ハイテックスの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
気軽に話ができる。
相談等に乗ってもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウン型なので、上の決めたことにはあまり逆らえない。続きを読む(全78文字)

【良い点】
教育制度がしっかりしている。
フレックスを利用した時短勤務や早帰りができる。
旅行の補助も充実している。続きを読む(全58文字)

【良い点】
林テレンプの子会社のため、経営基盤がしっかりしており、将来性への不安が少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
基盤が安定しているた...続きを読む(全122文字)

【良い点】
実務の都合が付けば、フレックスや有給休暇の活用により、充実出来ると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先により、業務量による...続きを読む(全84文字)

【良い点】
毎年昇給るため、毎年、少なからず増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価結果のフィードバックがなく、他の人と比べてよかった...続きを読む(全92文字)

【良い点】
メーカーへ駐在して、最新車両の設計に関わる事が出来る。
配属先によっては、大手メーカーと同様の仕事をすることも出来るため、スキルUPにもつながる。続きを読む(全79文字)

【良い点】
旅行補助あり、一回６０００円の補助が年四回使用出来る。
家族分の支給もあり大変助かる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません。続きを読む(全78文字)

【良い点】
各種、社内教育制度ありるため、専門知識の取得が可能。
また、通信教育制度もあるため、一般的な学習も可能。続きを読む(全58文字)

【良い点】
時短勤務者もいるため、女性でも働きやすいのではと思います。
育児休暇取得する男性もいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にあり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
バックボーンが強いこと、人間関係がライト
【気になること・改善したほうがいい点】
今までの社風を変えたいという経営方針により、退職者が続出し...続きを読む(全104文字)

【良い点】
退職する際の手続きはとても早く、その部分の連携には驚きました。
基本的に人事との連携はスムーズなので安心できると思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
営業として成果を出すためのPDCAが徹底されており、目標達成に向けて行動量や改善を繰り返す力は身につく環境でした。若いうちから営業として成長...続きを読む(全288文字)

【良い点】
社員を第一に考え、最後まで自分の家族を含めて考えてくれてました。
残念ながら、家族折り合いが合わず自己退職となりました。
【気になること・改...続きを読む(全153文字)

【良い点】
なるべく希望の退職日になるように対応していただけたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者ガチャがある。4人ほど担当者がいたが...続きを読む(全486文字)

【良い点】
待機期間に入る前は、基本的に考慮してくる感じだと思われます。
希望を面談で言って、営業担当の方が、各企業と連携して、面談日が決まる形となって...続きを読む(全300文字)

【良い点】
残業が減ったこと。以前は本当に忙しくて100時間がザラにあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が減ったが給料も減った。
これ...続きを読む(全91文字)

【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員のサポート業務として就くはずでしたが、1年～1年半の間、派遣先での研修があり、1...続きを読む(全244文字)

【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣の担当からまともに連絡がない、こちらから連絡しても返答がなく困ったことが、多々ありました。続きを読む(全79文字)

【良い点】
業務を通して多くの経験を積むことができましたが、今後のキャリアや働き方を考え、より自分に合った環境で経験を活かしたいと思い、退職を決めました。続きを読む(全77文字)