ハイテックスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
気軽に話ができる。
相談等に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン型なので、上の決めたことにはあまり逆らえない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育制度がしっかりしている。
フレックスを利用した時短勤務や早帰りができる。
旅行の補助も充実している。続きを読む(全58文字)

【良い点】
林テレンプの子会社のため、経営基盤がしっかりしており、将来性への不安が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基盤が安定しているた...続きを読む(全122文字)

【良い点】
毎年昇給るため、毎年、少なからず増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価結果のフィードバックがなく、他の人と比べてよかった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
メーカーへ駐在して、最新車両の設計に関わる事が出来る。
配属先によっては、大手メーカーと同様の仕事をすることも出来るため、スキルUPにもつながる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
旅行補助あり、一回６０００円の補助が年四回使用出来る。
家族分の支給もあり大変助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
人によるのかもしれないが、特に引き留められないらしいので、転職しやすいのではと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
実務への貢献度...続きを読む(全133文字)

【良い点】
各種、社内教育制度ありるため、専門知識の取得が可能。
また、通信教育制度もあるため、一般的な学習も可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
時短勤務者もいるため、女性でも働きやすいのではと思います。
育児休暇取得する男性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
フレックス制度で、リモートワークも週二回まで可能。有給休暇は自由に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業するのが当たり前の文化続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ワークライフバランスは正直取りにくいです。
休みの日でも連絡はしっかりきます。
ただみなさんそれ以上にやりがいを...続きを読む(全90文字)

【良い点】
部署にもよるとは思うが、比較的有給は取りやすいと感じます。休日出勤の場合も振替休日は取得することができていました。
【気になること・改善した...続きを読む(全115文字)

【良い点】
有給は、基本とれやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
夏季休暇は、ない。休暇促進日まではないが、客先が休暇の時は、自分の有給を使...続きを読む(全106文字)

【良い点】
有給は取りやすく、休むときはしっかり休む、働くときはしっかり働くと若手にはそう言う姿勢で求められる。
有休消化率は100パーセントなので、ゴ...続きを読む(全424文字)

【良い点】
リモートメインで働けるのでありがたかった。
フレックスも制度としてはあるが、客先の都合次第という部門もあるようだった。
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)

【良い点】
定時退社日があるのではありがたい。
最近は開発職もそこまで残業していないので休みはしっかり取れている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)

【良い点】
システムで申請するだけで、有休消化は取りやすい文化である。部署によるがリモートワークの普及率はかなり高い。ただし顧客対応のある部門はフルリモ...続きを読む(全219文字)

【良い点】
基本的に定時退社が推奨されており、プライベートの時間をしっかりと確保することができます。有給休暇も非常に取得しやすい雰囲気があり、心身ともに...続きを読む(全122文字)

【良い点】
私の部署はそこまでいそがしくないため、 平均の残業時間はだいたい5-10時間ほどでした。
フルリモートで月に１回出社があるかぐらいだったので...続きを読む(全178文字)