シャープジャスダロジスティクスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
社員の方々がいつも優しく対応していただきました。わたしが知っている社員には、みんながいつも笑顔で挨拶をしたり、休日にもよく遊んでいる様子がよ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
残業が普段少ないので、ここが楽かなと思います。また、人間ドックや４カ月程度の賞与があるのが、かなりポジティブなところですね。学習支援制度はシ...続きを読む(全122文字)

【良い点】
物流事業には、将来性があると思うのですが、市場競争もかなり厳しくて、この会社の場合は、どこまで成長できるかが課題となっています。続きを読む(全70文字)

【良い点】
管理職の中国人がマネジメント能力に乏しいので、ある意味自由に仕事をできる。ただ中国人でないと管理職が重要視してる仕事に携われないので、出世し...続きを読む(全288文字)

【良い点】
シャープから出向してきた管理職も多いため伝統的な日本の大企業経験者と働くことができる点
資本が外資なので、日本の感覚と少し違うところがありそ...続きを読む(全257文字)

【良い点】
生き生きと働いている人は見たことがないです。みんな定年までの消化試合のような感じです。業務の進め方は教えますが、物流専門の人材を育てるという...続きを読む(全84文字)

【良い点】
休みはとても取りやすいです。有給休暇とは別途に生理休暇も有給扱いです。家族の看護や誕生日に多目的休暇を取得することもできます。
【気になるこ...続きを読む(全120文字)

【良い点】
8割はシャープの仕事なので、親会社が経営良くない部分もあり、将来性は低いと感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと新規拡販...続きを読む(全114文字)

【良い点】
基本給は高くないですが、社員寮があるので、1万2000円で住めます。結構多いな福利厚生だと思います。ただ寮に出たら、補助金とかは出ません。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
シャープの仕事がメインで、親会社もあんまり経営良くないので、子会社はもっと将来性がないと思いますが、もっと新規拡...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や給与面にはやや物足りなさを感じます。30代前半で年収450万円程度と、業界平均や任される責任・業務量を...続きを読む(全266文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒採用至上主義なところ。
本社や主管支店のバックオフィスでは新卒採用者が無条件で評価対象...続きを読む(全283文字)

【良い点】
自身で目標を設定し、自己評価する。
【気になること・改善したほうがいい点】
その目標や自己評価に対して上司が評価する。曖昧なものであるし、上...続きを読む(全83文字)

【良い点】
人が良く、教育に力を入れてるので初心者の方でも対応出来る環境です。
また、部署にもよりますが周りの方が親切です。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)

【良い点】
運送業としての年収の水準は他社と比べ高め。
【気になること・改善したほうがいい点】
ある程度の年功序列がある。
いくら頑張ったところで、管理...続きを読む(全110文字)

【良い点】
悪い評価がついても降格することはない気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
所属する本部、職種をはじめ、評価者によって評価のばら...続きを読む(全133文字)

【良い点】
残業しただけ給与が貰える、あとはどうしようもなく最低
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が少なすぎるやりがいを感じない
仕事量が増...続きを読む(全80文字)

【良い点】
若いうちから比較的良い給与水準で、残業をすればその分収入も増えます。また、若手のうちは比較的融通が利き、柔軟に働ける面もあります。
【気にな...続きを読む(全222文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。昔ながらのメンバーシップ型のキャリアプランを従業員に提示している印象。従業員が様々な職場で経験することが会社の経営層の...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
何をどういった基準で評価してるかが全くもって不明。個人面談というのもないため評価制度もない。年収も全く上がらない。続きを読む(全77文字)