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人事の方から、入社後のキャリアについては上司と相談を定期的にするメンター制度で話し合い決めていくことができると聞いた。また副業が可能であるため、関連する副...続きを読む(全110文字)
株式会社フライウィール
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社フライウィールのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社フライウィールで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
人事の方から、入社後のキャリアについては上司と相談を定期的にするメンター制度で話し合い決めていくことができると聞いた。また副業が可能であるため、関連する副...続きを読む(全110文字)
他の企業の社員の方とチームで仕事ができる点は他社と比較すると他社の技術を吸収しつつキャリアを積めるため魅力的であると感じる。続きを読む(全62文字)
この企業の説明会は人事の方との1on1での面談形式であった。その際、25卒は募集していなかったと聞いた。その理由は詳しく聞くことはできなかったが経営上の理...続きを読む(全107文字)
社内でそれぞれの目標を開示しあうことでその目標がどの程度達成できているかを客観的に評価できるOKRという制度があると説明会で人事の方からお聞きした。続きを読む(全74文字)
データサイエンティストという職種自体の幅がかなり広い。この企業のデータサイエンティストはアプリ開発や保守に力を入れているエンジニアよりの業務がメインであっ...続きを読む(全187文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
希望すれば案件は色々担当できるので経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い人にはスキルを磨くためのサポートが少なくて、自...続きを読む(全97文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
開発系に配属されればスキルは身につくと思うが、多くは運用のためキャリアとかスキルを身につける点では期待できない。続きを読む(全76文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間をかけて仕事ができるので
短期的にたくさんの経験を積むことや同じレイヤーのメンバーと実績の差別化は作りやすい印象
【気になること・改善し...続きを読む(全277文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キックオフなど社内行事が豊富だった、部外との接点も多く仲間意識が強くなっているのは感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
少しやりす...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
体系的な学習はでき、環境は整っている。一方で実務につながる学びは薄い。
研修の事業もあるため、この整った環境は外部提供しているノウハウがある...続きを読む(全181文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分から進んで手を挙げればいろいろできると思う。資格の報奨制度もあるし研修やコンペもいくつか受講したりできた。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全172文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップしたい場合の手段がたくさん用意されている。手を上げればいろいろなスキルアップの機会に恵まれる。続きを読む(全59文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修講師がいて、研修制度はかなり整ってる
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得した人が凄いみたいな雰囲気がある
本を読むことをや...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
資格取得制度が充実しており、休みの日にはなりますが、推奨資格の勉強が出て、給与とは別で手当があり、
また合格した場合には別で報奨金が出ます。...続きを読む(全176文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は体系的な教育制度が整っている環境ではありませんでしたが、ベンチャー企業らしく自ら主体的に学び動く姿勢の重要性を強く実感しました。社内に...続きを読む(全141文字)
| 会社名 | 株式会社フライウィール |
|---|---|
| フリガナ | フライウィール |
| 設立日 | 2018年2月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 75人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 横山直人 |
| 本社所在地 | 〒102-0072 東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号 |
| URL | https://www.flywheel.jp/ |
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