ｔｏＢｅマーケティングのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
女性管理職が複数人いました。また総じて男性より女性の方が仕事ができる人が多かったです。salesforce界隈は女性で活躍している人が多い印象...続きを読む(全202文字)

【良い点】
Salesforce関連のプロジェクトの経験ができる。特に資格についてはSalesforceアドミニストレータ、上級Salesforceアドミ...続きを読む(全329文字)

【良い点】
Salesforce関連の経験を積めたのは非常に良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
よい転職先がみつかったので退職しました。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ベンチャーからIPOを目指し始めた時点で社内の風通しが変わってきた。
やっぱりそういうところを目指しだすとルールに囚われがちになってくる。
別...続きを読む(全501文字)

【良い点】
・育休産休制度があるため、女性にとって良い環境といえる。また育休は男性も取得可能。取得実績もあり。
・社員同士の仲は良く、風通しもよい。女性蔑...続きを読む(全159文字)

【良い点】
・上司のと相性も大事だと思うが、評価面談で良いアピールができれば年収は上がりやすい。
・各部署にインセンティンブ制度があるため、その点も評価で...続きを読む(全185文字)

【良い点】
年俸制で毎月、固定で決まった額が振り込まれるので生活しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時はどれだけ働いても残業代が出ま...続きを読む(全194文字)

【良い点】
出資社から自動的に案件をもらえる点は楽できるスキームが作れていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルと言いつつも、実...続きを読む(全211文字)

【良い点】
親会社から案件がもらえる点。自動的に売上が上がる仕組みになっているので、自社で苦労する必要はありません。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全227文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社内制度はまったく整備されておらず、特に資格試験の補助は文書化されていない
文書化されておらずか...続きを読む(全180文字)

【良い点】
昔と違い今は社員も完全週休2日制なのでとてもワークライフバランスは整えやすい環境になってるといえると思う。続きを読む(全59文字)

【良い点】
勤務時間当時は在宅勤務だったので自由でした。
金曜日も休みで年間180日くらい休みだったのではないだろうか。コロナのため。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスの面では課題がある。まず、人手不足の影響で業務の負担が大きくなりがちです。そのため、休暇を取り...続きを読む(全154文字)

【良い点】
最近初任給が上がり、以前よりお給料が少しアップしたことはよかったです
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は1分単位で反映されます...続きを読む(全108文字)

【良い点】
シフト制のため平日に休みが取れるのはよかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフトが上司の裁量により決まるので、希望休が...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく残業がめちゃくちゃ多い。
なので、拘束時間が長く、ライフワークバランスでいうと、あまりよくはない。続きを読む(全73文字)

【良い点】
いつもではないですが社員の方はパートの方々に退勤時間の前に「定時であがれますか」と声をかけています。退勤時間の10分前から片付けを始めて、本当...続きを読む(全121文字)

【良い点】
自分の案件は暇だったので、有給が取りやすかったです。
日曜に明日仕事かと感じたことはないです。
そのため、仕事とプライベートを分けられました。続きを読む(全77文字)

【良い点】
休み希望は通りやすい、シフトもそれで考慮してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
やはりサービス業なので土日祝は基本的に出勤となり、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
コアタイム10:00〜15:00のフレックス制度があり、在宅勤務は週3回まで認められている。(部署によっては4回)
有給は確実に認められる、裁...続きを読む(全135文字)