回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業代は1分単位で支給されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、勤続年数では給料はあまり上がらず、上司の評価を...続きを読む(全137文字)
株式会社関西丸和ロジスティクス
株式会社関西丸和ロジスティクスの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は230〜462万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社関西丸和ロジスティクスの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社関西丸和ロジスティクスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
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【良い点】
残業代は1分単位で支給されるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
気になることは、勤続年数では給料はあまり上がらず、上司の評価を...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
基本的に評価してもらえるような風潮はあり、個々での面談をした上で評価された点や反省すべき点を提示してもらえる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ありきの給与。みなし残業はなく1日8時間を超えると1分単位で残業代がつく。会社として...続きを読む(全229文字)
上場もしている企業なので安定している印象だった続きを読む(全23文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼない。評価制度もない。営業成績や面談によって賞与額を決めるとは言うものの、実際には勤続年数で寸志もらえ...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業代は働いた分全て支払われるのでそこだけは良かった。
新卒1年目ということから考えると給料はかなり良かったとおもう。
【気になること・改善...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はあまり見込めない。一般社員であれば年1000円~3000円ほどで、まったく昇給が無い年もある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
残業代はしっかり出るので、次の手取りとしてはもらえている方でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給やボーナスが少なすぎるため...続きを読む(全210文字)
新卒の初任給は20万くらいです。賞与は年2回(7月・12月)で期末賞与(会社業績による)もあるそうです。続きを読む(全52文字)
【本・サイトで調べた】採用サイトによると、初任給は20万円くらい。賞与は年2回、7月と12月に行われる。業績によってはさらに賞与の機会がある。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
提案したものがち。アイデアがポンポン浮かぶ人にはとてもいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はいいし残業代も一分単位ででる。だ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
残業が1分単位でつくところは良いと思う、また若いと色々とチャレンジはさせてもらえることが多いし成長できるチャンスがある。
やり甲斐を求め、残...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
毎月の手取りとしては周りよりは良く感じてしまう。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業で稼ぐことになる。住居手当と残業手当があるのは...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
昇給に関しては年功序列で年々少しではあるが上がって行くシステム
【気になること・改善したほうがいい点】
研修は軍隊そのもの。
声が枯れるまで...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
評価制度は個人の功績などがしっかりとデータ化され
共有されているのでチームや部署間で明確に評価されやすいというのは感じます。
【気になること...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
残業すれば1分単位で支給されるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進しても年収が大きく変わるわけではない事と基本給がそこまで高...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
1分ごとに残業代が支給される点。
【気になること・改善したほうがいい点】
深夜手当や残業代ありきで現状の年収になっているため、基本給のベース...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
私の部署に限ったことですが、人事面談はしてもらえません。普段同じ事務所で働いているわけでもないので、頑張っても頑...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
どんだけ役職をもらっても昇給は微々たるもの。役職もらっても昇給はほぼせず責任だけ重くなるの...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
年収はあまり上がらない。ボーナスも他の企業に比べると低い。ただ、物流業界全体が基本的に低いことも頭に置いておいたほうがいい。
【気になること...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業をしたぶんだけ、稼げるため仕事がなくても、わざと残って残業する文化がある。それで、きちんと残業代がもらえるので残った者がより高い給料を受...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代はしっかりと支払われている。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり昇給がない。賞与が月給分もない。
引かれる控除の金額が大き...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
残業代が1分単位でしっかりと支払われます。親会社が上場企業のため、そのあたりはきっちりしている印象でした。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
当時はとても良い環境とは言えなかった。平日に7:30~20:30まで働き、土曜日は研修、定例会などに時間を取られ...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
残業が多いので新卒の数年間は給料がいいと思う
残業代は分単位でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給は数百円から2千円程度し...続きを読む(全183文字)
お客様第一主義であるので、お客様から実際に感謝されるなどでやりがいを感じられるそうだ。続きを読む(全43文字)
3PLなど今勢いのある分野で複数の取引先を抱えているので、安定性・成長性ともに十分期待できると考える。続きを読む(全51文字)
福利厚生が整っており、資格手当など手当にも力が入っている。続きを読む(全29文字)
完全週休二日制であるのでプライベートとの両立は可能である。続きを読む(全29文字)
新卒からはドライバーと物流管理のみ募集しており、そこで何年か経験を積んでからはキャリアアップを見込めるようだ。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
近年、福利厚生の内容がブラッシュアップされてきていおり、社宅制度の規定変更やベネフィットステーションの導入などで環境の改善に努めている。
【...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
若くからやる気のある人には、色々と任せていただけるので
仕事のやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
自ら手を上げないと、...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
完全に配属先次第。配属して定時退社、金土日と休みになっていたりする
人もいれば、配属後1ヶ月あたりで10時まで残...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
基本的にやる気のある若手には、早く成長できるようにと上司が動いて下さるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社が体育会系なの...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の役職者の方などもいる。物流業界なので、女性が働きづらい環境の
イメージがあるが、そのようなことはない。むしろ基本的に男性の方が多め
な...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
唯一の良い点は、ボーナスが3回あって3月の決算ボーナスは、車の税金に当てれるのですごく助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボー...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
いわゆる仕事人間なら、能力なくとも延々残業してれば平均年収は軽々上回る。
徹頭徹尾イエスマンとして肯定してゴマすりまくれば勝手に昇格する。
...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
気に入られると昇進昇給もされる文化なので、そこを考えると結果がついてくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラも一部特定...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
ボーナスは毎年あります。今の所もらえない年は無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が少ないからみなし残業代で補っている感じ続きを読む(全79文字)
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【良い点】
他の事業部は役職(店舗の仕事なら店長など)につくと昇給するらしいですを
【気になること・改善したほうがいい点】
自分は役職がない事業部にいた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ボーナスは割としっかり出るので若手のうちは他と大差がない
【気になること・改善したほうがいい点】
月給が低い。昇格、昇給しても数千円程度しか...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
営業所によると思うが、閑散期だろうが決まった給料が出る所。ただ、繁忙期は残業代しかプラスにならないので仕事の実感が湧きませんでした。
【気に...続きを読む(全295文字)
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【良い点】
人事評価シートを作成し、評価を数値化している
【気になること・改善したほうがいい点】
半年ごとに目標設定するので、自己評価が中間とあわせると...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
給与、賞与は大企業だけあって良い。組合が熱心に給与面で会社と交渉している。また福利厚生がしっかりしている
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
基本的には年功序列で昇給していく。評価は上司次第。上司に社内的な発言力や部下を評価する器量があれば評価されるがそうでない場合は基本的に真ん中...続きを読む(全143文字)
| 会社名 | 株式会社関西丸和ロジスティクス |
|---|---|
| フリガナ | カンサイマルワロジスティクス |
| 設立日 | 1985年5月 |
| 資本金 | 8100万円 |
| 従業員数 | 2,030人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉井章 |
| 本社所在地 | 〒623-0008 京都府綾部市桜が丘3丁目5番地の2 |
| 電話番号 | 075-632-7900 |
| URL | https://www.az-com.co.jp/ |
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