ワールドの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全129件） 4ページ目

出産育児休暇を経て復帰する人はたくさんいます。女性が多い職場ですので働きやすい環境は整っているかと思います。
昇格も頑張れば頑張る人には与えられますので...続きを読む(全151文字)

女性だらけの現場なので子供さんをお持ちで管理職お方は当然のように居ました。
かなりの大手なので店長やスーパーバイザー等々様々な職種の方がおり、性格ももち...続きを読む(全172文字)

女性じゅうぎょういんがほとんどのため、女性が強い会社だと思います。
長く働いているかたと、入社したばかりの方しかいないイメージはありました。
退職後も...続きを読む(全167文字)

育児休暇、産前産後休暇しっかり取れる。
保育所を探すのもたすけてくれる。
妊娠中に体調が悪くなっても、上司に相談すれば休みも臨機応変に対応してもらえる...続きを読む(全155文字)

女性社員の出産、育児休暇は他社と比べて、会社の理解もあって休暇が取りやすい環境になってきているかと思います。 実際に出産、育児休暇を取る女性社員は結構いま...続きを読む(全158文字)

産休育休制度はかなり充実しています。時短なども整っているので、働きながら子育てをしている方は多いです。チームによって、出産子育てに対する理解度が異なります...続きを読む(全174文字)

キャリアアップは本当に運の世界です。
数字をどんなに取る社員でも店舗人事配分でキャリアアップは難しい反面、
新卒で未経験なのに役職をもらえるケースもあ...続きを読む(全174文字)

現在は出産、育児に関してのサポート体制は整っているようです。同期だった女性社員たちは、出産後、育児退職することなく、働いているようです。保育園のお迎えには...続きを読む(全154文字)

産後のシステムもしっかりしている。女性がとても働きやすいシステムにも変わってきつつある。短時間勤務のパートの方も増えている。そういった方たちのことを考えた...続きを読む(全162文字)

女性の働きやすい環境は整っています。未婚の方も既婚の方も同様です。特に既婚子育て中の女性社員にとっては恵まれた環境です。時短勤務も皆さん活用されていますし...続きを読む(全158文字)

女性に向けたケアは一切ないと思います。産休には問題なく入れますが、嫌みを言われることは覚悟しないと・・・と言う感じ。私の部署は女性社会な割に、未婚者・こど...続きを読む(全173文字)

育児休暇を取得しやすい環境づくりを
徹底して行っているので、
産休後復帰しやすいと思います。
お洋服を取り扱うブランドなので
女性の意見もしっかり聞...続きを読む(全162文字)

販売職なので接客が身につきスキルアップもできる。
アパレルなのでファッションには敏感、常に見られているという気持ちから女性としても素敵になれると思う。福...続きを読む(全177文字)

出産育児休暇に関しては、女性が多く働いている事もあり理解があり充実しています
出産後に部署に復帰する方も多数います
全体的に女性が多く管理職レベルでも...続きを読む(全166文字)

メンズのショップだったのですが、女性の店長が何名か居たので、実力社会なんだと印象があります。若くても店長になりたい方や入って売り上げで地位が上がって行くの...続きを読む(全172文字)

目標にしたい女性の上司は皆無だった。入社2年目の時の係長は女性二人だったが、どちらも未婚。周りでも頑張って仕事している女性はみな未婚。やればやるほどああな...続きを読む(全158文字)

土日は仕事なので、結婚したら辞める方がほとんどでした。
プランナーでいる限り土日出勤は避けられないですし、短時間勤務にしたりということもできません。
...続きを読む(全162文字)

大手なのでとても働きやすく、研修などもしっかりしていました。お子さんが居る社員の方は、短時間勤務なども利用されていましたし、お子さんが居る方にもとても良い...続きを読む(全419文字)

女性が多く働きやすい職場だと思う。帰社時間が不規則ですが、やりがいは多くキャリアで生きるには、良いと思う。育休はあるが復帰後のモチベーションが維持できるか...続きを読む(全157文字)

パートタイムとして主婦の方など非常に多く働いており、正社員の方よりも早めに帰れるので、育児をしながらでも働ける環境だと思います。エリアマネージャーも女性の...続きを読む(全150文字)

女性ブランドがかなり多いのと、やはりアパレル業界ではトップの会社なので休暇もしっかり取れます。ただ、やはりアパレルなので給与面に関しては結構低いので副業し...続きを読む(全161文字)

ファッション関係のためか女性が多い職場です。ですが手当てなどの福利厚生は不十分で結婚・出産あとも働きたいかといわれると答えはNO。体力勝負なところもあるの...続きを読む(全164文字)

女性が多い職場で、本人の希望に合わせて様々な雇用形態の選択肢がある為、女性が働きやすい環境だと思います。アパレル他社とくらべても若干給与は低いですが、その...続きを読む(全165文字)

会社としては結婚後も働きやすい環境を、と言っているが業務が多いので結果、環境は整っていないのが現状です。そのため、無理をして働くか他のスタッフに負担がかか...続きを読む(全170文字)

産休制度や復帰後の時間短縮制度などがあるという点においては、女性にとって働きやすい環境であったのではと考えます。女性比率が高く、女性がかつやくしている会社...続きを読む(全160文字)