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株式会社ダブルスタンダード

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ダブルスタンダードの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全7件)

株式会社ダブルスタンダードの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜780万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ダブルスタンダードの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ダブルスタンダードで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ダブルスタンダードの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ダブルスタンダードの 職種別年収

職種別年収

営業系

??? 万円

企画・事務・管理系

??? 万円

クリエイティブ系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

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ダブルスタンダードの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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ダブルスタンダードの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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ダブルスタンダードの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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7件中7件表示

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は、悪いということはないと思う。年俸制だが、どちらかというと、月給だけなら高いと思う。純粋に12で割った金額だから。でもボーナスは無いし...続きを読む(全341文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職においては自信の実績がストレートに反映される社風がある為、その点魅力に感じます。
新卒もたしか年収400万円近くからのスタートなので、...続きを読む(全150文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年7月4日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 経営企画 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全てはオーナー次第な状況。良くも悪くも
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はオーナーということでしょう。仕事が出来ることや能力...続きを読む(全314文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年3月20日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 11年前 その他経営企画関連職 非正社員 その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年棒制、額面は比較的高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方で、月給は見做し残業代込みであり、退職金、401Kなど、一切含まない...続きを読む(全222文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年3月15日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与水準は他社と比べて非常に高いと思いました。また、昇給が年に数回されている方もいて、やる気があればどんどん給与が上がる制度だと思いました。...続きを読む(全249文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年8月15日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 9年前 WEB編集・コンテンツ企画 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
情報がオーナーの一極集中。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラックボックスだらけの会社です。会議録が公開されておらず、自身のチーム...続きを読む(全364文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年7月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
オーナーの気分次第で月収2~3万はポンポン上がります。今まで働いてた会社で一番上がりやすかったかな。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全195文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ダブルスタンダードの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2025年8月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 Webマーケティング(SEO・SEM) 社員クラス 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員の働きやすさを重視し、各種福利厚生や社内制度を整備しています。自己成長を支援する研修制度や資格取得支援も充実。安心して長く働ける環境づく...続きを読む(全191文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく自分で頑張るしかない職場。ITは全部そうなのかわからないけど、職場で仲良く、という状況は見たことが無い。...続きを読む(全123文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年6月26日

回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の仕事の案件の進みで帰りが決まる。順調なら早く帰れるけど、順調じゃないならもちろん帰れない。残業費は出ない。続きを読む(全62文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 仕事のやりがい

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インバウンド営業の為、こちらからテレアポや飛び込み営業などはありません。
日々誰もが知っているような有名企業から問い合わせが入るので、営業に...続きを読む(全238文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業と同じで役職や役割がわけられているので、先輩社員を見て自身のキャリアプランは立てられると思います。
特に技術職はプログラマーやエ...続きを読む(全97文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビックデータビジネスとうことで、まだまだ業界問わず伸びる分野だと思います。
純粋な同業他社もほとんどいないです。続きを読む(全62文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特段有りませんでした。イメージ通りでしたね。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人のIT知見に関わる研修はもっと用意されている方が良...続きを読む(全84文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年間120日以上休みで、残業も会社全体で20時間程度と聞いている為、特段良くもなく悪くもなく普通だと思います。
ご家庭を持たれている方も多く...続きを読む(全153文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月27日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当などは無く、一般的な複利厚生のみです。
過去に聞いたのが、住宅手当は一部の社員のみ対象となる為、給与水準を上げて全員に還元したいと会...続きを読む(全158文字)

株式会社ダブルスタンダードの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年5月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独自技術を活用して、ビッグデータを利用したサービスを提供しており、貴重な経験を積むことができる。優れたスキルをもった人が複数いる。
【気にな...続きを読む(全186文字)

IT・通信(情報処理)の年収、評価制度の口コミ

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 6年前 内勤営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1年に1回、定期昇給があり人によって評価が異なりますが数千円~1万円くらいまでの幅で昇給があります。また1分単位で残業が出ます。
【気になる...続きを読む(全114文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在の年収について「不満」と回答します。その主な理由は、経済環境の変化と評価制度の硬直化にあります。
第一に、加...続きを読む(全483文字)

富士通株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
富士通の給与で良いと感じる一番の点は、やはり圧倒的な安定感だと思う。基本給と賞与が大きく上下することは少なく、会社の業績や景気に左右されにく...続きを読む(全511文字)

日本コンセントリクス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月22日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事に対する評価基準があり、成績が数値化され、平等だと感じる。評価に基づいてインセンティブも支給される。
業務での評価と、勤怠での評価を考慮...続きを読む(全268文字)

CTCファーストコンタクト株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
一律の評価基準のため、実情にそぐわないことが多い。相対評価のため、結局のところ「なんとなく」で最終的な評価を変動...続きを読む(全134文字)

東芝情報システム株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 今年 ソフトウェア開発(制御系) 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昨今の賃金上昇を受けて、給与は格段に良くなったイメージがある。賞与も安定して高めのため、収入面での不満は無い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全188文字)

株式会社ベルシステム24の口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 その他のサービス関連職 非正社員 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
SVで1400-1500円程度。受け持つ業務によって変わる。残業代は1分単位でつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
LDやSVの時...続きを読む(全128文字)

株式会社エス・エム・エス・データテックの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 セールスエンジニア・プリセールス 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は全て支給なところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がない部署だと非常に安月給であった。
Wワークは申請すれば可能だった...続きを読む(全92文字)

株式会社エックスネットの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は親会社である大手金融機関の水準をベースとしており、基本的には年功序列の給与体系です。着実に昇給はしていきますが、役職に就かない限り大幅...続きを読む(全152文字)

株式会社クロスボーダースの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2026年2月20日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 その他の電気/電子関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣なので昇給は皆無
残業しても見込み残業40時間あるからなし
基本給12万に抑えられてるから見込み残業入れても新人並みの給与しかない
気楽...続きを読む(全505文字)

ダブルスタンダードの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ダブルスタンダード
フリガナ ダブルスタンダード
設立日 2012年6月
資本金 2億6377万8000円
従業員数 134人
売上高 80億円
決算月 3月
代表者 清水 康裕
本社所在地 〒107-0062 東京都港区南青山2丁目2番3号
平均年齢 35.8歳
平均給与 598万円
電話番号 03-6384-5411
URL https://double-std.com/
ダブルスタンダードは2012年6月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は134人で、売上高は80億円になります。平均年収は598万円で、従業員の平均年齢は35.8歳です。
NOKIZAL ID: 1675782

ダブルスタンダードの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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