
現場によるものの、基本ライフワークバランスは取りやすいとは思います。
時短で就業されている方も多く、理解も得られやすい環境です。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
休みが取りやすいのでイベントなどで柔軟に休みを取りたい人には向いてると思います。コロナ前なのでリモートワークはありませんでした。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
派遣なので勤務場所や部署によるかもしれないが、基本残業などは無い。社員は土曜出社などあったが、派遣は普通にお休み。
【気になること・改善した...続きを読む(全91文字)
| 会社名 | 株式会社キャンディル |
|---|---|
| フリガナ | キャンディル |
| 設立日 | 2014年8月 |
| 資本金 | 5億6178万7000円 |
| 従業員数 | 591人 |
| 売上高 | 138億6000万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 林 晃生 |
| 本社所在地 | 〒162-0853 東京都新宿区北山伏町1番11号 |
| 平均年齢 | 40.6歳 |
| 平均給与 | 589万円 |
| 電話番号 | 03-6862-1701 |
| URL | https://www.candeal.co.jp/ |
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