Ｈ．Ｉ．Ｓ．ホテルホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
海外からの観光客が多いため、英語を活用できる。幅広い業務を担当できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
毎日同じことの繰り返しやルール...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給はマネージャーによってはとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人でが足りないときは、シフト希望がかぶったら、譲り合いが...続きを読む(全82文字)

【良い点】
退職するときは、すんなりできます。有給買取も可能な場合があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤務年数がたつにつれて、当たり前で...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本マニュアルがありますが、作成されたものが古いと参考にならない。
新人は入ってすぐ、ワンオペになるタイミングがで...続きを読む(全89文字)

【良い点】
周りに育休などとっているのは聞いたことない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仮眠室は基本男性と共有なので、女性専用ルームがあるとあり...続きを読む(全88文字)

【良い点】
実家暮らしでも住宅補助が出るのはいいと思う。一人暮らしだと、実家暮らしより、補助額が多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時...続きを読む(全101文字)

【良い点】
特にギャップはありませんでした。面接の方も物腰が柔らかく、話しやすかったイメージがあります。入社後も、ホテルスタッフということもあり、みんな雰...続きを読む(全168文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
圧倒的に人員不足で普段は残業はあまりないですが、繁忙期はほとんど毎日残業になります。続きを読む(全62文字)

【良い点】
自社化を進めていて、レストランや清掃までも自社のチームで行っている施設もあるので、キャリアの変更は限られていますができると思います。
【気にな...続きを読む(全140文字)

【良い点】
女性でも管理職についている人がいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホテルなので、仕方ないですが夜勤の勤務は当たり前にあります。女...続きを読む(全129文字)

【良い点】
年数が少なかったこともあり、景気が悪かったこともありますが少なかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍だったためボーナス...続きを読む(全85文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昇給や賞与などの仕組みはあるものの、評価は直属の上司に気に入られないとあげて貰えない風潮が強い。
年収のベースは新...続きを読む(全106文字)

【良い点】
残業が1分単位出でるため、残業が多い月はかなり月収が上がる。賞与は面談を経て決まるため一方的な決め方ではない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全102文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスはほどほどにある。給与は時給にしたらバイトよりはるかに安い。拘束時間も長く、仕事量や任される責任は入社して...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年収は同業及び同年代に比べて多く給料面は問題なし
【気になること・改善したほうがいい点】
残業次第　しっかり貰えるが50～80時間はしないとい...続きを読む(全99文字)

【良い点】
評価基準は細かく分かれているが、わかりやすく自己評価もしやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルUPを目指さなければ一定の評価...続きを読む(全87文字)

【良い点】
ビジネスホテルの中では給料の額面は良いほうかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員であれば、１年に一回評価面接が行われま...続きを読む(全106文字)

【良い点】
賞与は年2回1ヶ月分程いただけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事の量の割りに給与は低いと思います。ホテル業界全体に言えること...続きを読む(全166文字)

【良い点】
老舗旅館で働けることはよかったです。客層も余裕のある人が多く、客からのクレーム等はほぼありませんでした。(受付ではクレーム対応はあったようです...続きを読む(全350文字)

【良い点】
体力と給与が見合わないと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲食部門は特に人手不足のため、余裕がないところが改善点。もう少し人手...続きを読む(全100文字)