この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列ではなく、個人の評価で年俸が決まること。また、ボーナスはベースに個人評価のインセンティブが影響する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)
株式会社FCCテクノ 報酬UP
株式会社FCCテクノの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜460万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社FCCテクノの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社FCCテクノで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
その他
??? 万円
属性 |
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【良い点】
年功序列ではなく、個人の評価で年俸が決まること。また、ボーナスはベースに個人評価のインセンティブが影響する。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年齢や性別など関係なく、資格取得や業務状況によって評価されやすい点です。1年目でも昇進することも多々あり、自分の頑張りが認められやすいと思いま...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年功序列
【気になること・改善したほうがいい点】
がんばっても評価は上がらない。というかそもそも人事評価が200段階ほどあるのが異常。年収は特...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
入社14年目。年齢35歳。大学卒業。毎月の給料は額面で30万円行かない程度です。そこからもろもろ引かれて手取りは23万から24万でした。昔は残...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
ガソリンスタンド関連業務出身の分際で役員になれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部員全員の極秘のはずの人事評価の資料が共有サーバー...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
職場の中で仲間意識が強く、愚痴や不満、上司への不満を共有できる。
夜勤があり、勤務時間が丸1日となるため、体調管理が大変であり、毎週夜勤がある...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
地方の会社として給与条件は悪くないほうだと思う。研修制度はひかく充実しており、新人で入るには手厚いかも。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ボーナスはちゃんと出ます。年功序列の考えが強いので基本的に階級は上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
人によって仕事量が異なっ...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
福利厚生は基本的にしっかりしており、業績は右肩上がりではないが賞与は年2回、2ヶ月分でる。
【気になること・改善した方がいい点】
部署...続きを読む(全189文字)
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給与に関しては、全く満足していない。
賞与に関しては、最近はかなり低迷している。
(賞与があるだけマシというような雰囲気さえある)
昇進昇給に関しても...続きを読む(全154文字)
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入社時の給料は普通と思う。高くも低くも無い。ただしここ毎年会社が赤字なので給料が上がらない。入社以来ベースアップも一回もない。
ボーナスは入社後1~2年...続きを読む(全212文字)
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給与は地元企業の中で見れば普通だと思う。賞与は実績によりまちまちだが、近年は部・課により差をつけられている。
昇進は随時管理職の判断の元行われ、昇給は年...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
経営層の新しいことに取り組む姿勢が強く感じられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに取り組みすぎて、会社として何を軸に利益...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
リモートワーク、フレックスタイム制度が整っており、幼い子どもがいる女性の方も活躍されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
昼に早く...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
資格取得については手厚い方だと感じる。
決められた資格をとっていくと、10万円単位の奨励金がでる。続きを読む(全55文字)
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【良い点】
基本的に自分で管理できるため、ありえないほどの残業になることはあまりない。リモートワークも推奨されており、ワークライフバランスはとりやすいと感...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
興味のある分野の業務にアサインしていただけることが多いと思います(もちろんそればっかりではないですが)。また、若手でもある程度裁量をもって業務...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
特に若手は一つの業務に専念するのではなく、複数の業務にアサインされることが多いです。一点集中も良いと思いますが、若手の内から様々なことに目を向...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
リモートワークと出社のどちらもできるため働きやすい環境で仕事に取り掛かることができます。女性の場合妊娠や出産で勤務時短や休暇が取りづらいことも...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
頻繁に上司と面談をする機会があり、自分がやりたいと思う業務を伝えることができます。全て叶うというわけではありませんが、新たなことにも挑戦できる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
有休もとりやすく、自分の担当業務が落ち着いている場合には、前日に有休取得することも可能です。(休むことによって他の方に迷惑にならない限りは)
...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
基本的に残業はしたことがありません。繁忙期に忙しい、ということが多いです。平日出社で土日祝はお休みです。代休、有休の消化もしやすいと感じます。...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
基本は年功序列だが、変えていこうという姿勢がある。特に優秀な社員は昇格スピードを上げるなどの制度改革もあった。
世の中のインフレにあわせてベー...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大きなグループに所属している会社のため、給料はとても良いです。役職が低ければ、大きな失敗さえしなければ大抵毎年少しずつ年収が上がるかと思います...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
2年働いていたが時給はびくともしませんでした当時は交通費も別で地腹だったのでなかなか厳しかったです評価とかも特にあ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社と比較しても高く、未経験でも同様なため、他業種からの挑戦はしやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
成果に応...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
世間体を気にする所があり賃上げは適度に行われていた。賞与面でその分下がるり年収変わらずなど会社は財テクを上手くやっている印象。
在籍し無難に日...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
強引でも契約数を伸ばせば評価されるというシンプルなしくみ。にぎやかに仕事をしたい人はおすすめ。体育会系ノリ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収
目標は各営業によって異なるが支給されるインセンティブが一律なのは納得いかない。300万円の目標達成でいくら。...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
年2回の目標評価制度と、年1回の能力評価制度が運営されています。
それぞれの評価が、夏冬ボーナスと昇給に影響しますが、評価が悪くてもそれほど金...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
年収は低い。
ただ、出勤率が高いと容易に正社員になる機会があるのは良い。
無期雇用率は地方センターの方が高いと思われる。
【気になること・改善...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
派遣社員として働いていたがコールセンターで時給が良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも派遣でコールセンターのためモチ...続きを読む(全130文字)
会社名 | 株式会社FCCテクノ |
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フリガナ | エフシーシーテクノ |
設立日 | 1962年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 155人 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 西村秀星 |
本社所在地 | 〒815-0033 福岡県福岡市南区大橋4丁目25番30号ベルエール大橋2階 |
電話番号 | 092-521-8271 |
URL | https://www.fcctech.jp/ |
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