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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

FCCテクノの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全6件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FCCテクノの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社FCCテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

FCCテクノの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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5.0
女性の働きやすさ
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4.7
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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3.0

FCCテクノの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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FCCテクノの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 6

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2019年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地元福岡では比較的歴史のある企業であること、家から通えること、賃金もそこそこいいところなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
地元福岡...続きを読む(全185文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年02月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
最近は大卒の応募が当たり前となり、希望した企業に内定をもらえなかった就活生の受け皿になっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
所詮...続きを読む(全233文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・面接時の印象と同様であるが、部署によっては相当のギャップを感じる。
・開発職で入社しても営業事務やサービスの提案など、複数の職種をこなさなければならな...続きを読む(全178文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年06月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
12年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は、歴史が長いため安定していることで入社を決めました。
しかし、実際は経営が傾いている状況です。
また社風に関しては、会社全体的にやる気がない...続きを読む(全182文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年05月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社前
地場で創業が古く安定していると思い長く働けると思ったことが、入社の理由。
面接でも、ブラックにありがちな実力主義をどんどんアピールしてくるよう...続きを読む(全224文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年08月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他のシステム・ソフトフェア関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・賞与額が実際とはぜんぜん違いました。
・社内がギスギスしてます。
・入社前⇒これからは、若い人の力を借りてどんどん新しいことをやっていきたい。
・...続きを読む(全155文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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FCCテクノの 他のカテゴリの口コミ

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列ではなく、個人の評価で年俸が決まること。また、ボーナスはベースに個人評価のインセンティブが影響する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
経営層の新しいことに取り組む姿勢が強く感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに取り組みすぎて、会社として何を軸に利益...続きを読む(全95文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワーク、フレックスタイム制度が整っており、幼い子どもがいる女性の方も活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼に早く...続きを読む(全94文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得については手厚い方だと感じる。
決められた資格をとっていくと、10万円単位の奨励金がでる。続きを読む(全55文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
ビジネスコンサルタント
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に自分で管理できるため、ありえないほどの残業になることはあまりない。リモートワークも推奨されており、ワークライフバランスはとりやすいと感...続きを読む(全136文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に若手は一つの業務に専念するのではなく、複数の業務にアサインされることが多いです。一点集中も良いと思いますが、若手の内から様々なことに目を向...続きを読む(全202文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
リモートワークと出社のどちらもできるため働きやすい環境で仕事に取り掛かることができます。女性の場合妊娠や出産で勤務時短や休暇が取りづらいことも...続きを読む(全207文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
興味のある分野の業務にアサインしていただけることが多いと思います(もちろんそればっかりではないですが)。また、若手でもある程度裁量をもって業務...続きを読む(全226文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢や性別など関係なく、資格取得や業務状況によって評価されやすい点です。1年目でも昇進することも多々あり、自分の頑張りが認められやすいと思いま...続きを読む(全205文字)

株式会社FCCテクノの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年10月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
テクニカルサポート
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頻繁に上司と面談をする機会があり、自分がやりたいと思う業務を伝えることができます。全て叶うというわけではありませんが、新たなことにも挑戦できる...続きを読む(全189文字)

IT・通信(情報処理)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
面接で言われたことと相違はないが、繁忙期は残業時間は数倍になるためそれについて説明がほしかった。その他は特に問題なし。続きを読む(全79文字)

株式会社リアリットの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は実力主義で成果によって評価されると伺っていたが、基本的にいくら成果を上げようが大きな昇給はなく、年2回の査...続きを読む(全104文字)

富士通コミュニケーションサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的に意見は上げやすい環境です。ホワイト企業だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライアントの目を常に気にして仕事をする...続きを読む(全136文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
8年前
その他のマーケティング・企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にギャップは感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
事務職はほぼ全員パソナの派遣だったことに非常に驚いた。自身の業務範囲が明...続きを読む(全100文字)

株式会社BFTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年04月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勤務年数が特に長いわけではないので、特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用面接は本社のきれいなビルで行われますが、じっ...続きを読む(全101文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
2年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マーケティングリサーチ業界のリーディングカンパニーである点。
さまざまなジャンルの業界との接点がある
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全138文字)

株式会社インテージの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年04月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
リサーチ・市場調査
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップはあまりありませんでした。男女関係なく活躍の場があり、国内の企業の中ではかなり風通りの良い企業であると思います。その分、実力主義でにあ...続きを読む(全117文字)

株式会社オルトプラスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
CGデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社内の雰囲気は、面接でお聞きしていたものと、ギャップはありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用時に知らされていた業務...続きを読む(全123文字)

エン・ジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
法人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。
先輩もいい方がおおく
成長したい人にはうってつけの環境です
【気になること・改善したほうがいい点】
残業はやはり多いです
そ...続きを読む(全106文字)

富士通株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年04月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他経営企画関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
非常に働きやすい。フルリモート・フルフレックスなので、日本一働きやすい企業と言っても過言ではないと思う。続きを読む(全58文字)

FCCテクノの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社FCCテクノ
フリガナ エフシーシーテクノ
設立日 1962年7月
資本金 1億円
従業員数 155人
決算月 6月
代表者 西村秀星
本社所在地 〒815-0033 福岡県福岡市南区大橋4丁目25番30号ベルエール大橋2階
電話番号 092-521-8271
URL https://www.fcctech.jp/
NOKIZAL ID: 1506367

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。